Online Public Access Catalog
Ditemukan 13589 hasil di pencarian Skripsi
-
Pengaruh Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Guna Cipta Sinergi Jakarta Barat
- YESSI MEILANI PANCANINGRUM
- 2025
Dalam menghadapi persaingan bisnis yang semakin ketat di era modern, perusahaan dituntut untuk memiliki sumber daya manusia yang berkualitas dan profesional. Disiplin kerja dan motivasi kerja menjadi dua faktor penting yang diyakini dapat meningkatkan kinerja karyawan secara optimal. Meskipun perusahaan telah menerapkan sistem absensi digital, evaluasi berkala, serta program insentif dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali
-
Pengaruh Kompetensi Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Pegawai pada Teknisi Rusun XX
- ABDUL ZAKI ASY SYIFA
- 2024
Teknisi Rusun XX merupakan badan pemerintah yang berfokus mengelola, menjaga, dan mengawasi rumah susun dan hal yang berkaitan dengan lingkungan rumah susun. Terdapat aduan kendala terkait responsif yang menjadi keluhan penghuni rusun kususnya bagian Teknisi Rusun XX terkait kinerja dalam berkerja. Penelitian ini bertujuan mengetahui pengaruh kompetensi kerja terhadap kinerja pegawai, pengaruh ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 83 kali
-
PENGARUH MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DINAS PEMADAM KEBAKARAN KOTA TANGERANG SELATAN
- PRISKA WIDYA ANGGRAENI
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja pegawai Dinas Pemadam Kebakaran Kota Tangerang Selatan. Hasil uji validitas dan reliabilitas menunjukkan bahwa seluruh indikator pada variabelmotivasi (X1), disiplin kerja (X2), dan kinerja (Y) dinyatakan valid serta reliabel. Uji parsial (t-test) memperlihatkan bahwa motivasi (thitung = 2,887; sig. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 37 kali
-
PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. CITRA INDOJAYA PERKASA
- LINDA
- 2023
ABSTRAK Linda (64190650), Pengarauh Gaya Kepemimpinan Dan Motivasi Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Citra Indojaya Perkasa Kinerja karyawan yang baik dapat ditentukan dengan menerapkan gaya kepemimpinan dan motivasi yang tepat, karena dengan memberikan gaya kepemimpinan dan motivasi yang tepat kepada karyawan akan membuat karyawan mempunyai motivasi tinggi sehingga menghasilkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 234 kali
-
Pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada cv. Niagatama cipta kreasi di jakarta
- Wira Lestari Ndruru
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh disiplin kerja dan motivasi terhadap kinerja karyawan secara simultan pada CV. Niagatama Cipta Kreasi di Jakarta, baik secara parsial mapun secara simultan. Perusahaan merupakan sebuah organisasi yang bergerak dalam bidang bisnis. Dampak faktor disiplin kerja dan motivasi kerja karyawan tentu akan berdampak langsung pada kinerja karyawan CV. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 320 kali
-
PENGARUH DISIPLIN DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT ARMADA LINTAS KHATULISTIWA JAKARTA
- YURIKE ANGELIA BR SIMBOLON
- 2024
Yurike Angelia Br Simbolon (64231761), Pengaruh Disiplin dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Armada Lintas Khatulistiwa Jakarta. Perusahaan harus dapat memiliki produktivitas yang baik untuk memenuhi target yang sudah ditetapkan, maka kinerja karyawan yang baik dengan etos kerja yang tinggi akan membantu perusahaan memperoleh keuntungan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 65 kali
-
PENGARUH MOTIVASI KERJA DAN KOMITMEN ORGANISASI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA PT PARAGON TECHNOLOGY AND INNOVATION PLANT JATAKE 1 TANGERANG
- REZA FIRMANSYAH
- 2024
REZA FIRMANSYAH. 64200050, Pengaruh Motivasi Kerja dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai di PT Paragon Technology and Innovation Plant Jatake 1 Tangerang Motivasi kerja dan komitmen organisasi merupakan faktor penting yang memengaruhi kinerja seorang karyawan di lingkungan kerja. Penelitian ini bertujuan untuk mengkaji pengaruh motivasi kerja dan komitmen organisasi terhadap kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 83 kali
-
pengaruh disiplin kerja dan motivasi kerja pada produktivitas kerja pada pt mensa binasukses
- DEBY IRAMA
- 2025
ABSTRAKDeby Irama (642101253) Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi KerjaTerhadapProduktivitas Kerja Karyawan Pada PT Mensa Binasukses.Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan menganalisis pengaruh disiplin kerja danmotivasi kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada PT Mensa Binasukses.Penelitian ini melibatkan 60 responden menggunakan metode sampel jenuh, di manaseluruh populasi yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 46 kali
-
PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN PADA PT. ANUGRAH RAYNI SENTOSA
- KHUSNUL ALFIANA
- 2025
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja (X₁) dan motivasi kerja (X₂) terhadap kepuasan kerja karyawan (Y) pada PT. Anugrah Rayni Sentosa. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survei. Populasi penelitian adalah seluruh karyawan tetap perusahaan sebanyak 45 orang. Teknik pengambilan sampel menggunakan metode sampling jenuh, ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 150 kali
-
PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT DND GLOBAL GERMINDO (DENNDEV) JAKARTA BARAT
- ERNA KUSUMAWATI
- 2025
Erna Kusumawati (64207033), Pengaruh Kompensasi dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT DND global Germindo (Denndev) Jakarta Barat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kompensasi dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT DND Global Germindo (Denndev) di Jakarta Barat. Dalam persaingan industri garmen yang kompetitif, perusahaan menyadari pentingnya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 41 kali