Ditemukan 14807 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PDAM TIRTA ASASTA KOTA DEPOK

  • SANDRA ARIVENDI
  • 2021

  Sandra Arivendi (22180710), “Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada PDAM Tirta Asasta Kota Depok”   Sumber daya manusia adalah hal penting yang dimiliki oleh perusahaan, dimana sumber daya ini adalah faktor utama meningkatkan dan memajukan sebuah perusahaan. Lingkungan Kerja adalah tempat dimana seorang karyawan mengerjakan sebuah pekerjaan didalam sebuah ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 451 kali

---

• Sistem Informasi Monitoring Pegawai Berbasis Web Pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Kota Tasikmalaya

  • Febi Sepbriansyah
  • 2020

  Monitoring merupakan suatu kegiatan yang dilakukan untuk mengamati, mengetahui dan mengevaluasi kinerja pegawai yang digunakan sebagai pengambilan suatu keputusan bagaimana kinerja pegawai disuatu perusahaan tersebut. Pada Kantor Pelayanan Pajak Pratama Kota Tasikmalaya pengolahan data monitoring pegawai masih menggunakan Microsoft Excel. Permasalahan utama yang sering terjadi pada sistem ... Lihat Selengkapnya

  • Monitoring
  • Website

  dilihat : 402 kali

---

• Perancnagan Program Pengajuan Cuti Pegawai Pada Pt Baezeni Digital Services Berbasis Web

  • Mohamad Rifki Fawazi
  • 2020

  ABSTRAK   Mohamad Rifki Fawazi (12174074), Perancangan Program Pengajuan Cuti Pegawai Pada PT Baezeni Digital Services Berbassis Web   Cuti merupakan hak setiap pegawai yang bekerja di suatu perusahan atau instansi pemrintah, utuk berhenti sejenak dari pekerjaanya. Pengajuan cuti pada PT Baezeni Digital Services masih di proses secara manual, yaitu pegawai menemui HRD atau ... Lihat Selengkapnya

  • perancangan
  • Sistem Informasi

  dilihat : 345 kali

---

• PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT STANDARDISASI DAN PENGENDALIAN MUTU KEMENTERIAN PERDAGANGAN JAKARTA

  • RIZKI MELIANA
  • 2025

  Sumber daya manusia merupakan salah satu komponen terpenting dalam suatu organisasi. Keberhasilan organisasi sangat bergantung pada kinerja pegawai, yang dipengaruhi oleh berbagai faktor, salah satunya adalah lingkungan kerja. Lingkungan kerja yang kondusif tidak hanya menciptakan rasa nyaman, tetapi juga dapat mendorong produktivitas dan loyalitas pegawai. Penelitian ini bertujuan untuk ... Lihat Selengkapnya

  • Kinerja Pegawai
  • Lingkungan Kerja

  dilihat : 26 kali

---

• PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT SETIAJAYA MOBILINDO TOYOTA CABANG DEPOK

  • KINTAN ALFIAH NERLANDIKA
  • 2021

  ABSTRAK Kintan Alfiah Nerlandika (22170527), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai pada PT Setiajaya Mobilindo Toyota Cabang Depok.   HRD (Human Resource Development) merupakan bagian yang sangat amat penting bagi perusahaan, untuk itu perlu di bina dengan baik dan terarah demi kemajuan perusahaan. Disiplin kerja terlihat baik dengan adanya kesadaran dari para pegawai ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 343 kali

---