Online Public Access Catalog
Ditemukan 7337 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Sinarmulia Sukses Makmur
- DAFFA PUTRA CECARRIO
- 2025
Kinerja karyawan merupakan faktor esensial dalam pencapaian tujuan organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Sinarmulia Sukses Makmur, baik secara parsial maupun simultan. Penelitian menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei, di mana data diperoleh dari 35 responden melalui kuesioner, kemudian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 31 kali
-
PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP TURNOVER INTENTION PADA KARYAWAN PT JAYA TEKNIK ARTHA MAKMUR TANGERANG
- FINA FEBIYANA
- 2023
ABSTRAK Turnover intention mengacu pada kecenderungan atau keinginan seorang karyawan untuk meninggalkan pekerjaan atau organisasi saat ini. Hal ini mencerminkan pemikiran, perasaan, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 234 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. MULTAZAM SUKSES BERJAMA’AH SUKABUMI
- NABILAH TIRTA PRINIANSYAH
- 2024
ABSTRAK Nabilah Tirta Priniansyah (64200707), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Multazam Sukses Berjama’ah Sukabumi. Multazam Sukses Berjama’ah Sukabumi merupakan perusahaan yang bergerak dibidang industri tekstil. Perusahaan menyediakan bahan kain sudah jadi dengan banyak motif yang ditawarkan untuk kemudian diperjual ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 90 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT Telkom Indonesia Witel Bogor
- FANISA MULIA RACHMANDA
- 2024
PT Telkom Indonesia merupakan perusahaan Badan Usaha Milik Negara (BUMN) yang bergerak dalam bidang teknologi informasi dan komunikasi (TIK), dan jaringan telekomunikasi di Indonesia. Produk layanan telekomunikasi yang dimiliki oleh PT Telkom yaitu telepon tetap kabel (fixed wireline), jasa telepon tetap nirkabel (fixed wireless), jasa telepon bergerak (mobile service), dan atau internet serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 152 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kementerian Ekonomi Kreatif/Badan Ekonomi Kreatif Republik Indonesia
- SUSI SUSILAWATI
- 2025
Susi Susilawati (64211185), Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kementerian Ekonomi Kreatif/Badan Ekonomi Kreatif Republik Indonesia Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Kementerian Ekonomi Kreatif Republik Indonesia. Latar belakang penelitian ini didasari oleh fenomena restrukturisasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 133 kali
-
PENGARUH FASILITAS KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT XYLO SOLUSI INDONESIA
- TETI CAHYA DIANTI
- 2025
Penelitian ini berfokus pada pentingnya fasilitas kerja dan lingkungan kerja non fisik dalam mendukung kinerja karyawan. Fasilitas kerja yang tidak memadai dapat menyebabkan ketidaknyamanan bagi karyawan, yang berpotensi menurunkan kinerja mereka. Selain itu, lingkungan kerja yang kurang mendukung juga dapat berpengaruh pada kesejahteraan karyawan, mengurangi rasa jenuh, dan meningkatkan tingkat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 82 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN GORILLAZ
- NAZARDI MAULANA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan di Gorillaz Jatibening, Pondok Gede. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan analisis regresi linier berganda. Variabel yang diteliti terdiri dari motivasi kerja (X1), lingkungan kerja (X2), dan kinerja karyawan (Y). Data dikumpulkan melalui kuesioner yang dibagikan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
PENGARUH STRES KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KANTOR NOTARIS & PPAT LINDA HARTONO, S.H.
- LITA BAROKAH
- 2025
Sumber daya manusia (SDM) merupakan aset terpenting bagi perusahaan dalam mencapai tujuan kinerja yang diharapkan. Oleh Karena itu, perusahaan perlu meningkatkan kinerja karyawan dengan cara mengoptimalkan potensi yang ada, salah satunya melalui pengelolahaan stres kerja dan lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh stres kerja dan lingkungan kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 88 kali
-
Pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan sbkd kota administrasi jakarta timur
- Noviana Sekar Arum
- 2023
Penelitian ini bermaksud untuk mengetahui pengaruh beban kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan SBKD Kota Administrasi Jakarta Timur. Beban Kerja (X1) dan Lingkungan Kerja (X2) adalah variabel independen dan Kinerja Karyawan (Y) adalah variabel dependen. Populasi dan sampel penelitian merupakan karyawan Suku Badan Kepegawaian Daerah (SBKD) Kota Administrasi Jakarta Timur yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 300 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Megah Alkesindo Jakarta
- DANDY RIO TRIANANDA
- 2025
PT Megah Alkesindo merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi alat kesehatan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada PT Megah Alkesindo Jakarta. Metode penelitian yang digunakan ialah Kuantitatif Statistik dengan melakukan observasi, wawancara dan mengumpulkan data dengan melakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 49 kali