Online Public Access Catalog
Ditemukan 2903 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARYAWAN DALAM MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS TENAGA KERJA PT GIRI ARTHA SEJAHTERA
- ANNISA AMELIA AGUSTINA
- 2024
Sumber Daya Manusia pada perusahaan merupakan faktor yang penting bagi suatu perusahaan, karyawan terlibat dalam setiap aktivitas operasional perusahaan. Seorang karyawan dituntut untuk bekerja sesuai dengan SOP perusahaan ditempat para karyawan bekerja. Salah satu yang harus diperhatikan perusahaan pada karyawannya adalah Produktivitas kerja karyawan. Penelitian ini berfokus pada Pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
Pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan cv rajawali textile
- Wiah Amelia
- 2023
Penelitian ini bertujuan unuk mengetahui pengaruh disiplin terhadap kinerja karyawan, pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan dan pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada CV Rajawali Textile. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif. Pengambilan sampel pada penelitian ini menggunakan teknik sampling kuota dengan mengambil sampel sebanyak 30 karyawan. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 154 kali
-
Pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada cv. Niagatama cipta kreasi di jakarta
- Wira Lestari Ndruru
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan secara simultan pada CV. Niagatama Cipta Kreasi di Jakarta, baik secara parsial mapun secara simultan. Perusahaan merupakan sebuah organisasi yang bergerak dalam bidang bisnis. Dampak faktor disiplin kerja dan motivasi kerja karyawan tentu akan berdampak langsung pada kinerja karyawan CV. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 327 kali
-
PENGARUH DISIPLIN DAN LOYALITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR PUSAT PT KB BUKOPIN SYARIAH
- FELY VIOLINA
- 2024
Fely Violina (64190907), Pengaruh Disiplin Kerja dan Loyalitas Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Pusat PT KB Bukopin Suariah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan loyalitas terhadap kinerja karyawan pada Kantor Pusat PT KB Bukopin Syariah. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Populasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 106 kali
-
Pengaruh Karakteristik Individu Karyawan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Badan Penghubung Daerah Provinsi Kepulauan Riau Bidang Pelayanan dan Protokol
- FAKHRIYYAH
- 2024
Penelitian ini dilakukan pada Badan Penghubung Daerah Provinsi Kepulauan Riau Bidang Pelayanan dan Protokol. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh karakteristik individu karyawan dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada Badan Penghubung Daerah Provinsi Kepulauan Riau Bidang Pelayanan dan Protokol. Populasi adalah seluruh karyawan bidang pelayanan dan protokol Badan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 78 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi Dan Keterikatan Karyawan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT PLN Enjiniring Jakarta
- JUMIARTI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh budaya organisasi dan keterikatan karyawan terhadap kinerja karyawan PT PLN Enjiniring Jakarta. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan analisis deskriptif. Populasi dalam penelitian ini adalah 70 responden karyawan PT PLN Enjiniring Jakarta. Pengambilan sampel dengan menggunakan rumus yamane dengan teknik sampling insidental. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 71 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Suku Dinas Perumahan Rakyat Dan Kawasan Permukiman Walikota Jakarta Barat
- LISA BANOWATI
- 2024
LISA BANOWATI, 64200624: Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Suku Dinas Perumahan Rakyat Dan Kawasan Permukiman Walikota Jakarta Barat. Dalam sebuah perusahaan tentunya para karyawan saat menjalankan pekerjaannya harus memiliki motivasi kerja, hal ini dapat menjadi dorongan karyawan agar dapat menimbulkan semangat kerja. Selain motivasi kerja terdapat hal ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
PENGARUH KESEJAHTERAAN KARYAWAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN DI BANK MANDIRI CABANG PONDOK KELAPA
- GRIEVA HAYUNINGTIAS
- 2024
Banyaknya perbankan Konvensional yang semakin berkembang sehingga membuat Bank Konvensional yang ada di Indonesia saling bersaing satu sama lain dalam menciptakan produk dan layanan dengan harga yang kompetitif. Perkembangan industri bank yang memberikan kontribusi bagi perkembangan perekonomian nasional. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pengaruh Kesejahteraan Karyawan dan Lingkungan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 92 kali
-
PENGARUH GAJI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP LOYALITAS KARYAWAN PADA PT BUMI SERPONG DAMAI TBK
- MUTIARA ANGGRAENI
- 2024
Mutiara Anggraeni (64200236), Pengaruh Gaji Dan Lingkungan Kerja Terhadap Loyalitas Karyawan Pada PT Bumi Serpong Damai Tbk. Suatu perusahaan maju tentunya mempunyai kualitas dan kuantitas karyawan yang bekerja dalam Perusahaan tersebut. Loyalitas seorang karyawan pasti ada faktor yang mempengaruhinya, variabel gaji dan lingkungan kerja merupakan salah satu faktor loyalitas seorang karyawan agar ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 123 kali
-
Pengaruh Pengembangan Karir dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Wesley Pelita Bangsa School
- KLAUDIA KRISSOPRAS T
- 2024
Pengembangan karir dan keterampilan karyawan kaitannya dengan Kinerja. Tingkat kinerja mempunyai dampak positif pada kinerja karyawan. Pengembangan keterampilan yang dibutuhkan karyawan berdasarkan standar, pengetahuan karir, dan produktivitas karyawan. Tujuannya untuk menjaga ketersediaan sumber daya yang berkesinambungan berdasarkan analisis sumber daya input terkait dengan jabatan, perubahan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali