Online Public Access Catalog
Ditemukan 5034 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT CityNeon Prima Mandiri
- SITI TOIPAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh variabel beban kerja dan motivasi kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT CityNeon Prima Mandiri secara parsial dan simultan. Dimana ditemukan fenomena permasalahan yang berkaitan dengan menurunnya kepuasan kerja karyawan PT CityNeon Prima Mandiri, yang merupakan salah satu faktor penting dalam mempengaruhi jalannya aktivitas perusahaan secara ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
Pengaruh Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan di Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Kota Administrasi Jakarta Barat
- YENITA YAMIKANI PURBA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh keselamatan dan kesehatan kerja (K3) dan lingkungan kerja terhadapa kepuasan kerja karyawan di Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Barat. Populasi penelitian ini adalah karyawan Suku Dinas Penanggulangan Kebakaran Dan Penyelamatan Kota Administrasi Jakarta Barat yang terdiri dari 60 orang petugas, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 67 kali
-
Pengaruh lingkungan kerja, kompensasi dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada pt nusapala group
- Putri Dhiva Wulandari
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, kompensasi, dan beban kerja terhadap kepuasan kerja karyawan pada PT Nusapala Group. Metode yang digunakan adalah penelitian asosiatif kausal dengan pendekatan kuantitatif dan menggunakan data primer melalui penyebaran kuesioner kepada karyawan PT Nusapala Group. Populasi penelitian ini berjumlah 80 orang. Adapun sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 276 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Guru pada SMK Karya Bhakti 3 Kota Bekasi
- EFRIANDINI EFFENDI
- 2025
Kepuasan kerja guru merupakan faktor penting dalam menentukan kualitas pembelajaran. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kepuasan kerja guru di SMK Karya Bhakti 3 Kota Bekasi. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif statistik dengan penyebaran kuesioner melalui google form kepada seluruh guru sebagai ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
Pengaruh gaya kepemimpinan dan budaya organisasi terhadap kepuasan kerja pada badan pengawas obat dan makanan jakarta
- Muhammad Fauzan Adityan
- 2023
Penelitian ini mempunyai tujuan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh Gaya Kepemimpinan dan budaya organisasi berpengaruh secara parsial terhadap Kepuasan Kerja dan untuk menganalisis seberapa besar pengaruh Gaa Kepemimpinan dan Budaya Organisasi berpengaruh secara simultan terhadap Kepuasan Kerja. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif Statistik karena data penelitian berupa angka- ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 150 kali
-
Pengaruh Jam Kerja dan Kompensasi terhadap Kepuasan Karyawan pada UP Angkutan Sekolah Dishub Provinsi DKI Jakarta
- KURNIAWAN
- 2024
Kurniawan (64200713), Pengaruh Jam Kerja dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Karyawan Pada UP Angkutan Sekolah Dishub Provinsi DKI Jakarta Sumber daya manusia memegang peran penting dalam perkembangan organisasikedepannya. Seseorang bekerja memberikan waktu dan tenaganya kepada organisasisebagai kontra prestasinya dan organisasi memberikan imbalan atau kompensasiyang bentuknya dapat sangat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN KEPUASAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT WAHANA SENJAYA JAKARTA – GAC AION
- DELLA AMANDA
- 2025
Della Amanda (64240301) Pengaruh Kompensasi dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Wahana Senjaya Jakarta – GAC Aion. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompensasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Wahana Senjaya Jakarta – GAC Aion. Penelitian menggunakan metode kuantitatif dengan 34 responden, dan analisis data dilakukan menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 53 kali
-
Pengaruh Keadilan Organisasi, Pengembangan Karir, dan Budaya Organisasi terhadap Kepuasan Kerja di PT Dayup Indo Tahun 2022
- Nurmila
- 2023
Nurmila (64191009), Pengaruh Keadilan Organisasi, Pengembangan Karir, dan Budaya Organisasi terhadap Kepuasan Kerja di PT Dayup Indo Tahun 2022 Dalam pencapaian tujuan perusahaan, Kinerja yang baik sangat dibutuhkan untuk menjaga kualitas pelayanan terbaik.faktor penting yang dapat mempengaruhi kinerja terbaik tentunya kepuasan kerja, Mengelola pengembangan karir setiap karyawan dengan baik dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 714 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi finansial terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Biro Organisasi Keanggotaan dan Kepegawaian di Sekretariat Jenderal Dewan Perwakilan Daerah Republik Indonesia
- INDRA SETIAWAN
- 2024
Lingkungan kerja yang kondusif dapat meningkatkan produktivitas dan kepuasan kerja pegawai, kompensasi finansial juga merupakan faktor penting yang dapat mempengaruhi kepuasan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi finansial terhadap kepuasan kerja pegawai Biro Organisasi Keanggotaan dan Kepegawaian di Sekretariat Jenderal Dewan Perwakilan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI PADA BIRO ORGANISASI DAN SUMBER DAYA MANUSIA APARATUR KEMENTERIAN PERTANIAN
- HUSNAH GUSTIYANINGSIH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan kompensasi terhadap kepuasan kerja pegawai pada Biro Organisasi dan Sumber Daya Manusia Aparatur Kementerian Pertanian. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingngnya disiplin kerja dan kompensasi yang tepat dalam meningkatkan kepuasan kerja pegawai. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 36 kali