Ditemukan 566 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Perancangan Aplikasi Game Edukasi Nilai-nilai Pancasila Berbasis Android

  • ANDI TYAS SAPUTRA
  • 2025

  Pancasila sebagai dasar negara dan pandangan hidup bangsa Indonesia memiliki peran penting dalam membentuk karakter generasi muda. Namun, pemahaman terhadap nilai-nilai Pancasila di kalangan pelajar sering kali masih terbatas dan kurang aplikatif. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mengembangkan sebuah aplikasi game edukasi berbasis Android yang menyajikan pembelajaran nilai-nilai ... Lihat Selengkapnya

  • Perancangan aplikasi game edukasi

  dilihat : 47 kali

---

• ANALISIS TATA RUANG KANTOR TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT PENGAWASAN DAN PENGENDALIAN III BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA

  • FAYRARA MAULIYANDA
  • 2023

  Negara membutuhkan ASN yang profesional, bebas dari intervensi politik, bersih dari praktik korupsi, kolusi, dan nepotisme serta mampu menyelenggarakan pelayanan publik bagi masyarakat dan mampu menjalankan peran sebagai perekat persatuan dan kesatuan bangsa berdasarkan Pancasila dan UUD 1945, Kinerja pegawai tersebut bisa dipengaruhi oleh tenaga kerja itu sendiri maupupun lingkungan kantor. ... Lihat Selengkapnya

  • Tata Kelola Dokumen

  dilihat : 308 kali

---

• PROSEDUR PENILAIAN KINERJA PADA PT FARRALD TEKNINDO JAKARTA SELATAN

  • ROHMATUN NAFISAH
  • 2022

  ABSTRAK     Rohmatun Nafisah (21190047), Prosedur Penilaian Kinerja Karyawan PT Farrald Teknindo Jakarta Selatan   Penilaian kinerja (performance appraisal), juga disebut tinjauan kinerja, evaluasi kinerja, atau penilaian karyawan, adalah upaya menilai prestasi dengan tujuan meningkatkan produktivitas karyawan maupun perusahaan. Akan tetapi, tujuan tersebut sering ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 206 kali

---

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT TASPEN (PERSERO) JAKARTA PUSAT

  • SINTA PERMATASARI
  • 2022

  ABSTRAK   Sinta Permatasari (21190315), Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Taspen (Persero) Jakarta Pusat   Sumber daya manusia merupakan kunci yang menentukan perkembangan perusahaan. Untuk mewujudkannya maka perlu adanya pelaksanaan penilaian kinerja karyawan. Dengan adanya penilaian kinerja kepada karyawan maka dapat meningkatkan kualitas pekerjan yang ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 334 kali

---

• PELAKSANAAN PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PADA BULOG CORPORATE UNIVERSITY

  • STELLA EVELINE
  • 2022

  ABSTRAK   Stella Eveline (21190121), Pelaksanaan Pendidikan Dan Pelatihan Pada Bulog Corporate University   Sumber daya manusia merupakan sumber daya yang sangat berpengaruh dan mempunyai peran yang begitu besar dalam suatu lingkungan. Baik lingkungan kerja, sekolah maupun lingkungan alam. Dalam lingkungan kerja terdapat pada sebuah organisasi, perusahaan atau tempat yang ... Lihat Selengkapnya

  • Pendidikan

  dilihat : 336 kali

---