Online Public Access Catalog
Ditemukan 13583 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KEMAMPUAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI UNIT KERJA DIREKTORAT UTAMA PEMBINAAN DAN PENGEMBANGAN HUKUM PADA BPK-RI PUSAT
- Nurzihad Siregar
- 2023
Ruang lingkup penelitian ini adalah studi tentang pengaruh kemampuan dan motivasi kerja terhadap kinerja Pegawai Unit Kerja Direktorat Utama Pembinaan dan Pengembangan Hukum Pada BPK-RI Pusat. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh Kemampuan dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Unit Kerja Direktorat Utama Pembinaan dan Pengembangan Hukum Pada BPK-RI Pusat. Metode yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 166 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Draco Internasional Jakarta Barat
- RANI SITI MAHARANI
- 2025
Sumber Daya Manusia (SDM) berperan penting dalam mencapai tujuan organisasi melalui pengetahuan, keterampilan, disiplin, dan motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan PT. Draco Internasional Jakarta Barat baik secara parsial maupun simultan. Metode penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja ASN Pada Biro Sumber Daya Manusia Badan Kepegawaian Negara
- ELSA FIANTI
- 2025
Latar belakang dari penelitian ini adalah pentingnya gaya kepemimpinan yang efektifdan motivasi kerja yang tinggi dalam meningkatkan kinerja pegawai secara optimal.Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh gayakepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai Badan KepegawaianNegara. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif statistik, dengan teknikpengumpulan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
PENGARUH STRES KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRESTASI KERJA PEGAWAI DI KECAMATAN BABELAN KABUPATEN BEKASI
- AHMAD BAIHAQI
- 2024
Penelitian ini dilakukan untuk menganalisis pengaruh antara variabel stres kerja dan motivasi terhadap prestasi kerja. Penelitian ini dilakukan pada Kecamatan Babelan Kabupaten Bekasi. Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kuantitatif. Teknik sampling menggunakan purpossive sampling, dimana sampel yang digunakansebanyak 40 responden. Data penelitian dikumpulkan menggunakan angket serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 54 kali
-
PENGARUH BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI KANTOR IMIGRASI KELAS I NON TPI KOTA DEPOK
- ANINDYA DWI TANTRI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Kantor Imigragi Kelas I Non TPI Kota Depok. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif melalui observasi, wawancara, dan kuesioner menggunakan skala Likert. Sampel sebanyak 50 responden dipilih dari populasi 87 pegawai dengan metode simple random sampling. Analisis data ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Bando Indonesia Kota Tangerang
- AKMAL FITRIYADI HIMAWAN
- 2024
Disiplin adalah usaha mencegah terjadinya pelanggaran-pelanggaran terhadap ketentuan yang telah disetujui bersama dalam melaksanakan kegiatan agar pembinaan hukuman pada seseorang atau kelompok dapat dihindari. Motivasi adalah salah satu aktivitas seseorang untuk mengarahkan dan menggerakan untuk mencapai tujuan yang diinginkan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana Pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 76 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Suku Dinas Tenaga Kerja Transmigrasi Dan Energi Kota Administrasi Jakarta Barat
- Putriyani Imanudin
- 2023
Setiap organisasi, lembaga atau perusahaan memerlukan sumber daya manusia untuk mencapai tujuannya, peranan sumber daya (tenaga kerja) yang dimiliki olehindividu secara efesien dan efektif serta dapat digunakan secara maksimal sehingga tercapai tujuan (goal) bersama perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan Suku Dinas Tenaga Kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 348 kali
-
Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Direktorat Jenderal Badan Peradilan Militer Dan Tata Usaha Negara
- MUHAMMAD HASBI GURUMINDAH
- 2024
Muhammad Hasbi Gurumindah (64201027), Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Direktorat Jenderal Badan Peradilan Militer dan Tata Usaha Negara Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Direktorat Jenderal Badan Peradilan Militer dan Tata Usaha Negara secara parsial maupun simultan. Metode yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali
-
PENGARUH BEBAN KERJA, STRES KERJA, DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KELURAHAN PEJATEN BARAT
- PUTRI FADIA ZAHRA
- 2024
Latar belakang penelitian ini dipengaruhi oleh pentingnya kinerja seorang karyawan pada instansi agar memaksimalkan pelayanan terhadap masyarakat. Penelitia ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis bagaimana pengaruh beban kerja, stres kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada instansi Kelurahan Pejaten Barat. Jenis penelitian yang digunakan adalah kuantitatif statistik. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 89 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Badan Pendapatan Daerah Provinsi Jakarta
- INDI NURHAFIFAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan di Badan Pendapatan Daerah Provinsi Jakarta. Dalam era persaingan global yang semakin ketat, pengelolaan sumber daya manusia (SDM) yang efektif menjadi kunci keberhasilan organisasi. Motivasi kerja dan kepuasan kerja diidentifikasi sebagai faktor penting yang memengaruhi kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 46 kali