Ditemukan 2061 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Peran Kepemimpinan Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Karyawan Pt. Dipo Internasional Pahala Otomotif Jakarta Pusat

  • Aning Septiana
  • 2021

  ABSTRAK   Aning Septiana ( 22180286 ) Peran Kepemimpinan Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Karyawan PT. Dipo Internasional Pahala Otomotif Jakarta Pusat   Dalam suatu organisasi, faktor kepemimpinan memegang peranan yang sangat penting karena pemimpin yang akan menggerakkan dan mengarahkan organisasi dalam mencapai tujuan. Motivasi adalah suatu faktor yang mendorong ... Lihat Selengkapnya

  • Kepemimpinan
  • Motivasi
  • Karyawan

  dilihat : 250 kali

---

• PERANCANGAN SISTEM INFORMASI REKRUTMEN KARYAWAN BERBASIS WEB PADA PT. BINA PERTIWI JAKARTA

  • BAGAS NUGROHO SETO
  • 2021

  ABSTRAK   Bagas Nugroho Seto (12185008), Perancangan Sistem Informasi Rekrutmen Karyawan Berbasis Web Pada PT Bina Pertiwi Jakarta   Saat ini penggunaan website sebagai salah satu sumber informasi bagi masyarakat maupun internal perusahaan merupakan hal yang sangat penting. Selain berfungsi sebagai media promosi perusahaan, website juga dapat meningkatkan kinerja perusahaan. ... Lihat Selengkapnya

  • Sistem Informasi

  dilihat : 668 kali

---

• PELAKSANAAN REKRUTMEN DAN SELEKSI KARYAWAN DI CV PRATAMA SHELLINDO JAKARTA BARAT PADA MASA PANDEMI COVID-19

  • HAFIFAH NUR ROHMAH
  • 2022

  ABSTRAK Hafifah Nur Rohmah (21190324) Pelaksanaan Rekrutmen Dan Seleksi Karyawan Di CV Pratama Shellindo Jakarta Barat Pada Masa Pandemi Covid-19   Kunci mendapatkan SDM yang berkualitas adalah pada proses rekrutmen dan seleksi calon karyawan. Pandemi Covid-19 membuat banyak perusahaan harus beradaptasi dengan kondisi new normal. CV Pratama Shellindo berkomitmen walaupun dalam ... Lihat Selengkapnya

  • Rekrutmen

  dilihat : 353 kali

---

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA APOTEK SEHATI DEPOK

  • JIHAN WAHYU OKTAVIANY
  • 2020

  Jihan Wahyu Oktaviany (22170845) Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan Pada Apotek Sehati Depok   Disiplin Kerja merupakan faktor pendorong semangat kerja karyawan dalam perusahaan dan dapat memotivasi karyawan untuk lebih memaksimalkan tanggung atas pekerjaan mereka. Disiplin harus ditegakan dalam suatu organisasi karena tanpa dukungan disiplin kerja karyawan yang baik, maka sulit ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 390 kali

---

• PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA APOTEK ALAM FARMA KOTA DEPOK

  • SEPTY TRI WIDYANINGRUM
  • 2020

  Septy Tri Widyaningrum (22170756) Penilaian Kinerja Karyawan pada Apotek Alam Farma Kota Depok.   Penilaian kinerja karyawan sangat penting bagi seluruh perusahaan. Hal ini untuk mengetahui bagaimana sikap karyawan dalam bekerja dapat mengetahui jenjang karir. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui penilaian kinerja karyawan dan untuk mengetahui kendala serta solusi dalam ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 807 kali

---