Ditemukan 2201 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Pelaksanaan Displin Kerja Karyawan pada PT Bina Mitra Jaya Mandiri Jakarta Barat

  • Devi Latifah
  • 2022

  Disiplin kerja merupakan kesadaran dan kesediaan karyawan untuk mematuhi peraturan perusahaan baik tertulis maupun tidak tertulis. Disiplin kerja dapat dilihat sebagai sesuatu yang besar manfaatnya baik bagi perusahaan untuk menjaga peraturan perusahaan agar berjalan secara baik dan normal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan disiplin kerja karyawan meliputi peraturan jam kerja, ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja
  • Sanksi

  dilihat : 350 kali

---

• Pemblokiran Situs Sosial Media Menggunakan Mikrotik Dalam Meningkatkan Efektivitas Pekerja Pada Jam Kerja Di PT MAHAKARYA TOY

  • Guntur Sugito
  • 2021

  Pemblokiran  situs  social  media  social  ini  merupakan  hasil  pemikiran  penulis  yang  muncul  ketika  penulis  melaksanakan  riset (PKL)  di PT MAHAKARYA TOY,  dimana  penulis  menemukan  sebuah  kebiasaan  yang  dilakukan  karyawan  pada perusahaan  ... Lihat Selengkapnya

  • Sosial media

  dilihat : 278 kali

---

• PENGEMBANGAN SISTEM INFORMASI KEHADIRAN KARYAWAN WAREHOUSE BERBASIS WEB PADA PT. KIAT ANANDA SOLUSINDO CILEUNGSI

  • CALVIN WIDARJA
  • 2023

  Sistem Informasi sangat penting dalam penggunaan dan kebutuhan sehari – hari dalam aktifitas harian maupun pekerjaan, perusahaan memiliki suatu sistem informasi merupakan kewajiban penting dalam peningkatan kinerja semua bagian unit organisasi di dalamnya. Perkembangan Sistem Informasi pada suatu perusahaan sangat memengaruhi efisiensi dari jalannya sistem yang sudah ada. Perkembangan ini ... Lihat Selengkapnya

  • Sistem Informasi

  dilihat : 120 kali

---

• Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT Adira Dinamika Multi Finance Kantor Cabang Petojo Utara Jakarta

  • Sindy Kusumawardani
  • 2021

  ABSTRAK Sindy Kusumawardani (22180258), Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Pada PT Adira Dinamika Multi Finance Kantor Cabang Petojo Utara Jakarta   Salah satu faktor yang mendukung berjalannya sumber daya manusia dalam suatu perusahaan adalah lingkungan kerja. Pentingnya lingkungan kerja yang diciptakan dengan kondisi kondusif karena melalui lingkungan yang ... Lihat Selengkapnya

  • Lingkungan kerja
  • kepuasan karyawan
  • Administrasi Bisnis

  dilihat : 340 kali

---

• PELAKSANAAN KEDISIPLINAN KERJA KARYAWAN PADA PT. SEMESTA KERAMIKA RAYA BOGOR

  • LISFIA DWI SYAIDA
  • 2021

  ABSTRAK   Lisfia Dwi Syaida (22180334), Pelaksanaan Kedisiplinan Kerja Karyawan pada PT Semesta Keramika Raya Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan adalah suatu kesadaran dan kesediaan seseorang untuk bisa menaati semua peraturan perusahaan yang berlaku. Disiplin harus ditegaskan dalam suatu organisasi karena tanpa dukungan disiplin kerja karyawan yang baik, maka sulit bagi organisasi ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 174 kali

---