Ditemukan 15222 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Prosedur rekrutmen pada SMK wiyata satya Jakarta Barat

  • Siti Sarah Nabila Sani
  • 2019

  Yang terjadi focus penelitian ini adalah prosedur rekrtmen tenaga pendidik dan kependidikan pada SMK Wiyata Satya Jakarta Barat. Adapun tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui prosedur rekrutmen tenaga pendidik dan kependidikan di sekolah tersebut merupakan jenis penelitian kualitatif. Teknik pengumpulan data pada penelitian ini dipergunakan berbagai teknik, yaitu wawancara, obsevasi, ... Lihat Selengkapnya

  • Prosedur
  • pelaksanaan rekrutmen
  • Administrasi Bisnis

  dilihat : 461 kali

---

• PENGARUH REKRUITMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT WIRA SANDI JAKARTA TIMUR

  • RULLY RAMADHANI
  • 2021

  Rully Ramadhani (22180554) Pengaruh Rekrutmen Terhadap Kinerja Karyawan PT Wira Sandi Dalam rekrutmen pada perusahaan sangat penting agar menciptakan kualitas kinerja pada karyawan yang cukup tinggi. Dengan ini penulis melakukan observasi dengan metode kuantitatif yang diantaranya dengan menyebarkan kuesioner untuk para karyawan, wawancara, dokumentasi. Penulis melakukan observasi pada ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 322 kali

---

• PENGARUH REKRUTMEN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT PRIAMANAYA ENERGI MENTENG, JAKARTA PUSAT

  • FIRA NUR ASMARYATI
  • 2020

  Fira Nur Asmaryati (22170767), Pengaruh Rekrutmen Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Priamanaya Energi Menteng, Jakarta Pusat   Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan instrument penelitian menggunakan kuesioner dengan jumlah 35 responden. Data penelitian ini diperoleh dari hasil observasi pada bulan November 2020. Metode analisis yang digunakan adalah uji koefisien korelasi, ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 249 kali

---

• Pelaksanaan rekrutmen dan seleksi karyawan front end developer pada pt mixtra inti tekindo jakarta

  • Lulut Amelia
  • 2023

  Peran sumber daya manusia (SDM) sangatlah penting bagi kestabilan dan jalannya perusahaan. SDM yang berkualitas dan mumpuni sesuai kebutuhan perusahaan dapat membangun dan membantu mengembangkan perusahaan agar lebih sukses. Melalui pengembangan sumber daya manusia dan kepemimpinan yang unggul karyawan dapat dengan mudah menghadapi dan memenuhi persyaratan pekerjaan yang baik sekarang atau masa ... Lihat Selengkapnya

  • Rekrutmen
  • Seleksi

  dilihat : 113 kali

---

• Prosedur Rekrutmen Dan Seleksi Pegawai Penanganan Prasarana Dan Sarana Umum (Ppsu) Di Masa Pandemi Pada Kelurahan Pisangan Timur

  • Intan Desilvia Cesaranti
  • 2021

  Intan Desilvia Cesaranti (21180088) Prosedur Rekrutmen Dan Seleksi Pegawai Penanganan Prasarana Dan Sarana Umum Di Masa Pandemi Pada Kelurahan Pisangan Timur. Salah satu kegiatan manajemen sumber daya manusia adalah kegiatan untuk mendapatkan calon pegawai yang tepat bagi perusahaan, baik perusahaan besar ataupun perusahaan kecil. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui prosedur ... Lihat Selengkapnya

  • Rekrutmen
  • Seleksi

  dilihat : 725 kali

---