Ditemukan 3403 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Analisa Pelaksanaan Asesmen Sertifikasi Profesi Insan Ritel Indonesia Jakarta

  • Rina Anisa Juianti
  • 2020

  Tenaga Kerja di Indonesia yang sangat kompeten semakin penting menjelang pelaksanaan Asean Economic Ecnomic Community (AEC). Pemerintah sudah memastikan kompetensi tenaga kerja melalui program sertifikasi kompetensi yang dilakukan oleh Lembaga Sertifikasi Profesi (LSP) yang ditunjuk oleh Badan Nasional Serifikasi Profesi (BNSP). Lembaga Sertifikasi Profesi bertanggung jawab terhadap pengembangan ... Lihat Selengkapnya

  • Sertifikasi Profesi

  dilihat : 362 kali

---

• Sistem Informasi Pelayanan Sertifikasi Kompetensi Keahlian (SIPERKOMA) Berbasis Web Pada Astekindo Kalbar

  • Septi Novita Wulandari
  • 2022

  Sistem Informasi jasa konstruksi berbasis web merupakan sistem yang di bangun untuk mempermudah para pengguna jasa konstruksi dan penyedia jasa konstruksi dalam melakukan sertifikasi sebagaimana telah di atur dalam Undang Undang No 2 Tahun 2017 Tentang Jasa Konstruksi. Layanan jasa konsultansi konstruksi merupakan layanan keseluruhan atau sebagian kegiatan meliputi pengkajian, perencanaan, ... Lihat Selengkapnya

  • Perancangan Sistem Informasi
  • Sistem Pelayanan
  • Sertifikasi

  dilihat : 239 kali

---

• Perancangan Sistem Pemberian Penghargaan dan Sanksi untuk Meningkatkan Kedisiplinan Pegawai Non Sipil pada Lembaga Eijkman Jakarta

  • Adji Mohammad Rifki
  • 2021

  Adji Mohammad Rifki (12181214), Perancangan Sistem Pemberian Penghargaan dan Sanksi Untuk Meningkatkan Kedisiplinan Pegawai Non Sipil Pada Lembaga Eijkman Jakarta Reward dan punishment merupakan bentuk metode dalam memotivasi tim (pegawai) untuk meningkatkan kinerja dan prestasinya. Reward sendiri artinya adalah ganjaran, hadiah, penghargaan atau imbalan. Perusahaan memberikan Reward sebagai ... Lihat Selengkapnya

  • Perancangan Sistem
  • Kedisiplinan Pegawai

  dilihat : 376 kali

---

• Strategi Peningkatan Kualitas Kinerja Karyawan Pada PT Jasa Marga Jakarta Timur

  • Muhammad Sidik
  • 2020

  PT Jasa Marga (Persero) Tbk adalah perusahaan yang bergerak di bidang jasa penyelenggaraan jalan tol. PT Jasa Marga (Persero) Tbk memperhatikan peningkatan kualitas sumber daya manusia di dalamnya. Hal ini disebabkan sumber daya manusia merupakan faktor utama dalam tercapainya keberhasilan perusahaan. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam Tugas Akhir ini adalah metode Kualitatif dengan ... Lihat Selengkapnya

  • Strategi
  • Kualitas
  • Kinerja

  dilihat : 889 kali

---

• Pengaruh Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Prioritas Simpang Empat.

  • Rohima
  • 2021

  PT Prioritas Simpang Empat merupakan perusahaan yang bergerak dalam bidang retail cash & credit segala macam produk elektronik dan furniture. Di dalam sebuah organisasi sumber daya menusia merupakan suatu hal yang sangat penting karena tanpa dukungan SDM yng baik suatu organisasi akan menghadapi masalah dalam pencapaian tujuannya. Hal yang perlu dilakukan suatu organisasi agar dapat ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja
  • kinerja karyawan

  dilihat : 272 kali

---