Ditemukan 3422 hasil di pencarian Tugas Akhir

• Analisis faktor faktor yang mempengaruhi turnover intention karyawan di Swiss-belResort Pecatu Bali

  • Chintya Krisnawati Sitompul
  • 2021

  Turnover intention karyawan merupakan masalah yang sering di hadapi pada perusahan dan karyawan dan perlu dijadikan sebagai pusat perhatian karena tingginya tingkat turnover karyawan dapat mengganggu aktivitas dan produktivitas perusahaan dan karyawan . Swiss-belResort Pecatu Bali merupakan perusahaan yang menyediakan jasa penginapan yang beralamat di Jl. Pecatu Indah Raya Blok G2, Pecatu, Kec. ... Lihat Selengkapnya

  • Kepuasan Kerja

  dilihat : 319 kali

---

• PENGARUH PELATIHAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT NUSANTARA BERLIAN MOTOR CABANG MARGONDA DEPOK

  • SILVIA OKTAVIANI
  • 2021

  ABSTRAK     Silvia Oktaviani (22170508), Pengaruh Pelatihan Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Nusantara Berlian Motor Cabang Margonda Depok     Sumber daya manusia adalah salah satu aset penting yang harus dikelola dengan baik agar membawa manfaat bagi perusahaan. Maka dari itu program pelatihan dibutuhkan untuk menciptakan karyawan yang berkompeten sehingga ... Lihat Selengkapnya

  • kinerja karyawan

  dilihat : 342 kali

---

• PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA KARYAWAN PADA PT SETIA JAYA MOBILINDO TOYOTA DEPOK

  • MUHAMMAD FIKRI WAHYUDI
  • 2021

  ABSTRAK       Muhammad Fikri Wahyudi (22170785), Pelaksaan Penilaian Kinerja Karyawan pada PT Setia Jaya Mobilindo Toyota Depok   Sumber daya manusia merupakan salah satu unsur paling penting bagi suatu organisasi pemerintah atau swasta. Tanpa sumber daya manusia tujuan suatu organisasi tersebut tidak akan tercapai sesuai dengan yang direncanakan, Banyak ... Lihat Selengkapnya

  • Penilaian Kinerja

  dilihat : 868 kali

---

• Pengaruh Kepemimpinan Terhadap Kinerja karyawan Pada PT Starvi Nusa Gemilang

  • MUHAMMAD ADAM MAULANA
  • 2025

  Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja karyawan pada PT Starvi Nusa Gemilang. Latar belakang penelitian ini didasari fenomena dimana karyawan belum bisa memenuhi target kerja, dimana kepemimpinan yang efektif diyakini mampu menciptakan lingkungan kerja yang kondusif, meningkatkan kinerja dan memberikan arahan yang jelas dalam pencapaian tujuan ... Lihat Selengkapnya

  • Kepemimpinan
  • Kinerja

  dilihat : 34 kali

---

• Prengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada pt amandira mitra utama jakarta

  • Rizky Wahyu Supriyadi
  • 2019

  Disiplin kerja yang baik dapat dilihat dari tingginya kesadaran para karyawannya dalam mematuhi  serta mentaati segala peraturan dan tata tertib yang berlaku, besarnya rasa tanggung jawab akan tugas masing-masing, serta meningkatkan efisiensi dan kinerja para karyawannya. Tujuan dalam penelitian adalah untuk mengetahui adakah pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT Amandira ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja
  • Administrasi Bisnis
  • kinerja karyawan

  dilihat : 330 kali

---