Online Public Access Catalog
Ditemukan 3652 hasil di pencarian Skripsi
-
Efektifitas Sistem Pendukung Keputusan Kafalah
- Fikri Septianinda
- 2023
ABSTRAK Fikri Septianinda (19221372), Efektifitas Sistem Pendukung Keputusan Kafalah Yayasan Rumah Harapan Kita Menggunakan Metode Oreste Yayasan Rumah Harapan Kita merupakan Lembaga yang bergerak dibidang Kesejahteraan Sosial Kota Tasikmalaya. Lembaga yang berperan penting dalam kemajuan dan peningkatan Kesejahteraan Sosial. Banyaknya relawan di yayasan ini adalah faktor yang mempengaruhi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 225 kali
-
Perancangan Aplikasi Pawplus Untuk Konsultasi Online Dan Penjadwalan Janji Temu Dengan Dokter Hewan Menggunakan Metode Scrumm Agile Development
- HERRY SUSANTO
- MARIO PRASETYO
- 2024
Proyek skripsi ini berfokus pada pengembangan aplikasi Pawplus, sebuah platform yang dirancang untuk memfasilitasi konsultasi online dan penjadwalan janji temu dengan dokter hewan. Aplikasi ini dikembangkan menggunakan metode Scrum Agile Development, yang memungkinkan iterasi dan peningkatan berkelanjutan berdasarkan umpan balik pengguna. Pawplus bertujuan untuk memberikan kemudahan akses bagi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 112 kali
-
IMPLEMENTASI SISTEM INFORMASI PERMOHONAN SURAT PENERIMA BANTUAN IURAN DATA TERPADU KESEJAHTERAAN SOSIAL (PBI-DTKS) PADA DINAS SOSIAL KOTA TANGERANG SELATAN
- WILDAN FAHMI MUBAROK
- CINDI SALSABILA RAMADHANI
- M. JIHAD ALFARIDZI
- 2024
Wildan Fahmi Mubarok (19200025) Cindi Salsabila Ramadhani (19200305) M. Jihad Alfaridzi (29100324) Implementasi Sistem Informasi Permohonan Surat Penerima Bantuan Iuran Data Terpadu Kesejahteraan Sosial (PBI-DTKS) Pada Dinas Sosial Kota Tangerang Salatan Surat adalah sebuah alat komunikasi tertulis yang digunakan untuk mengirimkan berita atau informasi kepada penerima. Surat juga ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
PENGARUH FASILITAS KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA NON FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT XYLO SOLUSI INDONESIA
- TETI CAHYA DIANTI
- 2025
Penelitian ini berfokus pada pentingnya fasilitas kerja dan lingkungan kerja non fisik dalam mendukung kinerja karyawan. Fasilitas kerja yang tidak memadai dapat menyebabkan ketidaknyamanan bagi karyawan, yang berpotensi menurunkan kinerja mereka. Selain itu, lingkungan kerja yang kurang mendukung juga dapat berpengaruh pada kesejahteraan karyawan, mengurangi rasa jenuh, dan meningkatkan tingkat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 82 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Transportasi Jakarta
- SILFIA FITRI ANGGRAENI
- 2024
Pemeliharaan sumber daya manusia merupakan serangkaian kegiatan dan strategi yang bertujuan untuk menjaga dan meningkatkan kesejahteraan, motivasi, keterlibatan, dan produktivitas karyawan dalam suatu organisasi. Kinerja karyawan merupakan indikator penting dari kontribusi mereka terhadap kesuksesan organisasi karena kinerja yang baik dapat menciptakan lingkungan kerja yang positif dan memperkuat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 48 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT SINTA PRIMA FEEDMILL JAKARTA
- MUHAMMAD YUSUF
- 2025
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi terhadap Produktivitas Kerja PT Sinta Prima Feedmill Jakarta Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan PT Sinta Prima Feedmill. Pengumpulan data dilakukan dengan melakukan kuesioner dan menyebarkannya kepada 56 partisipan yang merupakan karyawan PT Sina Prima Feedmill ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 109 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA LINGKUNGAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN ALFAMART AREA KEBON KACANG
- MUHAMAD RIZKI
- 2025
Muhamad Rizki (64207147), Pengaruh Motivasi Kerja Lingkungan Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Alfamart Area Kebon Kacang.Motivasi, lingkungan kerja, dan tingkat stres semuanya berdampak pada produktivitas kerja karyawan. Pekerja di Alfamart di wilayah Kebon Kacang akan mengukur tingkat motivasi intrinsik, faktor lingkungan, dan stres mereka untuk menarik kesimpulan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 109 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ABADI BERJAYA GROUP – DIVISI DIALECTIGA CREATIVE PLAYGROUND
- RIO FERDINAL
- 2025
Rio Ferdinal (64211722) - Pengaruh Motivasi Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground Penelitian ini bertujuan untuk memahami seberapa besar pengaruh motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap tingkat kepuasan kerja karyawan tetap di PT. Abadi Berjaya Group – Divisi Dialectiga Creative Playground. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 56 kali
-
Pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai ppsu kelurahan pegangsaan
- Siti Ainur Rahmah
- 2023
Penelitian ini memberikan analisis mendalam tentang bagaimana Pengaruh antara variabel tersebut berinteraksi dan mempengaruhi hasil kerja karyawan. Penelitian ini diharapkan dapat memberikan wawasan lebih lanjut dan rekomendasi praktis bagi perusahaan untuk meningkatkan produktivitas dan kesejahteraan karyawan. Penelitian ini mempunyai tujuan melakukan analisis mengenai dampak kedua faktor ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 177 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Etos Kerja Terhadap Efektivitas Kerja Pada PT. Pos Indonesia
- Muhammad Fawaz Fairuzy
- 2023
Muhammad Fawaz Fairuzy (64190209), “Pengaruh Disiplin Kerja dan Etos Kerja Terhadap Efektivitas Kerja Pada PT. Pos Indonesia”. PT. Pos merupakan Badan Usaha Milik Negara. Melihat dari latar belakang masalah dalam penelitian ini menjadi alasan peneliti bahwa PT. Pos Indonesia mengalami masalah pada disiplin kerja dan etos kerja yang mengakibatkan pengaruh pada efektivitas kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 603 kali