Online Public Access Catalog
Ditemukan 2175 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN PENGEMBANGAN KARIR TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL KANTOR BADAN PEMBINAAN HUKUM NASIONAL
- AYU AUDIA HALIZA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh pelatihan kerja dan pengembangan karir terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil (PNS) di Kantor Badan Pembinaan Hukum Nasional (BPHN). Pelatihan kerja dan pengembangan karir merupakan aspek penting dalam manajemen sumber daya manusia yang berperan dalam meningkatkan keterampilan, motivasi, dan produktivitas pegawai. Penelitian ini menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT KOPSURINDO NIAGA UTAMA JAKARTA SELATAN
- ANNISA NUR IZZAH
- 2025
PT Kopsurindo Niaga Utama merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa penyedia tenaga ahli atau outsourcing. Dalam menjalankan operasionalnya, perusahaan ini menempatkan disiplin kerja dan motivasi kerja sebagai dua faktor penting yang diyakini dapat memengaruhi kualitas maupun kuantitas kinerja individu. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 47 kali
-
Pengaruh Beban Kerja Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Aparatur Sipil Negara Pada Sekretariat Utama Badan Kepegawaian Negara
- AYU SEPTIYA NINGRUM
- 2025
Sumber Daya Manusia adalah aset utama dalam mencapai tujuan organisasi, terutama di lingkungan Sekretariat Utama Badan Kepegawaian Negara yang memiliki tanggung jawab dibidang manajemen ASN. Kinerja pegawai sangat menentukan keberhasilan pelaksanaan tugas instansi. Namun, terdapat distribusi beban kerja yang tidak merata serta lingkungan kerja yang kurang mendukung ini dapat menurunkan semangat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 60 kali
-
PENGARUH INSENTIF DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ERTRI TRANSPORTASI INDONESIA
- SAHLA DITRA ALIFIA
- 2025
Kinerja karyawan merupakan faktor utama yang menentukan keberhasilan sebuah perusahaan dalam mencapai tujuan strategis dan operasionalnya. Oleh karena itu, kinerja karyawan harus selalu diperhatikan dan ditingkatkan melalui berbagai upaya dan strategi manajemen sumber daya manusia. Untuk mencapai kinerja yang optimal, perusahaan perlu memperhatikan berbagai aspek yang dapat memengaruhi, seperti ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 43 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. ASPIRASI HIDUP INDONESIA TBK.
- ROMEIRO ALDIREK YUDI
- 2026
ABSTRAK Romeiro Aldirek Yudi (64207079), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Aspriasi Hidup Indonesia TBK. PT. Aspirasi Hidup Indonesia Tbk merupakan perusahaan yang bergerak di bidang jasa layanan yang sangat bergantung pada kualitas sumber daya manusia dalam mencapai tujuan perusahaan. Kinerja karyawan menjadi faktor penting yang dipengaruhi oleh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 25 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT. KACAMATAMOO INDONESIA SUKSES CABANG JATIWARINGIN
- PEBRIANTI PANJAITAN
- 2026
PT. Kacamatamoo Indonesia Sukses merupakan perusahaan yang bergerak di bidang ritel optik yang berfokus pada penjualan kacamata dan lensa dengan pelayanan langsung kepada konsumen. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh disiplin kerja dan lingkungan kerja terhadap produktivitas karyawan pada PT. Kacamatamoo Indonesia Sukses Cabang Jatiwaringin. Penelitian ini ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 11 kali
-
Skripsi - Muhammad Salman Farisi - Common Applications Kept Enhanced (CAKE)
- MUHAMMAD SALMAN FARISI
- 2025
Penelitian ini merupakan bentuk implementasi nyata dalam memecahkan permasalahan jaringan di PT. Gemilang Karunia Tama, khususnya dalam hal bufferbloat dan ketidakseimbangan bandwidth. Permasalahan tersebut mengganggu kestabilan jaringan saat digunakan secara bersamaan oleh banyak pengguna, terutama ketika menjalankan aplikasi real-time seperti video conference. Untuk menjawab permasalahan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
Pola Komunikasi Interpersonal dalam Meningkatkan Kinerja Karyawan CV Almakiyya Atribut
- Citra Kusuma Wardani
- 2023
Komunikasi interpersonal sangat dibutuhkan dalam sebuah perusahaan, terlebih lagi hubungan komunikasi antarkaryawan. Dengan adanya komunikasi nyaman, maka karyawan akan horizontal yang baik dan lingkungan yang bersemangat dalam meningkatkan kinerjanya demi mendukung kemajuan bertujuan untuk mengetahui penggunaan pola komunikasi perusahaan. interpersonal Penelitian dalam ini meningkatkan kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 412 kali
-
Startegi Kinerja Produser Dalam Proses Produksi Untuk Mencapai Kesuksesan Program Zona Bisnis Metro TV
- Fadilah Maulida
- 2023
Penelitian ini membahas tentang strategi kinerja produser dalam proses produksi untuk mencapai kesuksesan program Zona Bisnis Metro TV. Meliputi peran produser dan bagaimana strategi produser dalam pra produksi, hingga pasca produksi. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana strategi kinerja produser dalam proses produksi untuk mencapai kesuksesan program Zona Bisnis Metro ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 452 kali
-
Analisis Komunikasi Pemasaran Alfa X Untuk Meningkatkan Kesadaran Merek Dan Preferensi Konsumen Di Industri F&B
- Krismon Widodo
- 2023
Makanan dan minuman merupakan kebutuhan dasar manusia yang tidak lekang oleh waktu, saat ini industri F&B telah menjadi tren populer dan diminati di berbagai segmen masyarakat, begitu juga dengan PT. Sumber Alfaria Trijaya Tbk yang merupakan perusahaan riset terkemuka di Indonesia dengan berbagai merek makanan dan minuman termasuk Alfa X.Dalam lingkungan pemasaran yang dinamis, strategi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 360 kali