Online Public Access Catalog
Ditemukan 3652 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Lingkungan Kerja dan Kerja Sama Tim Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Aston Priority Simatupang Hotel & Conference Center
- MUHAMAD ERLANGGA SAPUTRA
- 2025
Penelitian ini dilakukan pada karyawan Aston Priority Simatupang Hotel & Conference Center yang menjadi objek penelitian berdasarkan peran mereka dalam menjalani aktivitas kerja yang melibatkan lingkungan kerja dan kerja sama tim, yang berhubungan langsung dengan produktivitas kerja. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan kerja sama tim terhadap ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
PENGARUH KEDISPLINAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PEGAWAI DI BADAN PANGAN NASIONAL
- SAFNA OKTAVIANA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kedisiplinan kerja & lingkungan kerja terhadap kepuasan kerja pegawai di Badan Pangan Nasional. Pendekatan yang digunakan adalah kuantitatif, dengan pengumpulan data melalui kuesioner yang dibagikan kepada 35 pegawai. Analisis data dilakukan menggunakan regresi linier berganda dengan bantuan perangkat lunak SPSS versi 31 untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
Pengaruh Pelatihan Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kepuasan Kerja Pada PT.Baja Citra Agung Jakarta
- Cindi Agustin
- 2023
Penelitian ini mempunyai tujuan menganalisis seberapa besar pengaruh Pelatihan Kerja secara parsial terhadap Kepuasan Kerja , Menganalisis seberapa besar pengaruh Pengembangan Karir secara parsial terhadap Kepuasan Kerja dan Menganalisis seberapa besar pengaruh Pelatihan Kerja dan Pengembangan Karir berpengaruh secara Simultan terhadap Kepuasan Kerja Pada PT.Baja Citra Agung Jakarta. Penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 437 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Di Pengadilan Agama Jakarta Barat
- DITA ARYUNITA
- 2025
Beban kerja adalah tanggung jawab seorang pegawai dalam menyelesaikan tugas dengan waktu yang telah ditentukan untuk mencapai tujuan perusahaan dan disiplin kerja adalah aturan dalam bekerja yang harus dilaksanakan sesuai yang ditentukan dalam perusahaan. Hal ini dapat mempengaruhi produktivitas kerja pegawai yang dilihat dari hasil kerja pegawai dengan tugas yang telah diselesaikan oleh pegawai ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 50 kali
-
PENERAPAN ALGORITMA NAÏVE BAYES UNTUK PENJUALAN PRODUK TERLARIS PADA UMKM HEPIOGIO DI KECAMATAN CISAUK
- ROSI AVIO REZHA
- 2024
Dunia industri UMKM saat ini sedang mengalami perkembangan pesat, termasuk kemajuan lingkungan usaha. Banyak orang yang mulai membuka usaha sendiri atau berwirausaha, yang berdampak positif bagi Masyarakat. Usaha Mikro, Kecil, dan Menengah (UMKM) sudah lama menjadi pilar utama perekonomian di banyak negara, termasuk Indonesia. UMKM memainkan peran krusial dalam menciptakan lapangan kerja, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 85 kali
-
Strategi Komunikasi Internal PT Duta Sentosa Yasa Dalam Memelihara Hubungan Baik Antara Pimpinan Dan Karyawan
- IKHSAN NOVENDRA
- 2025
PT Duta Sentosa Yasa, yang dikenal sebagai pusat pergudangan dan distribusi MR.DIY di Indonesia dengan Marunda Warehouse & Distribution Centre, berperan penting dalam menjaga kelancaran operasional perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis strategi komunikasi internal yang diterapkan PT Duta Sentosa Yasa dalam memelihara hubungan baik antara pimpinan dan karyawan, serta untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 343 kali
-
PENGARUH KOMITE AUDIT, KEPEMILIKAN INSTITUSIONAL DAN UKURAN PERUSAHAAN TERHADAP KINERJA KEUANGAN(Study Empiris Pada Perusahaan Consumer Non-Cyclicals Pada Tahun 2019-2023)
- MEYTA PUTRI KINANTI
- 2025
Kinerja keuangan merupakan elemen krusial untuk mencapai sasaran perusahaan. Sebagai salah satu indikator utama, hasil kerja ini diperhatikan dengan serius oleh para investor, karena menunjukkan seberapa baik manajemen dalam meningkatkan kesejahteraan pemilik saham, serta mencerminkan hasil kerja perusahaan selama waktu tertentu. Kinerja finansial mengukur keuntungan dan kemampuan untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA KOPERASI PEGAWAI NEGERI BINA KESAN BOJONGGEDE
- WULAN SYAKIRAH
- 2025
Koperasi Pegawai Negeri Bina Kesan Bojonggede merupakan lembaga yang berfungsi membantu anggota memenuhi kebutuhan finansial, meningkatkan kesejahteraan, serta mendorong pengembangan usaha. Keberhasilan koperasi dalam menjalankan fungsinya sangat bergantung pada kinerja karyawan, yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, di antaranya kompensasi dan motivasi. Penelitian ini bertujuan untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 34 kali
-
PENGARUH KESEJAHTERAAN PSIKOLOGIS DAN FASILITAS KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. SATUKELAS ADHYAPANA NUSANTARA JAKARTA SELATAN
- DINDA PUTRI HANDAYANI
- 2025
dilihat : 45 kali
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA DI PT.DINAMIK PRIMA PERSADA
- ALYA SALSABILLA
- 2025
Dalam era globalisasi yang semakin kompetitif, peningkatan kualitas sumber daya manusia menjadi sangat penting bagi setiap individu dan organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan di PT. Dinamik Prima Persada, dengan didominasi pada karyawan dengan posisi Office Boy (OB). Menggunakan pendekatan kuantitatif, penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 51 kali