Online Public Access Catalog
Ditemukan 567 hasil di pencarian Skripsi
-
SKRIPSI PENGARUH DISIPLIN DAN PENGAWASAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI BAGIAN TATA USAHA PADA DISTRIK NAVIGASI
- SANTIKA MAULIDIYAH UTAMI
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan pengawasan terhadap kinerja pegawai pada Distrik Navigasi Tanjung Priok Tipe B Jakarta Utara Bagian Tata Usaha. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif. Sampel yang digunakan adalah sampel jenuh, terdiri dari 45 pegawai bagian tata usaha. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
Pengaruh peran ganda dan beban kerja terhadap kinerja karyawan pt kharisma reksa pratama
- Nanda Fabriansyah
- 2023
PT Kharisma Reksa Pratama adalah perusahaan swasta yang bergerak dalam bidang Ekspedisi Impor & Ekspor dan merupakan salah satu Pengurus Jalur Kepalabandaran (PPJK) yang menggunakan sistem dan modul online, seperti PIB, PEB, CEISA 4.0, dan SLIM 3.0. Perusahaan ini telah berdiri sejak tahun 1992 dan berlokasi di Tanjung Priok, Jakarta Utara. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 377 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PENGADILAN AGAMA JAKARTA UTARA
- ZAENAL ABIDIN
- 2024
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Dalam melakukan uji asumsi klasik peneliti menggunakan software SPSS v27. Hasil penelitian menunjukan secara parsial disiplin kerja X1 nilai sig 0.001 < 0.05 maka X1 memilki pengaruh terrhadap Y. diikurti nilai t hiturng 5,060 ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA THEDEAN CONSULTING SERVICES DI JAKARTA UTARA
- KURNIA NUR UTAMI
- 2025
Dalam dunia yang semakin mengglobal, sumber daya manusia merupakan aset terpenting bagi perusahaan. Manajemen yang baik, khususnya dalam bidang SDM, sangat berperan dalam mencapai kinerja optimal melalui hubungan kerja yang positif antara perusahaan dan karyawan. Kinerja karyawan dipengaruhi oleh berbagai faktor, termasuk kondisi lingkungan kerja dan tingkat motivasi. Lingkungan kerja yang nyaman ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
Pengaruh motivasi kerja, kompensasi dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pt. Telkom akses
- Ahmad Sobari
- 2023
Dengan kehadiran PT. Telkom Akses, diharapkan bahwa perusahaan akan membantu meiningkatkan akses broadband di Indonesia. Selain membangun jaringan merek yang luas, PT.Telkom Akses juga menawarkan layanan Manajemen Operasi dan Pemeliharaan (O&M Operation & Maintenance) dan Layanan Terminal Alat (NTE).Menganalisis data dalam penelitian kuantitatif berarti mensistematiskan apa yang sedang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 190 kali
-
Pengaruh gaji dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pt global teknindo maju jakarta utara
- Nurma Wahyuni
- 2023
PT Global Teknindo Maju adalah perusahaan yang bergerak di bidang spareparts alat berat. Kinerja karyawan merupakan sebuah performance yang dilakukan karyawan yang akan mempengaruhi kemajuan perusahaan. Gaji adalah upah sebagai balas jasa atas hasil kerja pegawai atau karyawan pada suatu perusahaan. Lingkungan kerja merupakan area atau wilayah sekitar yang dimana menjadi tempat untuk melakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 503 kali
-
Pengaruh Pelaksanaan Anggaran Dan Evaluasi kinerja Terhadap Akuntabilitas Kinerja Pada Pengadilan Agama Jakarta Utara
- FATHA AAL RAHMAN
- 2024
Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh pelaksanaan anggaran dan evaluasi kinerja terhadap akuntabilitas kinerja pegawai. Penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif. Dalam melakukan uji asumsi klasik peneliti menggunakan software SPSS v25. Hasil penelitian menunjukan secara parsial pelaksanaan anggaran X1 nilai sig 0.01 < 0.05 maka X1 memilki pengaruh terrhadap Y. diikurti ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kompensasi Terhadap Retensi Karyawan Pada PT Loyal Maju Bersama Outlet Pavvo
- ELMMIN HAREFA
- 2024
PT Loyal Maju Bersama outlet Pavvo adalah sebuah perusahaan yang bergerak di industri makanan dan minuman yang di dirikan pada tahun 2020, berlokasi di Pantai Indah Kapuk, Jakarta Utara. Retensi yang tinggi dihasilkan ketika lingkungan kerja yang memuaskan tercipta dan kompensasi diberikan secara adil. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk melihat pengaruh lingkungan kerja dan kompensasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 115 kali
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL DAN BUDAYA ORGANISASI TERHADAP KOMITMEN ORGANISASI PADA SUKU DINAS KEBUDAYAAN KOTA ADMINISTRASI JAKARTA UTARA
- NANDA NASYWA HUSNULKHOTIMAH
- 2024
Sumber daya manusia merupakan kunci dalam organisasi terutama organisasi pemerintah, hal tersebut dipengaruhi oleh gaya kepemimpinan, dan budaya organisasi terhadap komitmen organisasi itu sendiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah kepemimpinan transformasional dan budaya organisasi berpengaruh signifikan terhadap komitmen organisasi secara parsial dan simultan. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. BINTANG SURYA SEJATI SUKSES
- BRILLIANT ADRIEL SETIAWAN
- 2024
Brilliant Adriel Setiawan, Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Bintang Surya Sejati Sukses, office Jakarta Utara Bintang Surya Sejati Sukses adalah perusahaan yang bergerak dibidang Manufacturer & Export, yaitu garment. Produksi menciptakan suatu barang berupa bahan baku elastik dan webbing untuk memenuhi kebutuhan customer dalam menciptakan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali