Online Public Access Catalog
Ditemukan 3565 hasil di pencarian Skripsi
-
PENGARUH BEBAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP KINERJA GURU PADA SMA YAYASAN PENDIDIKAN TUGU IBU 1 DEPOK
- FAHRANI YASMINE
- 2024
Peran sumber daya manusia sangat menentukan berhasil atau tidaknya suatu organisasi atau lembaga, terutama lembaga pendidikan. Guru merupakan salah satu jenis sumber daya manusia yang berdampak pada kemampuan suatu lembaga pendidikan untuk mencapai tujuannya. Penelitian ini terdapat beberapa tujuan: (1) Untuk mengetahui dan menganalisis beban kerja berpengaruh terhadap kinerja guru SMA Yayasan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 91 kali
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada Kantor Walikota Jakarta Selatan
- NUR HILALIYA
- 2024
Pada penelitian ini terdapat beberapa tujuan: (1) untuk mengetahui apakah lingkungan kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada Kantor Walikota Jakarta Selatan. (2) untuk mengetahui apakah motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada Kantor Walikota Jakarta Selatan. (3) untuk mengetahui seberapa besar pengaruh antara lingkungan kerja dan motivas terhadap kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 70 kali
-
Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Zona Berkat Anugrah Kabupaten Tangerang
- DULI JANRI VERO NABABAN
- 2024
PT Zona Berkat Anugrah adalah perusahaan yang bergerak di bidang otomotif. Produksinya adalah menjual oli, ban, dan cairan ban. Tujuan dari Penelitian ini adalah mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT Zona Berkat Anugrah. Sampel pada penelitian ini adalah seluruh karyawan PT Zona Berkat Anugrah Kabupaten Tangerang sejumlah 35 karyawan. Metode yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 87 kali
-
PENGARUH KEDISPLINAN KERJA DAN KOMPENSASI TERHADAP PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT HENNY MAKMUR JAYA
- JESICA
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Kompensasi Terhadap Produktivitas Karyawan PT. Henny Makmur Jaya. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari kuesioner dengan jumlah sampel sebanyak 31 orang. Jenis penelitian yang digunakan yaitu pendekatan kuantitatif dengan melakukan observasi, kuesioner dan dokumentasi. Hasil penelitian ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 89 kali
-
Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat
- VOPY TRISNAWATI
- 2024
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif yang bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Kantor Kementerian Agama Kota Jakarta Barat. Jumlah populasi sebanyak 60 responden dengan menggunakan sensus/sampling total. Metode analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji normalitas data, uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 62 kali
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja Guru di Sekolah Dasar Islam Terpadu Al Fatah Bekasi
- SASKIA SUKMA AULIA
- 2024
Pendidikan merupakan titik awal dari segala sesuatu yang mengajarkan tentang kehidupan yang terarah dimulai dengan kebiasaan yang baik. Agar mendapatkan suatu kebiasaan yang baik maka diperlukan adanya disiplin dan memiliki masa depan yang terarah diperlukan juga pengalaman yang memadai sehingga dapat menciptakan generasi yang unggul. Adapun dilakukannya penelitian ini yaitu untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Pada Karyawan Fakultas Kedokteran dan Kesehatan Universitas Muhammadiyah Jakarta
- EKA LESTARI
- 2024
Eka Lestari (64200920), Pengaruh Gaya Kepemimpinan dan Budaya OrganisasiTerhadap Disiplin Kerja Pada Karyawan Fakultas Kedokteran dan KesehatanUniversitas Muhammadiyah Jakarta.Sumber Daya Manusia merupakan aset yang paling diistimewakan dalam suatuperusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinandan budaya organisasi terhadap disiplin kerja di FKK UMJ, sebuah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 74 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PERINDUSTRIAN DAN PERDAGANGAN KOTA TANGERANG SELATAN
- SAHILA PUTRI IRAWAN
- 2024
Pada penelitian ini terdapat 3 Variabel yaitu Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh Disiplin Kerja dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kota Tangerang Selatan. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan melalui observasi, wawancara, dan memberikan kuesioner dalam ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 61 kali
-
PENGARUH MANAJEMEN MODAL KERJA DAN KINERJA KEUANGAN TERHADAP NILAI PERUSAHAAN PADA PERUSAHAAN SEKTOR PERTANIAN YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA ( Studi Kasus Pada PT. Astra Agro Lestari Tbk )
- ICHA VELLI SANDI
- 2024
Pada penelitian ini mengangkat judul “Pengaruh Manajemen Modal Kerja dan Kinerja Keuangan Terhadap Nilai Perusahaan Pada Sektor Pertanian Yang Terdaftar di Bursa Efek Indonesia (Studi Kasus PT. Astra Agro Lestari Tbk). Manajemen Modal Kerja diukur menggunakan indikator Perputaran Modal Kerja, Kinerja Keuangan Diukur menggunakan Return On Equity (ROE), dan Nilai Perusahaan diukur menggunakan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 122 kali
-
Pengaruh Motivasi Kerja dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Direktorat Pembinaan Tenaga Teknis Badan Peradilan Umum
- TRIO BAGAS
- 2024
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai pada Direktorat Pembinaan Tenaga Teknis Badan peradilan Umum secara parsial maupun simultan. Metode yang digunakan adalah metode kuantitatif. Objek penelitian ini adalah pegawai Direktorat Pembinaab Tenaga Teknis sebanyak 40 Responden. Teknik analisis data yang digunakan adalah Uji ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 59 kali