Ditemukan 3100 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Prosedur Pelayanan Administrasi Pasien Rawat Inap BPJS pada Rumah Sakit Yadika Kebayoran Lama Jakarta

  • Intan Evalina
  • 2019

  Rumah Sakit Yadika Kebayoran Lama merupakan salah satu tempat usaha dalam bidang pelayanan kesehatan masyarakat berbentuk jasa. Rumah Sakit ini mempunyai banyak pelayananan kesehatan, terutama adalah rawat inap untuk mendapatkan perawatan intensif. Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui persyaratan, dan prosedur yang ada di Rumah Sakit Yadika. Metode pengumpulan data dalam penyusunan ... Lihat Selengkapnya

  • Pelayanan Rawat Inap

  dilihat : 609 kali

---

• Prosedur Penilian Kinerja Masa Probation Karyawan pada PT Omiyage Inc Indonesia DORÉ by LeTAO Jakarta Selatan.

  • Krisma Alvionita Hanom
  • 2020

  Penilaian kinerja merupakan kegiatan yang mutlak harus dilakukan untuk mengetahui prestasi yang dapat dicapai setiap karyawan. Metode pengumpulan data dalam penyusun Tugas Akhir adalah metode observasi, wawancara, dan studi dokumentasi  dengan metode analisis kualitatif yaitu metode analisis data tanpa menggunakan analisis statistik. PT Omiyage Inc Indonesia DORÈ by LeTAO Jakarta ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 740 kali

---

• Prosedur Penjualan Produk Sebamed Pada Divisi Adult Di PT Eltean Luhur Kencana Jakarta Selatan

  • Muhammad Razan Isyraqi
  • 2019

  PT. Eltean Luhur Kencana Jakarta Selatan adalah perusahaan yang bergerak dibidang Farmasi. PT. Eltean Luhur Kencana adalah distributor tunggal dari Produk Sebapharma ( Sebamed ) yang berasal dari Jerman. PT. Eltean Luhur Kencana Jakarta Selatan memiliki beberapa divisi Marketing diantaranya adalah divisi Adult. Divisi Adult menjual beberapa produk untuk kesehatan terhadap kulit seperti Liquid dan ... Lihat Selengkapnya

  • Prosedur
  • Sistem Penjualan Produk

  dilihat : 689 kali

---

• Pelaksanaan Penilaian Prestasi Kinerja Pegawai Negeri Sipil Pada Inspektorat Wilayah 3 Itjen Kementrian Lingkungan Hidup Dan Kehutanan Jakarta Pusat.

  • Norma Destiana Fauziah
  • 2019

  Penilaian kinerja merupakan proses yang dilakukan organisasi dalam mengevaluasi kinerja pekerjaan seseorang. Pembinaan dan pengembangan pegawai baru ataupun lama adalah salah satu kegiatan dalam rangka menyesuaikan diri dengan perusahaan dan perkembangan pegawai. Karena itu perlu dilakukannya penilaian atas pekerjaan yang telah dilaksanakan oleh pegawai yang disebut dengan penilaian kinerja ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Prestasi Kinerja Karyawan

  dilihat : 322 kali

---

• Pelaksanaan Strategi Promosi Restoran Brizola pada PT Filbra Agri Internasional Jakarta

  • Rifda Hanantaqiyya
  • 2019

  Promosi merupakan salah satu faktor yang diperlukan bagi keberhasilan suatu perusahaan atau organisasi, maka promosi merupakan salah satu senjata yang paling mempengaruhi bagi perusahaan dalam mengembangkan dan mempertahankan usaha. Agar promosi yang dilakukan tepat guna maka perlu adanya penetapan segmentasi pasar yang akan dimasuki karena banyaknya pelanggan, sangat berpencar dan tersebar serta ... Lihat Selengkapnya

  • Strategi Promosi

  dilihat : 438 kali

---