Online Public Access Catalog
Ditemukan 13591 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KSO TERMINAL PETIKEMAS KOJA
- MOCH IRSYAD AL GHIFARY
- 2026
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada KSO Terminal Petikemas Koja. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan jenis penelitian asosiatif kausal. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan KSO Terminal Petikemas Koja yang berjumlah 35 orang, dan seluruh populasi dijadikan sampel penelitian (sampling ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 15 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru di SMPIT Almabrur
- DELLA OKTAVIANI
- 2026
Abstrak Della Oktaviani (64215170), Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru di SMPIT Almabrur. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja guru di SMPIT Almabrur. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian adalah seluruh siswa/i SMPIT Almabrur yang berjumlah 51 orang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 17 kali
-
PENGARUH PEMBERIAN REWARD DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BKPSDM KOTA BEKASI
- IKA RAHMADHANI
- 2026
Ika Rahmadhani (64215275), Pengaruh Pemberian Reward Dan Motivasi Kerja TerhadapKinerja Karyawan Pada BKPSDM Kota BekasiSumber daya manusia adalah salah satu aspek penting perusahaan dalam mewujudkan tujuan yangtelah ditetapkan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pemberian reward danmotivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Badan Kepegawaian dan PengembanganSumber Daya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 26 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Pos Indonesia Unit Banjar
- ARIF TAUFIKUROHMAN
- 2025
Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui dampak dari kompensasi dan motivasi terhadap kinerja pekerja di PT Pos Indonesia Unit Banjar. PT Pos Indonesia Unit Banjar menghadapi masalah terkait kinerja pegawai yang belum maksimal disebabkan oleh sistem kompensasi yang tidak proporsional dan kurangnya motivasi di antara karyawan. Dalam penelitian ini, pendekatan yang digunakan adalah survei ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Kompetensi Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Denso Indonesia
- ANISA FEBRIYANTI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan kompetensi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT Denso Indonesia. Metode pengumpulan data dalam penyusunan Skripsi ini adalah kuesioner, observasi, studi dokumentasi dan studi kepustakaan dengan menggunakan metode kuantitatif statistik. Pengumpulan data dilakukan penyebaran kuesioner melalui google form. Sampel dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 44 kali
-
Pengaruh Leverage dan Profitabilitas Terhadap Nilai Perusahaan pada Perusahaan Sektor Makanan dan Minuman yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia Periode 2021-2023
- ADISTIE DITA SAPUTRI
- 2025
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya peran leverage dan profitabilitas dalam menentukan nilai perusahaan, khususnya pada sektor makanan dan minuman yang menjadi salah satu sektor vital di Indonesia. Perusahaan dengan tingkat leverage tinggi berisiko mengalami penurunan nilai pasar akibat beban utang yang besar, sedangkan profitabilitas yang tinggi mencerminkan kemampuan menghasilkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali
-
Pengaruh Kualitas Produk dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian susu UHT Ultramilk dikalangan Gen Z Kabupaten Bekasi
- ARI ZAHARI
- 2025
Ari Zahari (64200789), Pengaruh Kualitas Produk dan Promosi terhadap Keputusan Pembelian Susu UHT Ultramilk dikalangan Gen Z Kabupaten Bekasi Generasi Z merupakan kelompok konsumen muda yang memiliki pola konsumsi dinamis dan cenderung responsif terhadap kualitas produk serta aktivitas pemasaran. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kualitas produk dan promosi terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 136 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Yutaka Trans Fabio
- ILFINA ZAHRA SETIANINGRUM
- 2025
Sumber Daya Manusia (SDM) adalah elemen yang sangat berharga dalam sebuah organisasi, karena kesuksesan suatu perusahaan sangat dipengaruhi oleh mutu dan performa karyawannya. Meski demikian, masalah seperti kurangnya disiplin dan motivasi kerja tetap menjadi tantangan yang sering dijumpai. Penelitian ini bertujuan untuk menelaah dampak dari disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 48 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA, LINGKUNGAN KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT ASURANSI BHAKTI BHAYANGKARA JAKARTA SELATAN
- ENDANG SRI PARAS TITI NIWANG SARI ABIDIN
- 2025
Endang Sri Paras Titi Niwang Sari Abidin (64211030), Pengaruh Motivasi Kerja,Lingkungan Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara Penelitian ini mengkaji bagaimana motivasi kerja, lingkungan kerja, dan disiplin kerja secara bersama-sama mempengaruhi kinerja karyawan di PT Asuransi Bhakti Bhayangkara. Penelitian ini pun menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 45 kali
-
Judul Skripsi PENGARUH KUALITAS PELAYANAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN UMUM SEKRETARIAT DIREKTORAT JENDERAL PERKEBUNAN DAN BAGIAN TATA USAHA DIREKTORAT TANAMAN KELAPA SAWIT DAN ANEKA PALMA
- ALYA PUTRI SALSABILLAH MULYADI
- 2025
Alya Putri Salsbillah Mulyadi ( 64211892 ), Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kementerian Pertanian Direktorat Tanaman Kelapa Sawit Dan Aneka Palma. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh rendahnya etos kerja dan kualitas pelayanan yang diberikan oleh Pegawai di Kementerian Pertanian, yang memicu berbagai keluhan masyarakat terkait kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 49 kali