Pengaruh Ketahanan Diri Anti Narkotika Dan Motivasi Terhadap Efektivitas Belajar Mahasiswa ( Studi Badan Narkotika Nasional Provinsi DKI Jakarta Pada Mahasiswa Manajemen Universitas Bina Sarana Informatika

• Dede Abdul Mubarok
• 2023

---

Penyalahgunaan Narkotika merupakan masalah global yang membutuhkan kerja sama berbagai stakeholder dan segenap lapisan masyarakat. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis Pengaruh ketahanan diri terhadap motivasi belajar dan efektivitas belajar mahasiswa manajemen Universitas  Bina Sarana  Informatika, Penelitian ini menggunakan penelitian kuantitatif statistik dengan beberapa uji yang dilakukan yaitu uji validitas , uji reabilitas, , uji T ( uji signifikan simultan ), uji R dan uji korelasi serta uji regresi dengan menyebar google form dengan cara membagi link secara online dan teknik menggunakan skala likert. Hasil uji serempak antara ketahanan diri dan motivasi belajar belajar menunjukkan ada pengaruh secara bersama-sama terhadap efektivitas belajar. Besarnya angka ttabel dengan ketentuan α = 0,05 df2 =66-2-1= 63 sehingga diperoleh nilai ttabel sebesar 1,669. Berdasarkan Tabel diatas, maka dapat diketahui bahwa variabel Ketahanan diri anti narkotika (X1) terhadap efektivitas belajar mahasiswa (Y) dilihat dari tabel coffiecients diperoleh nilai thitung 2.367 yang artinya thitung > ttabel (2.367 > 1,669) dengan signifikan 0,000 < 0,05. Dan Variabel motivasi (X2) terhadap efektivitas  belajar mahasiswa (Y) dilihat dari tabel koeifisien diperoleh t-hiitung 2,168 yang berarti t-hiitung > ttabel (2,168 > 1,669) signifikan 0,000 < 0,05 Maka hipotesis yang menyatakan secara parsial ketahanan diri dan motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap efektivitas belajar mahasiswa dapat diterima. Pengaruh dari kedua variabel independen (Ketahahan diri anti narkotika dan Motivasi) Terhadap variabel dependen (efektivitas belajar mahasiswa) di nyatakan dalam nilai R Square Yaitu sebesar 0,631 atau 63.1%. Artinya 63.1% variabel efektivitas belajar mahasiswa bisa dijelaskan oleh kedua variabel independen dalam penelitian ini yaitu Ketahanan diri anti narkotika dan Motivasi secara bersama-sama. Sedangkan 36,9% sisanya oleh variabel lain diluar penelitian ini.

• ketahanan diri
• Motivasi
• Efektifitas Belajar Mahasiswa

Azhar. 2021. “Pencegahan, Pemberantasan, Penyalahgunaan Dan Peredaran Gelap Narkoba (P4gn) Pada Pesantren” 1 (11). 491-Article Text-1279-1-10-20210328 (3).pdf
Batjo, Nurdin. 2021. Manajemen Sumber Daya Manusia. Diedit oleh Humaidi. Cetakan Pe. Makassar: Penerbit Aksara Timur.
Edy. 2021. Manajemen Sumber Daya Manusia. Cetakan ke. Jakarta: KENCANA.
Elbadiansyah. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Diedit oleh Laila Nurhayati. CV IRDH.
Endro Legowo. 2023. “Peningkatan Ketahanan Keluarga (Family Resilience) Sebagai Bagian dari Perwujudan Ketahanan Nasional” 7 (1).
Fitriati. 2023. “Pemberdayaan Lembaga Adat Oleh Badan Narkotika Nasional Kota Solok Dalam Penciptaan Ketahanan Sosial Sebagai Upaya Pencegahan Terjadinya Tindak Pidana Narkotika” 5 (3). https://doi.org/https://doi.org/10.31933/unesrev.v5i3.405.
Haryandi. 2019. Administrasi Perkantoran Untuk Manajer Dan Staff. Diedit oleh Sugiarto. Transmedia Pustaka.
Kadek, Suryani. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia, Tinjauan Praktis Aplikatif. Pertama. Bali: NILACAKRA.
Meilani, Sofi. 2023. “Efektivitas Musik Religi Terhadap Penurunan Tingkat Agresivitas Pengguna Narkoba Di Yayasan Srikandi Bandar Surabaya Lampung Tengah.” http://repository.radenintan.ac.id/24097/
Misnawati. 2023. “Peran Badan Narkotika Nasional Kabupaten Pidie Dalam Meningkatkan Ketahanan Keluarga Terhadap Kasus Penyalahgunaan Narkoba Di Kalangan Remaja.” Program Studi Ilmu Pemerintahan Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik 8 (2). http://jim.usk.ac.id/FISIP/article/view/23898
Natania, Tiara. 2022. “Resiliensi dan Penyesuaian Diri Pada Mantan Pecandu Narkoba.”
Prihantoro. 2020. “Peningkatan Kinerja Sumber Daya Manusia Melalui Motivasi, Disiplin, Lingkungan Kerja, Dan Komitmen,” no. 2: 85–86.
Rahmadana. 2022. “Laporan Akhir Penelitian Terapan Model Membangun Ketahanan Diri Terhadap Inisiasi Dan Pembiasaan Narkoba Menggukan Aplikasi Eduda.”
Rahmati. 2020. Faktor Kompensasi, Motivasi, Dan Disiplin Kerja Serta Pengaruhnya Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan. Jombang: LPPM.
Ramayani, Dini. 2023. “Analisis Tingkat Ketahanan Psikologis Narapidana Menghadapi Loss Of Heterosexual Relationship Di Lembaga Pemasyarakatan” 7 (2).
Ramdan. 2020. “Perancangan Ulang Tata Letak Pusat Pemeliharaan Bus Transjakarta Dengan Metode Activity Relationship Chart Untuk Meningkatkan Efektivitas Dan Efisiensi Kerja Pada Pt Citrakarya Pranata.” Jurnal Teknik Industri 9 (2): 105–15.
Riniwati, Harsuko. 2021. Manajemen Sumber Daya Manusia. Diedit oleh Tim UB Press. Pertama. Malang: UB PRESS.
Rosita, Rika. 2022. “Efektivitas Kampanye Anti Narkoba Dalam Memberikan Pemahaman Bahaya Narkoba Bagi Siswa SMA Negeri 1 Tapaktuan Kabupaten Aceh Selatan” 2 (2). http://jurnal.utu.ac.id/JIMSI/article/view/6350
Safani. 2021. “Pengaruh Motivasi Kerja dan Kepuasan Kerja Terhadap Kinerja Dengan Disiplin Kerja Sebagai Variabel Intervening.” Prosiding Seminar Nasional Teknologi Edukasi Sosial dan Humaniora 1 (1): 841–56.
Saihudin. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Diedit oleh Gianto. Pertama. Sidoarjo: Uwala Inspirasi Indonesia.
Saputra, Dedi. 2021. “Sosialisasi Anti Hoax, Anti Narkoba, Serta Pengembangan Umkm Di Desa Kubu Kabupaten Kubu Raya.” Pengabdian Masyarakat 1 (1). https://journal.unugiri.ac.id/index.php/mafaza/article/view/262
Sihombing. 2022. “Pengaruh Harga Diri Terhadap Resiliensi Pada Klien Rehabilitasi Di Lembaga Rehabilitasi Pencegahan Penyalahgunaan Narkotika Bhayangkara Indonesia.”
Sri, Larasati. 2019. Manajemen Sumber Daya Manusia. Yogyakarta: Grup Penerbitan CV BUDI UTAMA.
Sugiyono. 2019. Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif dan R&D. Bandung: PT Alfabet.
Sukmawati, Marjuni. 2020. Manajemen Sumber Daya Manusia. Diedit oleh Haerani. Makassar: CV SAH MEDIA.
Susanto, Natalia. 2019. “Pengaruh Motivasi Kerja, Kepuasan Kerja, dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Divisi Penjualan PT Rembaka.” Agora 7 (1): 6–12.
Winarni. 2019. TEORI DAN PRAKTIK PENELITIAN KUANTITATIF DAN KUALITATIF.