-
Strategi penilaian kinerja karyawan
- Sauders, Rebecca M
- Tugu Publisher
- 2006
- 979-3189-09-6
Manajemen Penilaian Kinerja Karyawan Manajemen Sumber Daya Manusia "Penilaian Kinerja" Inovasi dan Evaluasi Kinerja Berbasis Kompetensi Mengevaluasi untuk Menciptakan Kinerja Unggul Karyawan
- Salemba
Silahkan Login untuk dapat Melakukan Peminjaman Online
| Kode Buku | : | 260251 |
| Kode Klasifikasi | : | 658.312 |
| Judul Buku | : | Strategi penilaian kinerja karyawan |
| Edisi | : | - |
| Penulis | : | Sauders, Rebecca M |
| Penerbit | : | Tugu Publisher |
| Bahasa | : | Indonesia |
| Tahun | : | 2006 |
| ISBN | : | 979-3189-09-6 |
| Tajuk Subjek | : | kinerja karyawan |
| Deskripsi | : | 168 hlm |
| Eksemplar | : | 1 |
| Stok | : | 1 |
| Petugas | : | Anggun Seno Wulandari |
Manajemen Sumber Daya Manusia "Penilaian Kinerja"
Inovasi dan Evaluasi Kinerja Berbasis Kompetensi
Mengevaluasi untuk Menciptakan Kinerja Unggul Karyawan
Terkait Subjek Buku yang sama
-
-
-
Menjadi karyawan andal bernyali dan berprinsip
- Herry Prasetyo
- PT Bhuana Ilmu Populer
- 2009
- 978-979-798-963-7
Sebagai seorang karyawan, anda dituntut untuk memiliki kemampuan melebihi rekan anda yang lain. Utamanya bila anda sungguh-sungguh ingin berkarier di perusahaan tersebut. Tanpa memiliki nilai tambah, ... Lihat Selengkapnya
-
Manajemen kinerja kepegawaian dalam pengelolaan SDM perusahaan
- Donni Juni Priansa
- CV Pustaka Setia
- 2017
- 978-979-076-684-6
Modal manusia- kinerja pegawai Penilaian kinerja pegawai - kompetensi kerja pegawai Komitmen organisasional pegawai - etos kerja pegawai Pemberdayaan pegawai - pengembangan pegawai Pelatihan ... Lihat Selengkapnya
-
Strategi penilaian kinerja karyawan
- Sauders, Rebecca M
- Tugu Publisher
- 2006
- 979-3189-09-6
Manajemen Penilaian Kinerja Karyawan Manajemen Sumber Daya Manusia "Penilaian Kinerja" Inovasi dan Evaluasi Kinerja Berbasis Kompetensi Mengevaluasi untuk Menciptakan Kinerja Unggul ... Lihat Selengkapnya