Ditemukan 2101 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Perancangan Sistem Informasi Pendaftaran Pelayanan Balai Latihan Kerja Kota Bogor

  • MUHAMAD NUR NUGROHO
  • 2025

  Muhamad Nur Nugroho (12220494), Perancangan Sistem Informasi Pendaftaran Pelayanan Balai Latihan Kerja Kota Bogor. Peningkatan kebutuhan tenaga kerja menuntut adanya layanan pelatihan kerja yang efisien dan mudah diakses. Namun, proses pendaftaran pelatihan kerja di Balai Latihan Kerja (BLK) Kota Bogor masih dilakukan secara kurang efisien, yang menyebabkan berbagai kendala seperti ... Lihat Selengkapnya

  • Sistem Informasi Pendaftaran Pelayanan Balai Latihan kerja

  dilihat : 37 kali

---

• Dampak kelebihan jam kerja karyawan bagian pastry and bakery di hotel santika premier yogyakarta

  • Patrick Bintana Paramarthasajjana
  • 2020

  ABSTRAK Jam kerja yang berlebihan merupakan salah satu masalah yang terjadi bagi banyak karyawan di segala segment perusahaan. Jam kerja yang terlalu berlebih memiliki banyak dampak buruk terhadap kesehatan dan juga kinerja para karyawan. Setiap perusahaan memiliki peraturan tersendiri terkait dengan jam kerja karyawan. Untuk dapat mencapai tujuan yang diinginkan, seharusnya perusahaan ... Lihat Selengkapnya

  • Pastry and Bakery
  • Manajemen Waktu
  • Jam Kerja Karyawan

  dilihat : 1410 kali

---

• Prosedur Administrasi Penggajian Tenaga Ahli Daerah Pada PT Amythas Jakarta Selatan.

  • Latifah Nur Handayani
  • 2019

  Gaji bentuk kompensasi yang diberikan secara teratur atas prestasi kerja yang dibuat oleh karyawan. Penanganan administrasi gaji yang kurang efektif akan mempengaruhi proses jalannya penggajian, karena penggajian hal yang paling sensitif dalam perusahaan sebab dapat menurunkan produktifitas pekerjaan. PT Amythas mengerjakan beberapa proyek salah satunya Bantuan Stimulan Perumahan Swadaya (BSPS) ... Lihat Selengkapnya

  • Penggajian

  dilihat : 593 kali

---

• Penilaian Kinerja Pegawai Pada BAPPEDALITBANG Kabupaten Bogor

  • YUANITA AZZAHRA
  • 2024

  Dalam era persaingan bisnis yang semakin ketat, organisasi dituntut untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi operasionalnya. Salah satu cara untuk mencapai hal ini adalah dengan melakukan penilaian kinerja pegawai secara berkala. Penilaian kinerja tidak hanya bertujuan untuk menilai efektivitas kerja pegawai, tetapi juga memberikan umpan balik yang konstruktif guna mendorong pengembangan ... Lihat Selengkapnya

  • Pelaksanaan
  • Penilaian Kinerja Pegawai

  dilihat : 98 kali

---

• Prosedur rekrutmen dan seleksi karyawan pada pt herlina indah jakarta

  • Melky Dharmawan Angsar
  • 2022

  PT Herlina Indah adalah suatu perusahaan yang bergerak dibidang FMCG (Fast Moving Consumer Goods) pembuatan produk non-food, seperti Soffel, Kispray, ForceMagic, dan Antis Antiseptic. Kelangsungan hidup perusahaan tergantung pada sejauh mana perusahaan mampu memanfaatkan peluang dan mengatasi ancaman dari lingkungan ekstern dengan segala potensi dari sumber daya yang dimiliki. Untuk mendapatkan ... Lihat Selengkapnya

  • Prosedur Rekrutmen
  • seleksi karyawan

  dilihat : 410 kali

---