Online Public Access Catalog
Ditemukan 1349 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT JENDERAL BADAN PERADILAN MILITER DAN TATA USAHA NEGARA
- ANWAR MUKTI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai. Didalam Penelitian yang dilakukan ini peneliti menggunakan metode kuantitatif. Menggunakan populasi yang dimana pegawai instansi terkait digunakan dalam penelitian ini. Keseluruhan populasi didalam penelitian ini akan dijadikan sampel dikarenakan peneliti menggunakan sampel jenuh yang dimana ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 60 kali
-
Pengaruh motivasi dan pengalaman kerja terhadap kinerja karyawan pt taspen (persero)
- Wildan Firdaus
- 2023
PT. Taspen (Persero) terbentuk pada tahun 1963, yang bergerak di bidang program tabungan hari tua, program jaminan kecelakaan kerja, program jaminan kematian, dan program pensiun bagi pegawai negeri sipil (PNS). Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan pengalaman kerja terhadap kinerja karyawan di PT Taspen (Persero). Variabel yang digunakan dalam penelitian ini adalah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 330 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Indomikro Solusi Utama
- DIVA ERLA PUTRI
- 2024
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan beban kerja terhadap kinerja karyawan. Yang menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian adalah seluruh karyawan PT Indomikro Solusi Utama. Keseluruhan populasi dalam penelitian ini dijadikan sampel dikarenakan menggunakan sampel jenuh dimana total sampel sebanyak 35. Dalam melakukan ujiasumsi klasik disini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN PEMBERIAN UPAH TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. ALIA & CO
- SINTIA HERAWATI
- 2024
Sintia Herawati (64201653), Pengaruh Motivasi Kerja dan Pemberian Upah Terhadap Kinerja Karyawan PT. Alia & Co. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh motivasi kerja dan pemberian upah terhadap kinerja karyawan. Yang menggunakan metode kuantitatif. Populasi dalam penelitian adalah pegawai didalam instansi terkait. Keseluruhan populasi dalam penelitian ini dijadikan sampel dikarenakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Karyawan PT Dwi Multi Makmur Jakarta
- APRIANA
- 2024
Apriana (64231428), Pengaruh Beban Kerja dan Standar Operasional Prosedur Terhadap Kinerja Karyawan PT Dwi Multi Makmur Jakarta Sumber daya manusia dalam organisasi memiliki peran penting dalam menggerakan dan memajukan organisasi. Setiap perusahaan berupaya mendorong karyawannya agar dapat memberikan suatu pencapaian dan pemenuhan target yang ditetapkan oleh perusahaan. Harapan perusahaan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 96 kali
-
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN CITRA YAYASAN TERHADAP KEPUASAN SISWA DI YAYASAN PENDIDIKAN ISLAM AT-TADZKIR NUR GHAZALI
- ANISA FATHI ARSI
- 2024
Yayasan Pendidikan Islam At-Tadzkir Nur Ghazali merupakan lembaga penyelenggara pendidikan islam yang legalitasnya terdaftar dalam MENKUMHAM No. AHU-0016685.AH.01.04. Tahun 2020, penyelenggaraan pendidikan yang dinaungi meliputi TPQ, PAUDQU, MDTA, Ponpes At-Tadzkir Nur Ghazali, dan SMP serta SMK. Tujuan diadakannya penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kualitas pelayanan dan citra yayasan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
Pengaruh Struktur Modal dan Profitabilitas Terhadap Kualitas Laba Pada Perusahaan Makanan dan Minuman Subsektor Food & Beverage Yang Terdaftar Di Bursa Efek Indonesia Periode 2019-2022
- MARIA YOLANDA ERNITA
- 2024
Perusahaan dengan mempunyai kualitas laba yang tinggi merupakan informasi bagi suatu perusahaan yang sangat penting karena mencerminkan kinerja nyata yang terlihat dalam laporan keuangan. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh struktur modal (DAR) dan profitabilitas (ROE) terhadap kualitas laba pada perusahaan makanan dan minuman subsektor Food & Beverage yang terdaftar di Bursa Efek ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA TOLLROAD REGIONAL (JMT)
- MUHAMMAD AKMAL SYAFIQ
- 2024
PT Jasa Marga TollRoad Regional (JMT) perlu memiliki SDM yang berkualitas dan kompeten untuk untuk menghadapi persaingan yang ketat dari pertumbuhan perusahaan sejenis. Pengembangan SDM perlu dilakukan secara baik dan terencana, diantaranya dengan melakukan evaluasi Employee Engagement dan Komitmen Organisasi agar kinerja karyawan dapat terus ditingkatkan. Tujuan penelitian ini adalah untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 107 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat
- VOPY TRISNAWATI
- 2024
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat. Jumlah populasi sebanyak 60 responden dengan menggunakan sensus/sampling total. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas data, uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
PENGARUH HUBUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT FAST FOOD INDONESIA TBK CABANG CIRACAS DAN LENTENG AGUNG
- WINDI PEBRIANA PUTRI
- 2024
Windi Pebriana Putri (64201260), Pengaruh Hubungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Fast Food Indonesia Tbk Cabang Ciracas dan Lenteng Agung Dalam observasi ini terdapat sejumlah maksud (1) Pengaruh hubungan kerja terhadap kinerja karyawan PT Fast Food Indonesia Tbk Cabang Ciracas dan Lenteng Agung. (2) Pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT Fast Food ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali