Online Public Access Catalog
Ditemukan 13569 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan, Kantor Imigrasi Kelas I TPI Jakarta Timur
- Rika Amelia
- 2023
Gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja merupakan sebagian faktor yang bisa mempengaruhi kinerja seseorang disuatu perusahaan. Jika faktor tersebut tidak berjalan dengan baik maka akan berdampak kepada menurunnya kinerja, dan sebaliknya. Kantor Imigrasi Kelas I TPI Jakarta Timur harus memperhatikan faktor tersebut karena tuntutan pekerjaannya dalam penegakan dan pelayanan keimigrasian bagi WNI dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 465 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP MOTIVASI KERJA KARYAWAN PT JAYA KONSULTAN INDONESIA
- MUHAMMAD FADHLAN
- 2024
Muhammad Fadhlan (64200867), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan LingkunganKerja Terhadap Motivasi Kerja Karyawan PT Jaya Konsultan Indonesia.Motivasi kerja karyawan merupakan salah satu faktor penting yang memengaruhikinerja perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gayakepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap motivasi kerja karyawan PT JayaKonsultan Indonesia.Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 97 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN KOMUNIKASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA PADA KARYAWAN PT. TAIKISHA MANUFACTURING INDONESIA
- MAHDANIA
- 2024
Mahdania (64200205) Pengaruh Lingkungan Kerja dan Komunikasi Terhadap Efektivitas Kerja Pada Karyawan PT. Taikisha Manufacturing Indonesia. Tujuan dari penelitian ini ialah untuk melakukan pengamatan tentang pengaruh suatu lingkungan kerja dan komunikasi terhadap efektivitas kerja karyawan PT, Taikisha Manufacturing Indonesia. Lingkungan kerja dan komunikasi ialah yang menjadi variabel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN INSENTIF TERHADAP MOTIVASI KERJA DI ALFAMART AREA GABUS RAYA BEKASI
- SITI AISYAH
- 2025
Motivasi kerja merupakan aspek penting yang memengaruhi kinerja karyawan dalam mencapai tujuan perusahaan. Lingkungan kerja dan insentif menjadi dua faktor utama yang diyakini dapat mendorong peningkatan motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan insentif terhadap motivasi kerja karyawan pada PT. Alfamart Area Gabus Raya Bekasi. Metode yang digunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
PENGARUH BUDAYA ORGANISASI DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PT. PEGADAIAN CABANG KALIMALANG
- FAISA NURYANI
- 2024
Faisa Nuryani (64200956), Pengaruh Budaya Organisasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan PT. Pegadaian Cabang Kalimalang. PT. Pegadaian merupakan Perusahaan Badan Milik Negara (BUMN) yang berstatus Perusahaan Perseroan yang melakukan bisnis sebagaimana diatur dalam Peraturan Otoritas Jasa Keuangan (POJK) PT. Pegadaian memiliki beraneka ragam produk mulai dari Konvensional ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kota Bekasi
- Putra Pratama Wijaya
- 2023
Putra Pratama Wijaya (64190347), Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kota Bekasi Dinas Pariwisata dan Kebudayaan Kota Bekasi adalah Instansi yang bergerak pada bidang Kepariwisataan bersama dengan kelompok sadar wisata (pokdarwis) bersama membangun dan melestarikan tempat pariwisata dan kebudayaan di kota bekasi. Tujuan penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 369 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Mahestri Kriya Indonesia
- RILO OKTAFIANTO
- 2024
Lingkungan kerja dan motivasi kerja sebagai faktor yang dapat mempengaruhi kinerja karyawan juga harus diperhatikan oleh perusahaan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Mahestri Kriya Indonesia. Sampel pada penelitian ini terdiri dari seluruh karyawan yang berjumlah enam puluh lima. Penelitian ini merupakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
Pengaruh Motivasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di unit P3D Bapenda Jakarta Pusat
- GUMANTIH ATTIKA SURY
- 2024
Gumantih attika sury (64201288), Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Unit P3D Bapenda Jakarta Pusat. Sumber daya manusia tentunya memiliki peran penting dalam menentukan kemajuan dan tujuan suatu organisasi, tujuan organisasi maupun instansi ditentukan oleh kinerja sumber daya manusia atau pegawai di dalamnya. Untuk mencapai tujuan juga perlu diperhatikan dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 77 kali
-
Pengaruh Penerapan Standar Operasional Prosedur Kerja dan Lingkungan Kerja terhadap Produktivitas Kerja Pada Pegawai Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum
- LESTARI PAKPAHAN
- 2025
Direktorat Jenderal Badan Peradilan Umum sebagai bagian dari Mahkamah Agung RI memiliki peran penting dalam mendukung administrasi dan teknis peradilan umum. Untuk meningkatkan produktivitas kerja pegawai, diperlukan sistem kerja yang efisien melalui penerapan standar operasional prosedur kerja dan lingkungan kerja yang mendukung. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh SOP dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 39 kali
-
Pengaruh Pelatihan, Disiplin Kerja, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Guna Cipta Sinergi Kota Administrasi Jakarta Barat
- Meita Istanti
- 2023
Sumber daya yang paling penting dalam setiap organisasi adalah sumber daya manusia. Peranan sumber daya manusia dalam organisasi sangat penting karena sebagai penggerak utama dari seluruh kegiatan atau aktivitas dalam mencapai tujuan sekaligus untuk memperoleh keuntungan maupun untuk mempertahankan eksistensi organisasi dimulai dari usaha mengelola sumber daya manusia, khususnya dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 245 kali