Ditemukan 14801 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Pengaruh motivasi terhadap kinerja karyawan pada PT asuransi jiwasraya (PERSERO) kantor cabang jakarta selatan

  • Revi Safritri
  • 2019

  Sumber daya manusia merupakan salah satu faktor penting untuk kemajuan sebuah perusahaan, salah satu aspek yang berpengaruh dalam mencapai sumber daya manusia yang memiliki kinerja tinggi adalah motivasi kerja. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Asuransi Jiwasraya (Persero) Kantor Cabang Jakarta Selatan. Penulis menggunakan metode ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja
  • kinerja karyawan
  • Administrasi Bisnis

  dilihat : 493 kali

---

• Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pt Cargonesia Utama Trans Jakarta

  • ANITA HERLINDA
  • 2020

  ABSTRAK   Anita Herlinda (22170807), Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Cargonesia Utama Trans Jakarta.   Motivasi kerja merupaka serangkaian sikap dan nilai-nilai yang dapat mempengaruhi individu untuk tercapainya hal-hal spesifik sesuai dengan tujuan individu. Manfaat motivasi kerja yang utama adalah menciptakan semangat kerja yang akan membuat ... Lihat Selengkapnya

  • Administrasi Bisnis
  • Motivasi Kerja
  • kinerja karyawan

  dilihat : 382 kali

---

• PENGARUH PENILAIAN KINERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT. UNIBLESS INDO MULTI JAKARTA SELATAN

  • REGINA MINARDA
  • 2021

  Regina Minarda (22180292), Pengaruh Penilaian Kinerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan pada PT. Unibless Indo Multi Jakarta Selatan. Perusahaan senantiasa berupaya untuk mendapatkan sumber daya manusia yang berkualitas. Sehingga untuk mendapatkan kualitas perlu diadakannya pelaksanaan penilaian kinerja. Penilaian kinerja dilakukan juga untuk memotivasi para karyawan untuk meningkatkan ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja

  dilihat : 296 kali

---

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA KANTOR DINAS KOMUNIKASI DAN INFORMATIKA KABUPATEN BOGOR

  • EKA AYU FITRIANINGSIH
  • 2023

  Disiplin kerja terbentuk akibat adanya kesadaran karyawan terhadap aturan perusahaan, sedangkan kesadaran timbul apabila terdapat sebuah dorongan dari pribadi karyawan itu sendiri yang disebut sebagai motivasi. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap disiplin kerja Pegawai Pada Kantor Dinas Komunikasi dan Informatika Kabupaten Bogor. Populasi dalam penelitian ... Lihat Selengkapnya

  • Sistem Pekerjaan Pegawai

  dilihat : 150 kali

---

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MITRA YUDHITAMA MEDIKA JAKARTA

  • SOFYAN NURUL HUDA
  • 2020

  Sofyan Nurul Huda (22170892), Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan  Pada PT Mitra Yudhitama Medika Jakarta  Karyawan adalah sumber daya manusia terpenting di perusahaan. Manfaat utama dari motivasi adalah semangat bekerja, yaitu meningkatkan efisiensi kerja. Kinerja karyawan sangat penting bagi upaya organisasi untuk mencapai tujuannya, karena memotivasi karyawan akan ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 420 kali

---