Ditemukan 1000 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT SETIA JAYA MOBILINDO TOYOTA DEPOK

  • MUHAMMAD FIKRI WAHYUDI
  • 2021

  ABSTRAK       Muhammad Fikri Wahyudi (22170785), Pelaksaan Penilaian Kinerja Karyawan pada PT Setia Jaya Mobilindo Toyota Depok   Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur paling penting bagi suatu organisasi pemerintah atau swasta. Tanpa sumber daya manusia tujuan suatu organisasi tersebut tidak akan tercapai sesuai dengan yang direncanakan, Banyak ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 868 kali

---

• PELAKSANAAN PENGADAAN BARANG PADA PROYEK REHAB SEKOLAH KSO ADHI – APG JAKARTA

  • ENDAH DIAN PRATIWI
  • 2021

  ABSTRAK Endah Dian Pratiwi (22170882), Pelaksanaan Pengadaan Barang Pada Proyek Rehab Sekolah KSO  Adhi – APG Jakarta.             Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Pelaksanaan pegadaan barang yang dilakukan di Proyek Rehab Sekolah KSO Adhi – APG Jakarta . Permasalahan yang akan diteliti yaitu bagaimana ... Lihat Selengkapnya

  • Peraturan Pemerintah Tentang Pengadaan Barang

  dilihat : 490 kali

---

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIREKTORAT PELAYANAN KANTOR PUSAT BPJS KETENAGAKERJAAN JAKARTA

  • WIJI DWI NURNAENI
  • 2021

  ABSTRAK   Wiji Dwi Nurnaeni (22170994). Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta.   Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta dan dilaksanakan pada bulan ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja

  dilihat : 288 kali

---

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PT PRESSTI ASIA INDONESIA LENTENG AGUNG JAKARTA SELATAN

  • PUTRI ARDIYANI
  • 2021

  ABSTRAK   Putri Ardiyani (22170878), Pelaksanaaan Disiplin Kerja Karyawan Pada PT Pressti Asia Indonesia, Lenteng Agung Jakarta Selatan. Disiplin kerja adalah kesadaran atau kesedian pegawai menaati semua peraturan- peraturan organisasi dan norma-norma sosial yang berlaku. Metode penelitian yang digunakan dalam penulisan tugas akhir adalah Metode Deskriptif  Kualitatif yaitu ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 221 kali

---

• ANALISIS PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DI INDONESIA

  • FAUZI AWALUDIN
  • 2021

  Fauzi Awaludin (22180383), Analisis Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada Perusahaan di Indonesia   Keberhasilan suatu perusahaan bergantung pada struktur perusahaam, dimana didalamnya terdapat Sumber Daya Manusia (SDM) untuk menjalankan tugas dan wewenang yang menjadi tanggungjawabnya. Salah satu peran penting dari manajemen SDM adalah penilaian kinerja karyawan. Hal tersebut ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 864 kali

---