Online Public Access Catalog
Ditemukan 14807 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN KINERJA PEGAWAI NON ASN PADA BADAN PENDAPATAN DAERAH KALIMANTAN BARAT BERBASIS WEBSITE
- ULUL AZMI
- 2025
Ulul Azmi (11220141), Sistem Informasi Manajemen Kinerja Pegawai Non- ASN pada Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Barat Berbasis website Kemajuan teknologi sistem informasi telah mendorong berbagai instansi pemerintahan, termasuk Dinas Badan Pendapatan Daerah Provinsi Kalimantan Barat, untuk mengadopsi teknologi guna meningkatkan efisiensi serta efektivitas operasional. Tujuan utama ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 25 kali
-
Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada Pt Kimia Farma Tbk Jakarta
- Defi Astriyani
- 2021
ABSTRAK Defi Astriyani ( 22180208 ), Pelaksanaan Penilaian Kinerja Karyawan Pada PT Kimia Farma Tbk Jakarta. Penilaian kinerja merupakan suatu sistem yang dilakukan secara berkala untuk meninjau dan mengevaluasi kinerja individu dengan menunjukkan prestasi kerja para karyawan secara rutin dan teratur. Dengan adanya penilaian kinerja karyawan yang efektif, perusahaan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 1447 kali
-
Penerapan Sistem Absensi Online Terhadap Kedisiplinan Dan Tunjangan Pegawai Badan Penghubung Provinsi Sumatera Barat Di Jakarta
- AGRESIA VENITA
- 2025
Agresia Venita (21220133), Penerapan Sistem Absensi Online Terhadap Kedisiplinan Dan Tunjangan Pegawai Badan Penghubung Provinsi Sumatera Barat Di Jakarta Penerapan sistem absensi online merupakan upaya modernisasi administrasi kepegawaian yang bertujuan untuk meningkatkan kedisiplinan dan keteraturan dalam pelaporan kehadiran pegawai. Aplikasi Absensi Online Sumbar (Abon Sumbar) merupakan salah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 33 kali
-
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP DISIPLIN KERJA PEGAWAI PADA BPJS KESEHATAN KANTOR CABANG DEPOK JAWA BARAT
- MARIA TUL HIDAYAH
- 2021
ABSTRAK Maria Tul Hidayah (22170309), Pengaruh Motivasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada BPJS Kesehatan Kantor Cabang Depok Jawa Barat. Motivasi dapat memicu semangat pegawai dalam menjalankan kerjanya sehingga pegawai dapat menciptakan visi dan misi suatu perusahaan. Dengan adanya motivasi maka dapat mempengaruhi disiplin kerja pegawai pada suatu organisasi. Disiplin kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 343 kali
-
PERANCANGAN SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN PEGAWAI HONORER PADA MI CITAMIANG SUKABUMI
- TIA MARIAWATI
- 2015
ABSTRAK Tia Mariawati (18122303), Perancangan Sistem Informasi Penggajian Pegawai Honorer Pada MI Citamiang Kabupaten Sukabumi Perkembangan teknologi informasi dalam hal ini teknologi informasi komputer dapat menunjang pembuatan keputusan didalam organisasi modern yang memungkinkan pekerjaan di dalam organisasi dapat di selesaikan secara cepat, akurat dan efisien. Salah satu ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 266 kali