Online Public Access Catalog
Ditemukan 69 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Koperasi Komunitas Batik Bekasi (KOMBAS)
- PUTRI EKA RIANA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Koperasi Komunitas Batik Bekasi (KOMBAS). Analisis data dilakukan dengan pendekatan kuantitatif menggunakan regresi linier berganda untuk menguji budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan dan diolah dengan menggunakan software IBM SPSS for windows versi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Ashyla Karya Abadi
- DIKRA KHAMIDAH BALQIS
- 2024
Pengetahuan ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Gaya Kepemimpinan DanMotivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan. Objek penelitian ini di PT AshylaKarya Abadi Cibitung. Periode penelitian dimulai dari bulan April sampai denganJuni 2024. Penelitian ini menggunakan metode penelitian kuantitatif statistik, dimanadata penelitian berupa angka-angka dan di analisis menggunakan pengolahan angkasecara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 55 kali
-
Pengaruh Pemberian Insentif Dan Disiplin Waktu Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Bengkel Maju Motor
- SILFA YULISTIA
- 2024
Setiap perusahaan dituntut untuk dapat mengoptimalkan sumber daya manusia dan bagaimana sumber dayamanusia dikelola. Pengelolaan sumber daya manusia tidak lepas dari faktor karyawan yang diharapkan dapatberprestasi sebaik mungkin demi mencapai tujuan perusahaan. Karyawan merupakan aset utama perusahaan danmempunyai peran yang strategis di dalam perusahaan untuk membantu mencapai tujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 80 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT SELALU SUKSES PRIMA
- DEBY FITRIA RISKI
- 2024
ABSTRAK Deby Fitria Riski (64201536) Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT Selalu Sukses Prima Dalam era globalisasi dan perdagangan bebas, persaingan antar perusahaan semakin ketat. Oleh karena itu, sumber daya manusisa sangat krusial untuk keberhasilan organisisai. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN WORK LIFE BALANCE TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN CV. KAHTA GRAFIKA
- RHEA JIHAN FAHIRA
- 2024
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kepuasan Kerja dan Work Life Balance terhadap Produktivitas Karyawan CV. Kahta Grafika. Dengan menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan CV. Kahta Grafika yang berada diwilayan Jakarta Selatan daerah Kebayoran Lama dengan jumlah sampel sebanyak 35 responden. Metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
Pengaruh Work-life Balance dan Stres Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan Gen Z di Wilayah Kabupaten Bekasi
- RIZKY SEPTIANINI
- 2024
Rizky Septianini (64200972), Pengaruh Work-life Balance dan Stres Kerja Terhadap Turnover intention Karyawan Gen Z di Wilayah Kabupaten Bekasi Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh work-life balance dan stres kerja terhadap turnover intention karyawan Gen Z di wilayah Kabupaten Bekasi. Penelitian ini dilakukan terhadap karyawan Gen Z yang berdomisili di Kabupaten Bekasi. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 156 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Keterikatan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT PLN Enjiniring Jakarta
- JUMIARTI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan keterikatan karyawan terhadap kinerja karyawan PT PLN Enjiniring Jakarta. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan analisis deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah 70 responden karyawan PT PLN Enjiniring Jakarta. Pengambilan sampel dengan menggunakan rumus yamane dengan teknik sampling insidental. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 71 kali
-
Pengaruh Kerjasama Tim dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan
- DILLA DWICAHYANI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisa pengaruh kerjasama tim dan pengembangan karir terhadap kepuasan kerja karyawan PT.Multikarya Terbaik Indonesia.Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Sampel pada penelitian ini berjumlah 30 orang dengan teknik non probability sampling dengan sampling jenuh. Data dikumpulkan menggunakan kuisoner, dianalisis dengan menggunakan SPSS for windows 25. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 101 kali
-
Pengaruh Rekrutmen dan Pelatihan Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT Inasentra Unisatya Bogor
- RETNO NURCHOLIS
- 2024
PT Inasentra Unisatya merupakan perusahaan minuman dan makanan dan telah banyak menghasilkan produk unggulan dengan berbagai keunikan, menjadi salah satu perusahaan maklon permen yang menyediakan jasa pembuatan permen dengan Customer Brand itu sendiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh rekrutmen dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Inasentra Unisatnya. Metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 107 kali
-
Pengaruh Kedisiplinan Kerja Dan Insentif Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Kementerian Pertahanan
- SYIFA REZIKA DAUD
- 2024
Syifa Rezika Dautama (64200696), Pengaruh Kedisiplinan Kerja Dan Insentif Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Di Kementerian Pertahanan Peneltian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kedisiplinan Kerja dan Insentif Kerja Terhadap Kinerja Pegawai. Objek penelitian di Kementerian Pertahanan Republik Indonesia Periode penelitian dilakukan mulai bulan Maret sampai dengan April 2024. Metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali