Online Public Access Catalog
Ditemukan 1432 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH DISPLIN DAN PELATIHAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PUSAT PELAPORAN DAN ANALISIS TRANSAKSI KEUANGAN
- SRI LESTARI
- 2026
Sri Lestari_64215134 “Pengaruh Disiplin dan Pelatihan terhadap Kinerja Pegawai Pusat Pelaporan dan Analisis Transaksi Keuangan. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Data dikumpulkan melalui penyebaran kuesioner kepada pegawai PPATK sebnayak 80 Pegawai yang dijadikan responden penelitian dengan menggunkana skala rikert. Pengujian hipotesis menggunakan SPSS ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 19 kali
-
Pengaruh Pelatihan Dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Indonesia Synthetic Mills (ISTEM) Kota Tangerang
- AMANDA PUTRI RAMADHANTY
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan dan kepuasan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Indonesia Synthetic Textile Mills (ISTEM) di Kota Tangerang. Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pentingnya pengelolaan sumber daya manusia yang efektif, khususnya dalam memberikan pelatihan yang optimal dan meningkatkan kepuasan kerja untuk mendukung produktivitas perusahaan. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 30 kali
-
Klasifikasi Data Mining untuk Menentukan Kelulusan Peserta Pelatihan di Pusdiklat Tenaga Teknis Pendidikan dan Keagamaan Ciputat Menggunakan Algoritma C4.5
- IFTAH NUR AULIA FITRIANI
- 2025
Peserta pelatihan MOOC di Pusdiklat Tenaga Teknis Pendidikan dan Keagamaan Ciputat jumlahnya sangat banyak, sehingga proses penentuan kelulusan peserta menjadi tantangan tersendiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengklasifikasikan kelulusan peserta pelatihan berdasarkan atribut-atribut seperti level jabatan, status pegawai, tempat tugas, dan nilai akhir menggunakan metode Decision Tree dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
KLASIFIKASI DATA MINING UNTUK MENENTUKAN KELULUSAN PESERTA PELATIHAN DI PUSDIKLAT TENAGA TEKNIS PENDIDIKAN DAN KEAGAMAAN CIPUTAT MENGGUNAKAN ALGORITMA C4.5
- DINDA SHALICA RACHMAN
- 2025
Peserta pelatihan MOOC di Pusdiklat Tenaga Teknis Pendidikan dan Keagamaan Ciputat jumlahnya sangat banyak, sehingga proses penentuan kelulusan peserta menjadi tantangan tersendiri. Penelitian ini bertujuan untuk mengklasifikasikan kelulusan peserta pelatihan berdasarkan atribut-atribut seperti status pegawai, kehadiran dan nilai akhir menggunakan metode Decision Tree dengan algoritma C4.5. Untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI FUNGSIONAL PADA BMKG WILAYAH II TANGERANG SELATAN
- DETI PRATIWI
- 2025
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengkaji pengaruh pelatihan dan pengembangan karier terhadap kinerja pegawai fungsional di BMKG Wilayah II Tangerang Selatan. Sebagai negara kepulauan yang rawan bencana, Indonesia sangat membutuhkan data meteorologi, klimatologi, dan geofisika (MKG) yang tepat waktu dan dapat diandalkan. BMKG merupakan lembaga pemerintah yang bertanggung jawab utama dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT METROPOLITAN KENTJANA TBK (Unit Pondok Indah Golf Apartment)
- MUTIA DWI LESTARI
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh pelatihan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Metropolitan Kentjana Tbk (Unit Pondok Indah Golf Apartment). Metode penelitian yang digunakan adalah pendekatan metode kuantitatif dengan teknik pengambilan data menggunakan purposive sampling dengan jumlah sampel yang digunakan sebanyak 50 responden. Data primer ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 324 kali
-
Pengaruh Kompetensi dan Pelatihan Terhadap Kualitas Pelayanan Customer Relationship Management di PT BNI Sekuritas
- THALIA AYU RIFDAYANI
- 2025
Kompetensi dan pelatihan merupakan dua faktor penting yang dapat menunjang kualitas pelayanan terbaik, khususnya pada PT BNI Sekuritas. Tujuan dari adanya penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh dari kompetensi dan pelatihan terhadap kualitas pelayanan Customer Relationship Management (CRM) di PT BNI Sekuritas. Populasi yang ada pada departemen CRM berjumlah <40 karyawan, yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
Pengaruh Pelatihan Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Sekretariat Jenderal DPD RI
- INDA PERMATA SARI
- 2025
Dalam menghadapi tantangan kemajuan teknologi dan harapan masyarakat, instansi pemerintah perlu meningkatkan kualitas pelayanan publik dan profesionalisme sumber daya manusia. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi pengaruh pelatihan kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada Sekretariat Jenderal DPD RI. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 29 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Motivasi Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Badan Penanggulangan Bencana Daerah (BPBD) Kota Bekasi
- ANHAR SUHAYIRIL RIZKI
- 2025
Dalam lingkungan kerja yang semakin kompetitif, kualitas sumber daya manusia menjadi kunci utama dalam meningkatkan produktivitas organisasi. BPBD Kota Bekasi sebagai instansi publik memiliki tantangan dalam meningkatkan produktivitas karyawannya, khususnya yang berkaitan dengan kurangnya pelatihan dan rendahnya motivasi kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 50 kali
-
PERANCANGAN DAN IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI PELATIHAN DAN PENYALURAN TENAGA KERJA BERBASIS WEB DI PT. INTI PANCA SENADA
- ABDULLAH MIFTAH FIRDAUS
- 2025
Transformasi digital dalam sektor ketenagakerjaan menjadi kebutuhan mendesak untuk meningkatkan efisiensi dan transparansi proses pelatihan serta penyaluran tenaga kerja. PT. Inti Panca Senada, sebagai lembaga pelatihan kerja, menghadapi tantangan dalam mengelola proses tersebut secara manual, mulai dari pendaftaran peserta hingga penyampaian informasi lowongan kerja. Penelitian ini bertujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 57 kali