Online Public Access Catalog
Ditemukan 13591 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KEMENTERIAN LINGKUNGAN HIDUP DAN KEHUTANAN
- HELMI FIKRI ZULKARNAIN
- 2024
Latar belakang dilakukannya penelitian ini adalah karyawan kurang sadar terhadap pentingnya disiplin kerja, jika ada kesalahan, pegawai cenderung tidak inisiatif untuk memperbaikinya, kurangnya pegawai dalam memunculkan ide ide baru dalam penyelesaian tugas, pencapaian kinerja di Kementrian Lingkungan Hidup dan Kehutanan yang masih belum sesuai dengan target yang ingin dicapai, belum adanya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 182 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT HAURA RISYAD MANDIRI
- DEA AMELIA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan beban kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Haura Risyad Mandiri. Latar belakang dari penelitian ini adalah adanya fenomena ketidakseimbangan beban kerja dan ketidaknyamanan lingkungan kerja yang berdampak pada menurunnya kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei melalui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali
-
PENGARUH PENERAPAN GREEN ACCOUNTING, KINERJA LINGKUNGAN DAN INTELLECTUAL CAPITAL TERHADAP KINERJA PERUSAHAAN (Studi pada Perusahaan Sektor Pertambangan yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Tahun 2021 – 2023)
- RADITYA AYU NURSYAHYANI
- 2025
Pencemaran lingkungan hidup merupakan salah satu permasalahan yang signifikan, terutama akibat pembuangan limbah perusahaan yang tidak bertanggung jawab dan rendahnya kesadaran akan pentingnya menjaga lingkungan hidup. Perusahaan pertambangan adalah salah satu faktor dari kerusakan lingkungan. Mengalihkan perusahaan ke green accounting adalah langkah pertama menuju penyelesaian masalah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 52 kali
-
Pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada cv sagung seto
- Dwi Indriani
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di CV Sagung Seto. Budaya organisasi baik dan lingkungan kerja kondusif bagi karyawan, mereka terdorong dan berupaya untuk meningkatkan kemampuannya dalam merencanakan, melaksanakan, dan mengevaluasi pekerjaannya sehingga tercapai hasil kerja yang maksimal. Metode penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 345 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI DIREKTORAT PID KEMENDESA PDT
- NOVITA SARI
- 2025
Novita Sari (64212090), Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Di Direktorat PID Kemendesa PDT Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Direktorat PID Kemendesa PDT secara parsial dan simultan. Metode Penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Dinas Koperasi UKM Perdagangan Dan Perindustrian Kota Bogor
- NABILA SUBIYAKTI WERDAYA
- 2024
Kinerja bisa dipengaruhi oleh faktor-faktor diantaranya Disiplin dan lingkungan kerja. Kinerja memegang peranan penting dikarenakan merupakan hasil final dari seluruh proses yang dilalui seorang pegawai saat menyelesaikan suatu tugas. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Dinas Koperasi UKM Perdagangan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT GLOBAL JET CARGO CABANG BEKASI
- FEBI AWALLIYA
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di PT Global Jet Cargo Cabang Bekasi. Data penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Pada pengujian validitas variable X1 (Motivasi Kerja) dan X2 (Lingkungan Kerja) terhadap Y ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BUMI ASRI PASAMAN
- ESQI KUROTA AYUNI
- 2024
Kinerja Karyawan adalah kemampuan setiap pegawai untuk melakukan tugas yang ditugaskan kepada mereka. Kinerja karyawan dapat mempengaruhi stabilitas bisnis. Dimana kinerja karyawan yang baik berdampak pada kinerja perusahaan. Jadi, perusahaan harus memperhatikan hal-hal yang dapat meningkatakan kinerja pegawai seperti lingkungan dan motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan (1) Untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ANUGRAH RAYNI SENTOSA
- KHUSNUL ALFIANA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja (X₁) dan motivasi kerja (X₂) terhadap kepuasan kerja karyawan (Y) pada PT. Anugrah Rayni Sentosa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan tetap perusahaan sebanyak 45 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sampling jenuh, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 150 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Suku Dinas Pemuda dan Olahraga Kota Administrasi Jakarta Barat
- ALFRED SILTER PRAWIJAYA TELAUMBANUA
- 2025
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Pegawai, pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai, pengaruh Lingkungan Kerja Fisik dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Pegawai. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif statistik dengan metode eksplanatori. Pengambilan sampel dalam penelitian ini menggunakan sampling jenuh yaitu seluruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali