Online Public Access Catalog
Ditemukan 3565 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh gaya kepemimpinan dan kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai cv. Megah jaza mulia
- Merlita Dwi Lestari
- 2023
Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai CV. Megah Jaza Mulia. Sisi lain, Gaya Kepemimpinan dapat mempengaruhi kepuasan kerja pegawai CV. Megah Jaza Mulia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai CV. Megah Jaza Mulia secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 226 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT. Exim Jaya Abadi (AsiaCommerce Network Ltd)
- DAVIT NUR FAJAR
- 2024
Kinerja karyawan memiliki peran yang sangat penting dalam membantu perusahaan mencapai tujuan dan pertumbuhan yang diinginkan. Oleh karena itu, sangat penting bagi perusahaan untuk mengidentifikasi dan mengatasi faktor-faktor yang menyebabkan penurunan kinerja karyawan. Penelitian ini dilakukan dengan latar belakang adanya indikasi masalah pada kompensasi dan lingkungan kerja karyawan di PT. Exim ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT BIGGY CEMERLANG
- RIZKY GUNAWAN
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan di PT. Biggy Cemerlang. Latar belakang penelitian ini didasari oleh pentingnya pengelolaan sumber daya manusia sebagai aset strategis dalam mencapai tujuan perusahaan, terutama dalam menghadapi perubahan di era digital. Kondisi lingkungan kerja yang kurang optimal dan kurangnya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
Pengaruh Pelatihan Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT BPR Tridharma Kota Depok
- FADILLA FITRIANI AZZAHRA
- 2024
Berbagai macam cara digunakan setiap perusahaan untuk mengembangkan kinerja karyawan diantaranya dengan meningkatkan serta mengembangkan pelatihan kerjandan pengembangan karir pada karyawan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui kemungkinan antara pengaruh secara parsial atau simultan terkait pelatihan kerja dan pengembangan karir terhadap kinerja karyawan pada PT BPR Tridharma Kota ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Serasi Autoraya (TRAC)
- NURMALA AGUSTINA
- 2024
Sinar Inti Telaga berdiri pada tahun 1986, lalu bertransformasi menjadi PT Serasi Autoraya pada 1990 dengan memperkenalkan merek dagang yaitu “Toyota A Car”. PT. Serasi Autoraya (TRAC) ini merupakan anak perusahaan Internasional. Tbk yang saat ini telah dikenal luas sebagai salah satu perusahaan layanan transportasi dan logistik terbesar di Indonesia. Tujuan dari penelitiana ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
Pengaruh Standar Operasional Prosedur Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivias Karyawan Pada PT Bahari Eka Nusantara Cabang Tanjung Priok
- SENDI PRIYANTO
- 2025
PT Bahari Eka Nusantara Cabang Tanjung Priok adalah perusahaan yang bergerak di bidang transportasi kargo dan keagenan kapal serta menyediakan layanan logistik dan distribusi. Perusahaan berkomitmen untuk memberikan layanan terbaik guna memenuhi kebutuhan pelanggan dalam pengelolaan transportasi dan logistik. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Standar Operasional Prosedur (SOP) ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 79 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MAWI LOGISTIK INDONESIA
- PANGASTUTI WARDANI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan, Kompensasi serta Motivasi kerja terhadap Kinerja Karyawan yang berpengaruh paling dominan mempengaruhi kinerja karyawan adalah Gaya kepemimpinan dan Kompensasi. Dalam penelitian ini populasi yang digunakan adalah seluruh karyawan dengan sampel yang di ambil berjumlah 55 responden dengan penelitian menggunakan teknik analisis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
SKRIPSI PENGARUH DISIPLIN DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN TATA USAHA PADA DISTRIK NAVIGASI
- SANTIKA MAULIDIYAH UTAMI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan pengawasan terhadap kinerja pegawai pada Distrik Navigasi Tanjung Priok Tipe B Jakarta Utara Bagian Tata Usaha. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Sampel yang digunakan adalah sampel jenuh, terdiri dari 45 pegawai bagian tata usaha. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 78 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP LOYALITAS PEGAWAI PADA DINAS PERINDUSTRIAN, PERDAGANGAN, KOPERASI, USAHA KECIL DAN MENENGAH PROVINSI DKI JAKARTA
- MELIA RIZKY SALLASAR ATMAJA
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi terhadap loyalitas pegawai pada dinas perindustrian, perdagangan, koperasi, usaha kecil dan menengah provinsi dki jakarta. Metoda yang digunakan adalah asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif, Metoda survei dilakukan dengan kuesioner sebagai alat pengumpulan datanya. populasi diidentifikasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Bangun Sumberdaya Mandiri Jakarta Timur
- AFIFAH SUCI ARAMDANI
- 2024
Penelitian ini dilakukan di PT. Bangun Sumberdaya Mandiri yang beralamat di Matraman. Berdasarkan fenomena yang terjadi pada perusahaan setelah di observasi, Nampak bahwa faktor yang mempengaruhi kinerja pada PT. Bangun Sumberdaya Mandiri adalah disiplin kerja dan motivasi. Penelitian ini ertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT. Bangun ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali