Online Public Access Catalog
Ditemukan 3623 hasil di pencarian Skripsi
-
EVALUASI TRAINING BASIC AIRCRAFT MAINTENANCE ELECTRICAL AVIONIC MENGGUNAKAN METODE KIRKPATRICK PADA PT GARUDA MAINTENANCE FACILITY AEROASIA
- ALISSA KHAIRUNNISA
- 2024
Untuk bersaing di industri MRO (Maintenance, Repair & Overhaul) secara global, diperlukan sumber daya manusia yang berkualitas. Oleh karena itu, dilakukan program pelatihan bagi karyawan untuk memastikan tujuan tercapai, terutama dalam bidang perawatan pesawat terbang. Program ini bertujuan mengevaluasi meggunakan metode Kirkpatrick Four Level yang mengidentifikasi Level 1 (reaction), Level 2 ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 198 kali
-
Analisis Kinerja Karyawan Dalam Memberikan Pelayanan Publik Dengan Metode Balance Scorecard BSC PT.Kenongo Subur Makmur (SPBU 3413711) Jakarta Timur
- DEWI HARTATY HUTASOIT
- 2024
Perkembangan teknologi saat ini terjadi dengan cepat. Banyaknya perusahaan yangmemanfaatkan kemajuan teknologi dan membuat persaingan dalam perekonomian semakinketat. Persaingan bisnis menyebabkan banyak perubahan dalam pengelolaan danpenyelenggaraan usaha antara perusahaan dengan perusahaan lainnya. Ruang lingkuppenelitian ini adalah Analisis kinerja dalam penyelenggaraan pelayanan publik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 80 kali
-
Pengaruh Kepemimpinan dan Pelatihan Terhadap Kinerja Pegawai Pada Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas Kementerian Ketenagakerjaan
- CINDY TRINANDA PUTRI
- 2024
Direktorat Jenderal Pembinaan Pelatihan Vokasi dan Produktivitas (Ditjen Binalavotas) Kementerian Ketenagakerjaan adalah unsur pelaksana yang berada di bawah dan bertanggung jawab kepada Menteri Ketenagakerjaan. Tugas utama dari Ditjen Binalavotas yaitu menyelenggarakan perumusan serta pelaksanaan kebijakan di bidang peningkatan daya saing tenaga kerja dan produktivitas. Berdasarkan observasi, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 79 kali
-
Pengaruh Daya Tarik Perusahaan Dan Reputasi Perusahaan Terhadap Minat Melamar Pekerjaan Pada Siswa-Siswi SMK Walang Jaya
- RIFATMANUR IKHLAS
- 2024
Pertumbuhan perusahaan publik baru mengakibatkan peningkatan daya saing antar perusahaan, oleh karena itu perusahaan membutuhkan sumber daya manusia (SDM) yang kompetitif dan kompeten untuk mendukung keberlanjutan perusahaan. Namun, hal tersebut juga menjadi tantangan bagi perusahaan untuk mendapatkan karyawan yang sesuai dengan kebutuhan, sehingga perusahaan perlu menerapkan strategi yang dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 149 kali
-
Analisis Proses Rekrutmen Pada PT Anugrah Sejahtera Express
- FATIMA IKHSAN
- 2024
PT. Anugrah Sejahtera Express adalah perusahaan yang bergerak di bidang Jasa Pelayanan Export, Impor,Domestik, Internasional Laut dan Udara. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui proses rekrutmen, kendala yangdihadapi dan efektivitas yang diterapkan oleh PT Anugrah Sejahtera Exprress. Metode yang digunakan padaPenulisan ini ialah metode kuantitatif non statistika dengan menggunakan teknik ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
Pengaruh Pelatihan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pt Buana Esa Pratama Slipi Jakarta
- AA KUSNANDAR
- 2024
Perusahaan ini merupakan yang mendistribusikan jasa kebersihan adalah PT. Buana Esa Pratama. Dalam bidang Manajemen Pelayanan, PT Buana Esa Pratama adalah ahli yang sangat menghargai tuntutan karyawan dan pelanggannya. Kinerja, pelatihan, dan motivasi karyawan semuanya berperan dalam menentukan kualitas kerja yang dilakukan karyawan, dan pelatihan dan motivasi juga bermanfaat bagi bisnis. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Prouktivitas Karyawan Pada PT Setiajaya Mobilindo Depok
- ANINDIRA PUTRI SEPTIANI
- 2024
Peningkatan pengetahuan, keterampilan, mengubah sikap dan perilaku, memperbaiki kekurangan-kekurangan diperlukan untuk meningkatkan produktivitas melalui pelatihan dan pengembangan karir bagi manajer dan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan melalui pelatihan, untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan karir terhadap produktivitas karyawan, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT MERCEDES - BENZ CONSULTING SERVICES INDONESIA, KABUPATEN BOGOR
- OKTAVIUS HUSODO
- 2024
Oktavius Husodo (64200838), The Influence of Leadership Style and Work Discipline on Employee Performance at PT Mercedes-Benz Consulting Services Indonesia As planners, actors, and determinants of the achievement of organizational goals, human resources play an active role in every organizational activity. Besides notary offices and government institutions, companies also require the role of ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 81 kali