Online Public Access Catalog
Ditemukan 13583 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KESEIMBANGAN KEHIDUPAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP STRES KERJA KARYAWAN PADA PT. MITRA SOLUSI INFOKOM
- ANISA YULIANI
- 2026
Stres kerja merupakan permasalahan penting dalam manajemen sumber daya manusia karena dapat memengaruhi kesejahteraan psikologis dan efektivitas kerja karyawan. Tingginya tuntutan pekerjaan, ketidakseimbangan antara kehidupan kerja dan kehidupan pribadi, serta kondisi lingkungan kerja yang kurang kondusif berpotensi meningkatkan tingkat stres kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 22 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Star Niaga Sukses
- IRMA RAHMAWATI
- 2026
Star Niaga Sukses Merupakan perusahaan di bidang importir permen. PT. Star Niaga Sukses menghadapi tantangan penurunan kinerja karyawan seperti keterlambatan dan pulang lebih awal. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan mengetahui pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja secara parsial maupun simultan terhadap kinerja karyawan. Metode penelitian yang digunakan adalah kuantitatif ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 14 kali
-
PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL ORGANISASI TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI PADA DIVISI HUMAS BMKG PUSAT
- BELLA PRISKILLA
- 2024
Pentingnya Komunikasi Internal Organisasi yang efektif untuk menciptakan tempat kerja yang produktif dan memotivasi pegawai. Di era globalisasi dan perkembangan teknologi informasi yang pesat, komunikasi yang baik dalam organisasi menjadi semakin vital untuk menjaga hubungan antar pegawai dan mendukung pencapaian tujuan organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh Komunikasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 94 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT PARAGON TECHNOLOGY AND INNOVATION PLANT JATAKE 1 TANGERANG
- REZA FIRMANSYAH
- 2024
REZA FIRMANSYAH. 64200050, Pengaruh Motivasi Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai di PT Paragon Technology and Innovation Plant Jatake 1 Tangerang Motivasi kerja dan komitmen organisasi merupakan faktor penting yang memengaruhi kinerja seorang karyawan di lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh motivasi kerja dan komitmen organisasi terhadap kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KERJA SAMA TIM TERHADAP PENINGKATAN KINERJA KARYAWAN DIVISI ADMINISTRASI PT RICK AUTO
- DWI ELA RAHMAWATI
- 2026
Dwi Ela Rahmawati (64215249), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kerja Sama Tim Terhadap Peningkatan Kinerja Karyawan Divisi Administrasi PT Rick Auto Lingkungan kerja dan kerja sama tim merupakan faktor yang berperan dalam peningkatan kinerja karyawan, khususnya pada divisi administrasi yang memiliki peran penting dalam menunjang kelancaran operasional perusahaan. Kondisi lingkungan kerja yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 21 kali
-
PENGARUH PENGEMBANGAN KARIR DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. UPODS KARYA INDONESIA JAKARTA
- YOLANDA SAFITRI
- 2024
ABSTRAK Yolanda Safitri (64200827), Pengaruh Pengembangan Karir dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Upods Karya Indonesia Jakarta PT Upods Karya Indonesia adalah produsen vape di Indonesia yang memiliki misi untuk memberikan kesempatan kepada para perokok untuk menikmati manfaat vaping sebagai alat penghantar tembakau yang berisiko rendah. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 78 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT ASURANSI RAKSA PRATIKARA JAKARTA UTARA
- DAFFA ISTIAZAH
- 2024
Daffa Istiazah (64231641), Pengaruh Kompensasi Dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT Asuransi Raksa Pratikara Jakarta Utara. Kompensasi dan motivasi sangat penting dalam meningkatkan kinerja pegawai. Kompensasi menjadi pendorong seseorang melaksanakan suatu kegiatan guna mendapatkan hasil yang terbaik, motivasi kerja pegawai perlu dibangkitkan agar pegawai dapat melaksanakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMADAM KEBAKARAN KOTA TANGERANG SELATAN
- PRISKA WIDYA ANGGRAENI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Pemadam Kebakaran Kota Tangerang Selatan. Hasil uji validitas dan reliabilitas menunjukkan bahwa seluruh indikator pada variabelmotivasi (X1), disiplin kerja (X2), dan kinerja (Y) dinyatakan valid serta reliabel. Uji parsial (t-test) memperlihatkan bahwa motivasi (thitung = 2,887; sig. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Bina Marga dan Sumber Daya Air, Kota Bekasi
- Elvira Dwi Yulianti
- 2023
ABSTRAK xi Elvira Dwi Yulianti (64190385) “Pengaruh Lingkungan Kerja dan Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Bina Marga dan Sumber Daya Air,Kota Bekasi” Ruang lingkup dalam penelitian ini adalah studi tentang pengaruh Lingkungan Kerja dan Beban Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Kantor Dinas Bmsda .Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 237 kali
-
Pengaruh Disiplin dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Guru SMA Negeri 1 Binangun
- ANDIN AMALIA PUTRI SURYANI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin dan motivasi kerja terhadap kinerja guru SMA Negeri 1 Binangun. Latar belakang penelitian didasarkan pada pentingnya kualitas sumber daya manusia, khususnya tenaga pendidik, dalam meningkatkan mutu pendidikan. Disiplin dan motivasi kerja diidentifikasi sebagai dua faktor internal utama yang memengaruhi kinerja guru. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali