Online Public Access Catalog
Ditemukan 14804 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT STANDARDISASI DAN PENGENDALIAN MUTU KEMENTERIAN PERDAGANGAN JAKARTA
- RIZKI MELIANA
- 2025
Sumber daya manusia merupakan salah satu komponen terpenting dalam suatu organisasi. Keberhasilan organisasi sangat bergantung pada kinerja pegawai, yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, salah satunya adalah lingkungan kerja. Lingkungan kerja yang kondusif tidak hanya menciptakan rasa nyaman, tetapi juga dapat mendorong produktivitas dan loyalitas pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 27 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Cipta Medika Indonesia Jakarta
- LARASAYU AJENG DEYNISA KOESAYU
- 2025
Motivasi kerja berperan penting dalam menentukan kualitas kinerja karyawan. Kinerja yang optimal mencerminkan keberhasilan perusahaan dalam mengelola sumber daya manusianya. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Cipta Medika Indonesia Jakarta. Metode yang digunakan adalah pendekatan deskriptif kuantitatif dengan dukungan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 26 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT TRIPATRA ENGINEERS AND CONSTRUCTORS TANGERANG SELATAN
- YULIANA NURAZIZAH
- 2020
ABSTRAK Yuliana Nurazizah (22170391) Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Tripatra Engineers and Constructors Tangerang Selatan. Penelitian ini dibuat untuk mengetahui seberapa besar pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Tripatra Engineers and Constructors Tangerang. Salah satu ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 293 kali
-
PENGARUH PROMOSI JABATAN TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PADA PT. KERETA API INDONESIA (PERSERO) DAERAH OPERASI 1 JAKARTA
- FENNA AMALIA
- 2021
ABSTRAKSI Fenna Amalia (22170438) Pengaruh Promosi Jabatan Terhadap Motivasi Kerja Karyawan Pada PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Daerah Operasi 1 Jakarta. Memberdayakan Sumber Daya Manusia merupakan salah satu peran penting untuk meningkatkan produktivitas karyawan dalam dunia bisnis. PT. Kereta Api Indonesia (Persero) Daerah Operasi 1 Jakarta terus berupaya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 317 kali
-
Prengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada pt amandira mitra utama jakarta
- Rizky Wahyu Supriyadi
- 2019
Disiplin kerja yang baik dapat dilihat dari tingginya kesadaran para karyawannya dalam mematuhi serta mentaati segala peraturan dan tata tertib yang berlaku, besarnya rasa tanggung jawab akan tugas masing-masing, serta meningkatkan efisiensi dan kinerja para karyawannya. Tujuan dalam penelitian adalah untuk mengetahui adakah pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Amandira ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 330 kali