Online Public Access Catalog
Ditemukan 1232 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Penilaian Kinerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok
- ANINDA PUTRI ANGGRELIA
- 2024
Sumber Daya Manusia merupakan salah satu aspek penting didalam organisasi seperti Perusahaan atau Instansi Pemerintah. Guna mencapai kinerja yang optimal Instansi juga memerlukan dukungan sumber daya manusia. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh penilaian kinerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai pada Kantor Imigrasi Kelas I Non TPI Depok. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 59 kali
-
Pengaruh efektivitas dan efisiensi penyaluran bantuan subsidi upah terhadap laporan realisasi anggaran
- Nurul Azizah
- 2023
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Efektivitas dan Efisiensi Penyaluran Bantuan Subsidi Upah Terhadap Laporan Realisasi Anggaran”. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh efektivitas dan efisiensi penyaluran bantuan subsidi upah terhadap laporan realisasi anggaran. Penyaluran bantuan subsidi upah (BSU) merupakan salah satu bentuk dukungan pemerintah kepada pekerja yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 198 kali
-
PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN FASILITAS TERHADAP LOYALITAS PENGGUNA BUS SEKOLAH DI UNIT PENGELOLA ANGKUTAN SEKOLAH PEMPROV JAKARTA
- AHMAD BAIHAKI
- 2024
Ahmad Baihaki (64200761), Pengaruh Kualitas Layanan dan Fasilitas Terhadap Loyalitas Pengguna Bus Sekolah di Unit Pengelola Angkutan Sekolah Pemprov Jakarta Unit pengelola angkutan sekolah adalah lembaga pemerintah yang bergerak dalam pelayanan jasa bus sekolah yang dimiliki pemprov Jakarta dan bekerjasama dengan Dinas Perhubungan. Salah satu layanan yang diberikan adalah pengadaan bus sekolah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 80 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI KANTOR KELURAHAN KOTABARU BEKASI BARAT
- FATUR ROHMAN
- 2024
Di Kelurahan Kotabaru, Kecamatan Bekasi Barat, terdapat indikasi rendahnya motivasi kerja pada pegawai di lingkungan pemerintah daerah. Tingkat kehadiran pegawai belum memenuhi tuntutan organisasi. Hal ini menjadi tantangan bagi Desa Kotabaru di Kecamatan Bekasi Barat untuk menjaga tingkat kehadiran pegawainya sekaligus terus berupaya untuk meningkatkannya. Tujuan penelitian ini adalah untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 58 kali
-
pengarung kualitas pelayanan dan kepuasan penggan terhadap pengenaan pajak restoran kfc mall kelapa gading
- MUHAMMAD ROHYATUL AMIEN LAMAROBAK
- 2024
ABSTRAK Manusia mulai berharap untuk makan tanpa harus direpotkan dengan memasak makanan,Banyak perusahaan yang mencoba untuk memenuhi kebutuhan manusia tersebut dengan menghasilkan produk yang dapat dinikmati manusia dengan cepat tanpa harus direpotkan dengan memasak,Restaurant atau biasa disebut Rumah makan ialah suatu usaha yang menyajikan suatu hidangan berupa makanan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Mutasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada BKKBN Pusat
- MUHAMMAD BAGUS MAULANA
- 2024
Badan Kependudukan dan Keluarga Berencana Nasional adalah sebuah lembaga pemerintah nonkementrian yang berada di bawah dan tanggung jawab kepada presiden melalui Menteri Kesehatan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah adanya pengaruh Disiplin Kerja dan Mutasi terhadap Kinerja Pegawai pada BKKBN Pusat. Penelitian ini menggunakan pengukuran skala Likert dengan alat olah data ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
PENGARUH MOTIVASI, KEPUASAN KERJA, DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KEMENTERIAN SOSIAL SENTRA TERPADU PENGUDI LUHUR KOTA BEKASI
- RESA DWI SAPUTRI
- 2024
Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah lembaga yang didirikan olehpemerintah pusat untuk memberikan pelayanan program bantuan sosial kepadamasyarakat miskin, tidak mampu, dan marginal..Penelitian ini bertujuan untukmenganalisis dan mengetahui pengaruh motivasi,kepuasan kerja dan beban kerjaterhadap kinerja pegawai pada Kementrian Sosial sentra terpadu pengudi luhur KotaBekasi. Jenis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN KOMPETENSI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA PEGAWAI SEKRETARIAT BADAN KEBIJAKAN PEMBANGUNAN KESEHATAN
- DESTRIANA MUGI LESTARI
- 2024
Pemerintah Indonesia berusaha memajukan kualitas generasi muda dengan memastikan ketersediaan pelatihan untuk meningkatkan kemampuan dan keterampilan generasi muda serta memperluas peluang kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Pelatihan dan Kompetensi Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Sekretariat Badan Kebijakan Pembangunan Kesehatan. Metode yang digunakan dalam penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Politeknik Keuangan Negara STAN
- TANDIKA AULIANADEWI
- 2024
Tandika Aulianadewi (64201399), Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai Politeknik Keuangan Negara STAN. Politeknik Keuangan Negara STAN merupakan sebuah instansi perguruan tinggi kedinasan di lingkungan Kementerian Keuangan Republik Indonesia yang bertanggung jawab kepada Menteri Keuangan melalui Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan (BPPK) Kementerian Keuangan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN LINGKUNGAN KERJATERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KEMENTRIAN SOSIAL SENTRA TERPADU PANGUDI LUHUR KOTA BEKASI
- MUHAMMAD AGIL BUDIAWAN
- 2024
Kementerian Sosial Republik Indonesia adalah lembaga yang didirikan olehpemerintah pusat untuk memberikan pelayanan program bantuan sosial kepadamasyarakat miskin, tidak mampu, dan marginal..Penelitian ini bertujuan untukmenganalisis dan mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan transformasional danlingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai pada Kementrian Sosial sentraterpadu pengudi luhur ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali