Online Public Access Catalog
Ditemukan 2444 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Fasilitas Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Anugerah Tangkas Transportindo Jakarta
- LILIS KHOLISOH
- 2024
Penelitian ini memiliki fokus pada pengaruh fasilitas kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Anugerah Tangkas Transportindo Jakarta. Penelitian ini bertujuan untuk menilai pengaruh variabel-variabel yang diteliti, termasuk fasilitas kerja dan lingkungannya. Pendekatan pada penelitian ini bersifat kuantitatif statistik dengan menggunakan kuisioner sebagai alat pengumpulan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
PENGARUH BEBAN KERJA, KEMAMPUAN KERJA, DAN PENDIDIKAN TERHADAP KINERJA PEGAWAI
- FATHIMAH AZAHRA
- 2024
Era globalisasi membawa tantangan bagi perusahaan dihadapkan, salah satunya dalam manajemen sumber daya manusia. Kualitas sumber daya manusia menjadi kunci utama dalam mencapai tujuan perusahaan. Kinerja pegawai, yang dipengaruhi oleh beban kerja, kemampuan kerja, dan pendidikan, menjadi faktor penting dalam menentukan keberhasilan organisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 94 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI KANTOR KOMISI PENYIARAN INDONESIA (KPI) PUSAT
- NANDA ALEVIA
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pentingnya pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi kerja terhadap kinerja pegawai di kantor Komisi Penyiaran Indonesia (KPI) Pusat. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Komisi Penyiaran Indonesia (KPI). Jenis penelitian ini adalah metode kuantitatif statistik. Teknik sampling yang digunakan adalah simple random sampling dan penentuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 83 kali
-
PENGARUH EMPLOYEE ENGAGEMENT DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT JASA MARGA TOLLROAD REGIONAL (JMT)
- MUHAMMAD AKMAL SYAFIQ
- 2024
PT Jasa Marga TollRoad Regional (JMT) perlu memiliki SDM yang berkualitas dan kompeten untuk untuk menghadapi persaingan yang ketat dari pertumbuhan perusahaan sejenis. Pengembangan SDM perlu dilakukan secara baik dan terencana, diantaranya dengan melakukan evaluasi Employee Engagement dan Komitmen Organisasi agar kinerja karyawan dapat terus ditingkatkan. Tujuan penelitian ini adalah untuk ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 106 kali
-
PENGARUH HARGA DAN KUALITAS PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN KONSUMEN PADA PRODUK SKINCARE THE ORIGINOTE KOTA JAKARTA BARAT
- PUTRIMA WULANDARI
- 2024
Keputusan pembelian konsumen sangat berpengaruh penting akan keberlangsungan usaha karena berhasil atau tidaknya suatu produk. Harga dan Kualitas Produk dapat mempengaruhi Keputusan Pembelian Konsumen. Penelitian ini memiliki tujuan untuk menjelaskan ada atau tidaknya perngaruh Harga dan Kualitas Produk Terhadap Keputusan Pembelian Konsumen pada produk Skincare The Originote Kota Jakarta Barat. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 70 kali
-
Pengaruh Beban Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Amartha Manunggal Prima (ID Express) TH Jatinegara Jakarta Timur
- NOVITRI RETNO DIANING
- 2024
Novitri Retno Dianing (6420126), Pengaruh Beban Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Amartha Manunggal Prima (ID Express) TH Jatinegara Jakarta Timur. Kinerja karyawan adalah merupakan faktor penting dalam mencapai tujuan perusahan, baik atau tidaknya suatu perusahan dilihat dari seberapa bagus kinerja karyawannya oleh karena itu utuk meningkatkan kinerja karyawan maka ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 86 kali
-
Pengaruh Beban Kerja dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan PT. TRAD INDONESIA
- SEKAR DILA SHANDRA PUTRI
- 2025
Beban Kerja merupakan sesuatu yang diakibatkan oleh ketidakmampuan menyelesaikan tugas-tugas yang diperlukan, begitu pula dengan motivasi yang merupakan dorongan terhadap karyawan untuk mencapai tujuan, ini termasuk faktor terpenting dalam meningkatkan hasil kinerja karyawan Sedangkan kinerjaayaitu jumlah dan kualitas pekerjaan yang dilakukan pekerja sehubungan dengan tugas yang diberikan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 70 kali
-
Pengaruh Pelatihan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan di PT Panasonic Manufacturing Indonesia
- AYU OKTAVIANI
- 2024
Penting bagi perusahaan untuk memahami bahwa mengelola pelatihan kerja dan motivasi kerja secara bersamaan dapat menciptakan sinergi yang kuat dalam meningkatkan kinerja karyawan. Penelitian mempunyai tujuan untuk mengetahui pengaruh pelatihan kerja dan motivasi kerja sebagai variabel independen terhadap kinerja karyawan sebagai variabel dependen pada PT Panasonic. Metode pengambilan sampel yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
PENGARUH MOTIVASI INTRINSIK DAN EKSTRINSIK TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA NEGERI 76 JAKARTA
- ANISA ISLAMAY HIDAYATI
- 2024
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk menganalisis pengaruh secara parsial dan secara simultan motivais intrinsic dan ekstrinsik terhadap kinerja guru di SMA Negeri 76 Jakarta. Sampel penelitian adalah seluruh guru SMA Negeri 76 Jakarta. Teknik pengambilan data yang digunakan adalah non probability sampling dengan teknik sampling jenuh. Metode pendekatan dalam penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 72 kali
-
Pengaruh Daya Tarik Perusahaan Dan Reputasi Perusahaan Terhadap Minat Melamar Pekerjaan Pada Siswa-Siswi SMK Walang Jaya
- RIFATMANUR IKHLAS
- 2024
Pertumbuhan perusahaan publik baru mengakibatkan peningkatan daya saing antar perusahaan, oleh karena itu perusahaan membutuhkan sumber daya manusia (SDM) yang kompetitif dan kompeten untuk mendukung keberlanjutan perusahaan. Namun, hal tersebut juga menjadi tantangan bagi perusahaan untuk mendapatkan karyawan yang sesuai dengan kebutuhan, sehingga perusahaan perlu menerapkan strategi yang dapat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 148 kali