Online Public Access Catalog
Ditemukan 99 hasil di pencarian Skripsi
-
SEGMENTASI PASAR PARFUM LOKAL MENGGUNAKAN ALGORITMA K-MEANS CLUSTERING BERDASARKAN ATRIBUT HARGA DAN UKURAN PRODUK DI INDONESIA
- IKHTIAR ADE AULIA
- 2025
Industri parfum lokal di Indonesia mengalami pertumbuhan signifikan seiring meningkatnya kesadaran konsumen terhadap gaya hidup dan perawatan diri. Namun, masih banyak pelaku usaha yang belum memanfaatkan pendekatan berbasis data untuk memahami karakteristik produk secara objektif. Penelitian ini bertujuan untuk melakukan segmentasi produk parfum lokal berdasarkan brand, atribut numerik, yaitu ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
SEGMENTASI PASAR VIDEO GAME BERDASARKAN WILAYAH PENJUALAN GLOBAL MENGGUNAKAN ALGORITMA K-MEANS
- MUHAMMAD HAIKAL
- 2025
Penjualan video game global memiliki variasi yang dipengaruhi oleh preferensi konsumen di setiap wilayah, sehingga diperlukan segmentasi pasar untuk memahami pola penjualan tersebut. Penelitian ini bertujuan untuk melakukan segmentasi pasar video game berdasarkan wilayah penjualan global menggunakan algoritma K-Means. Dataset yang digunakan mencakup 6.024 data video game dengan atribut penjualan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 56 kali
-
KLASTERISAASI DATA SIMCARD BERDASARKAN JUMLAH PERSEDIAN SIMCARD DI PT.XINCHUAN DENGAN MENGGUNAKAN METODE K-MEAN
- FACHRUL ADHIKA
- 2026
Fachrul Adhika (19200057), Klasterisaasi Data Simcard Berdasarkan Jumlah Persedian Simcard Di Pt.Xinchuan Dengan Menggunakan Metode K-Means. Penelitian ini bertujuan untuk mengidentifikasi pola persediaan kartu SIM (simcard) di PT Xinchuan dengan menerapkan algoritma K-Means Clustering. Data yang digunakan berupa data stok simcard selama periode satu tahun yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 12 kali
-
ANALISIS PREVALENSI BIPOLAR DI BERBAGAI NEGARA (1990-2019) MENGGUNAKAN MACHINE LEARNING
- FEDERICO ANGGITO RYSENO
- 2025
Pada penelitian ini, data prevalensi gangguan bipolar di berbagai negara dengan rentang waktu 1990-2019 dikelompokkan untuk menghasilkan pola pemisahan kelompok berdasarkan kemiripan data. Tujuan dari penelitian ini untuk mengelompokkan data prevalensi gangguan bipolar, menerapkan metode machine learning untuk mengelompokkan data, menentukan jumlah kelompok optimal, mengidentifikasi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 58 kali
-
PENGARUH TOTAL ASET DAN CURRENT RATIO TERHADAP RETURN ON ASSETS PADA BALAI BESAR PENGUJIAN MINYAK DAN GAS BUMI LEMIGAS PERIODE 2019-2023
- TIARA DAMA YANTI
- 2025
Tiara Dama Yanti (63200076), Pengaruh Total Aset dan Current Ratio Terhadap Return on Assets Pada Balai Besar Pengujian Minyak dan Gas Bumi LEMIGAS Periode 2019-2023 Balai Besar Pengujian Minyak dan Gas Bumi LEMIGAS merupakan sebuah Balai Pengujian Migas di bawah Kementerian ESDM. Krisis keuangan dan likuiditas yang terjadi di masa pandemi berdampak juga pada menurunnya pendapatan dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 123 kali
-
Pengaruh Kinerja Karyawan dan Kualitas Kerja Terhadap Kepuasan Pelanggan (Studi Kasus Proyek Konstruksi SMPN 13 Depok pada PT. Anggadita Teguh Putra)
- ANGGUN RIAHTA SILALAHI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kinerja karyawan dan kualitas kerja terhadap kepuasan pelanggan dalam proyek konstruksi pembangunan SMPN 13 Depok oleh PT. Anggadita Teguh Putra. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei, melibatkan 52 responden yang terdiri dari klien utama, guru, siswa, dan pihak lain yang terkait langsung dengan proyek. Variabel ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Beban Kerja Terhadap Turnover Intention Karyawan PT Dinasti Kreatif Indonesia
- SEPTIAN FAJAR MAULANA
- 2024
An employee who has the desire to leave a company is always a question mark. An employee's desire to leave the company is caused by several factors. Several factors that cause an employee to want to leave the company are the leadership style and workload experienced by the employee. This research aims to determine the influence of leadership style and workload on employee turnover intention at PT ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 69 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, MOTIVASI KERJA, DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT INDONUSA MITRA ABADI JAKARTA
- NAZAHRA AULIA HAMDAH
- 2024
Abstrak Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja, motivasi kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Indonusa Mitra Abadi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif statistik, data diperoleh dengan menyebarkan kuesioner angket menggunakan google form. Sampel penelitian berjumlah 42 karyawan yang telah mengikuti pelatihan kerja dengan metode ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 332 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Demokratis dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Badan Pusat Statistika Jakarta Selatan
- WAN MILANDA NOVITA SARI
- 2024
Abstract. Human resources influence the performance of a company. Therefore, so that employees understand their duties and can carry out their responsibilities well within the company, there is also a need for democratic leadership and a comfortable working environment. The method used by the author in this research is a quantitative method with a sampling technique, namely saturated samples. The ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 159 kali
-
Pengaruh Kompensasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Cv Trimassibu
- MILA PUTRI HUMAIRAH
- 2024
ABSTRAK Mila Putri Humairah, (64200335), Pengaruh Kompensasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Cv Trimassibu Kota Depok. Penelitian ini bertujuan untuk mengetauhi Pengaruh Kompensasi (X1) dan Disiplin Kerja (X2) Terhadap Kinerja Karyawan (Y) Cv Trimassibu di kota Depok, Penelitian ini merupakan jenis penelitian Kuantitatif, Dengan jumlah responden 35 orang dengan sampel jenis ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 75 kali