Ditemukan 496 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Pengaruh Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada Pt. Titian Kencana Raya Jakarta

  • Siti Fatonah
  • 2020

          ABSTRAK   Pengaruh Insentif Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Titian Kencana Raya.   Insentif merupakan salah satu komponen dari kompensasi. Pemberian insentif diberikan untuk memotivasi tenaga kerja untuk meningkatkan kinerja karyawan. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pemberian insentif terhadap kinerja karyawan ... Lihat Selengkapnya

  • Insentif
  • kinerja karyawan

  dilihat : 360 kali

---

• Analisa Efektivitas Penagihan Pajak Aktif dengan menggunakan Surat Teguran dan Surat Paksa pada KPP Pratama Jakarta Mampang Prapatan

  • Iin Rahayu
  • 2019

  ABSTRAK   Iin Rahayu (62160077), Analisa Efektivitas Penagihan Pajak Aktif dengan menggunakan Surat Teguran dan Surat Paksa pada KPP Pratama Jakarta Mampang Prapatan.   Penagihan pajak aktif merupakan fiskus bersama jurusita pajak berperan aktif dalam tindakan sita dan lelang. Dengan adanya kendala tunggakan pajak yang semakin meningkat dari tahun ke tahun, penerimaan pajak ... Lihat Selengkapnya

  • Pajak

  dilihat : 288 kali

---

• PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV ORCEE DEPOK

  • AISYAH NUR SAVITRI
  • 2021

  ABSTRAK     Aisyah Nur Savitri (22170063), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV ORCEE Depok   Tercapainya suatu tujuan perusahaan ditandai dengan adanya kinerja yang baik dari seluruh karyawan. Hal ini menjadikan karyawan sebagai aspek yang menunjang produktivitas sebuah perusahaan agar mampu bertahan di dalam ketatnya sebuah persaingan. Disiplin ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 282 kali

---

• PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DIVISI PROJECT HEALTH CARE PT ASURANSI BRI LIFE JAKARTA SELATAN

  • AHMAD RAYHAN
  • 2025

  ABSTRAK Ahmad Rayhan (22220071), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Divisi Project Health care PT Asuransi BRI Life Jakarta Selatan Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan kumpulan unsur dan tenaga yang sangat penting dan mempunyai pengaruh besar terhadap suatu organisasi atau perusahaan. Untuk mencapai suatu tujuan diperlukan SDM yang berdisiplin agar dapat menghasilkan kinerja yang ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja
  • Kinerja Karyawan
  • Manajemen Sumber Daya Manusia

  dilihat : 45 kali

---

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA DIREKTORAT PELAYANAN KANTOR PUSAT BPJS KETENAGAKERJAAN JAKARTA

  • WIJI DWI NURNAENI
  • 2021

  ABSTRAK   Wiji Dwi Nurnaeni (22170994). Pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta.   Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada Direktorat Pelayanan Kantor Pusat BPJS Ketenagakerjaan Jakarta dan dilaksanakan pada bulan ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja

  dilihat : 288 kali

---