Ditemukan 3422 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PERUM BULOG

  • RINA DWI NUR ANGGRAINI
  • 2023

  Kinerja karyawan sangat penting bagi perusahaan. Setiap organisasi selalu berupaya agar produktivitas kerja karyawan mampu ditingkatkan. Untuk itu perlu mencari cara agar dapat memunculkan kinerja yang baik pada karyawan. Motivasi merupakan perubahan kinerja didalam diri seseorang yang ditandai dengan dorongan yang berasal dari diri seseorang untuk mencapai tujuan. Penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi
  • Kinerja

  dilihat : 170 kali

---

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT TRI DHARMA SAKTI INDAH JAKARTA SELATAN

  • MEIDA SUYANINGSIH
  • 2021

  Meida Suyaningsih (22180182), Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Tri Dharma Sakti Indah Jakarta Selatan Sumber daya manusia merupakan salah satu hal yang memiliki peran yang begitu penting bagi perusahaan dalam tujuan perusahaan. Pengembangan sumber daya manusia dapat dilakuakan dengan banyak cara, salah satunya yaitu dengan melakukan penilaian kinerja. Penilaian kinerja, disebut ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 409 kali

---

• Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Guru SD Islam Al-Hasanah Ciledug

  • Azizah Maulida
  • 2021

  ABSTRAK   Azizah Maulida (22180127), Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Guru SD Islam Al-Hasanah Ciledug   Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh gaya kepemimpinan terhadap kinerja guru SD Islam Al-Hasanah Ciledug. Pengumpulan data dilakukan melalui penyebaran kuesioner dan dilaksanakan pada bulan April 2021 hingga bulan Juli 2021 kepada ... Lihat Selengkapnya

  • Kepemimpinan
  • Kinerja
  • Administrasi Bisnis

  dilihat : 355 kali

---

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN MECHANDISER PADA PT CIPTA ARTHA NADYA (NEW CONNECTED) TANGERANG

  • Latifa Eladawiyah
  • 2022

  ABSTRAK   Latifa Eladawiyah 22190240, Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Merchandiser pada PT. Cipta Artha Nadya Penilaian kinerja terhadap karyawan merupakan faktor penting sebagai tolak ukur yang dapat digunakan untuk memperbaiki, meningkatkan kinerja karyawan dan sebagai penentu kontrak kerja pada PT. Cipta Artha Nadya, pada perusahaan tersebut di tuntut untuk selalu ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 298 kali

---

• Prosedur Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Citra Eka Nusa Jakarta

  • Alfrida Saputri
  • 2021

  Alfrida Rahma Saputri (22180060), Prosedur Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Citra Eka Nusa, Jakarta   PT Citra Eka Nusa adalah perusahaan yang dipercaya untuk mengelola kereta gantung yang ada di Taman Mini Indonesia Indah (TMII). Di dalam menjalankan tugasnya, karyawan sangat berperan penting sehingga tujuan perusahaan dapat terlaksana dengan sebaik mungkin. Pentingnya karyawan yang ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 656 kali

---