Online Public Access Catalog
Ditemukan 13581 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH KEPEMIMPINAN DAN PELATIHAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI PT DAEYOUNG DUNIA SUBUR KOTA BEKASI
- LUTHFI ANDRIANSYAH
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan dan pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan di PT. Daeyoung Dunia Subur, Latar belakang penelitian ini didasari oleh pesatnya perkembangan global yang menuntut kompetensi sumber daya manusia yang unggul serta adanya fenomena di lapangan terkait rendahnya kinerja sebagian karyawan perusahaan dengan populasi sebanyak 100 karyawan, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 46 kali
-
Peningkatan Kinerja Karyawan Milenial Melalui Pelatihan dan Pengembangan Karir Kantor Pusat PT Jasa Marga (Persero) Tbk
- MUHAMMAD HAFIZ HANAFIAH
- 2024
Pengembangan karir dari sumber daya manusia sangat penting untuk meningkatkan daya saing perusahaan, terutama di BUMN. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar peningkatan kinerja karyawan generasi milenial yang dipengaruhi oleh pelatihan kerja dan pengembangan karir pada kantor pusat PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Metode penelitian yang digunakan adalah survei dengan pendekatan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 84 kali
-
PENGARUH PELATIHAN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS PEGAWAI PADA BPPSDMP KEMENTERIAN PERTANIAN JAKARTA
- SITI AISYAH
- 2023
Penelitian ini dilakukan dengan tujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh pelatihan dan motivasi kerja secara parsial dan simultan terhadap produktivitas pegawai pada BPPSDMP Kementerian Pertanian Jakarta. Metode pengumpulan data dalam penelitian ini dilakukan dengan menyebarkan kuesioner kepada 48 responden, maka teknik pengambilan sampel yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 198 kali
-
Pengaruh Pelatihan dan Pengembangan Karir Terhadap Prouktivitas Karyawan Pada PT Setiajaya Mobilindo Depok
- ANINDIRA PUTRI SEPTIANI
- 2024
Peningkatan pengetahuan, keterampilan, mengubah sikap dan perilaku, memperbaiki kekurangan-kekurangan diperlukan untuk meningkatkan produktivitas melalui pelatihan dan pengembangan karir bagi manajer dan perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk meningkatkan produktivitas kerja karyawan melalui pelatihan, untuk mengetahui pengaruh pelatihan dan pengembangan karir terhadap produktivitas karyawan, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 66 kali
-
Pengaruh Efektivitas Pelatihan Evakuasi Kebakaran Dan Pemadam Kebakaran Terhadap Kepedulian Karyawan Akan Pentingnya Keselamatan Kebakaran
- PRITA HARYANA M
- 2025
PT. Hansae Indonesia Utama adalah sebuah perusahaan yang bergerak di bidang Industri Pakaian Jadi (Konveksi) dari tekstil atau biasa juga disebut dengan Garment. Tingginya kasus kebakaran di industry pakaian jadi dan kurangnya kesadaran dari setiap karyawan akan pentingnya keselamatan dari kebakaran di tempat kerja menjadi latar belakang peneliti melakukan penelitian ini. Penelitian ini bertujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 89 kali
-
STRATEGI KOMUNIKASI PUBLIC RELATIONS SAMSUNG INDONESIA DALAM MENINGKATKAN MOTIVASI KERJA PROMOTOR MELALUI PROGRAM PELATIHAN EXEED THE LIMIT SERIES
- DEVI PURNAMASARI
- 2026
Devi Purnamasari (44215021), Strategi Komunikasi Public Relations Samsung Indonesia Meningkatkan Motivasi Kerja Promotor melalui Program Pelatihan Exeed The Limit Series Dalam era globalisasi dan persaingan bisnis yang ketat, perusahaan teknologi seperti Samsung Indonesia menghadapi tantangan untuk mempertahankan performa penjualan melalui tenaga promotor. Berdasarkan data internal, performa ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 28 kali
-
Pengaruh pelatihan kerja dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada kantor bpjs ketenagakerjaan cabang kebon sirih jakarta pusat
- Muhammad Yogi Andriansyah Rinaldy
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar Pengaruh Pelatihan Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan yang meliputi variabel bebas (independen) pelatihan dan disiplin kerja mempunyai pengaruh terhadap variabel terikat (dependen). Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan yang berjumlah 34 karyawan. Pengolahan data yang dilakukan penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 217 kali
-
Pengaruh Budaya Organisasi dan Pelatihan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Pegawai Pada Badan Pendapatan Daerah Provinsi Jakarta
- MUHAMMAD RAMDHANI N
- 2025
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh rendahnya inisiatif individu pegawai, pola kepemimpinan yang masih dominan dari atasan, serta dukungan manajemen yang belum merata sehingga berdampak pada menurunnya semangat dan efektivitas kerja. Selain itu, pelatihan kerja dinilai kurang optimal karena kualitas instruktur yang belum sepenuhnya sesuai dengan kebutuhan, keterlibatan peserta yang rendah, serta ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 52 kali
-
Pengaruh Kompetensi dan Pelatihan Kerja terhadap Departement Office PT Braja Mukti Cakra Bekasi
- TIARA ALVINA HERAWATI
- 2025
Kompetensi dan pelatihan kerja merupakan faktor penting dalam meningkatkan produktivitas karyawan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompetensi dan pelatihan kerja terhadap produktivitas karyawan pada departement office PT Braja Mukti Cakra Bekasi. Dalam penelitian ini menggunakan metode pendekatan kuantitatif statistik. Dengan jumlah sampel sebanyak 39 orang menggunakan sampel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
Pengaruh Kompensasi dan Pelatihan terhadap Karyawan Teknisi PT Wahana Era Sejahtera Jakarta Timur
- DELVINDA SARI MALDINI
- 2025
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh pengalaman penulis saat melaksanakan magang, dimana terlihat bahwa motivasi kerja karyawan dipengaruhi oleh berbagai faktor. Hal ini menimbulkan dugaan bahwa pemberian kompensasi yang adil serta pelatihan yangsesuai dengan kebutuhan kerja dapat berperan penting dalam meningkatkan motivasi karyawan. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 27 kali