Pola Komunikasi Himpunan Mahasiswa Ilmu Komunikasi (HIMAKOM) Universitas Bina Sarana Informatika dalam Meningkatkan Solidaritas Keanggotaan

• Aulya Dinda Safitri
• 2023

---

Penelitian ini melatarbelakangi Pola Komunikasi yang menciptakan Organisasi Himpunan Mahasiswa Ilmu Komunikasi Universitas Bina Sarana Informatika dalam Meningkatkan Solidaritas Keanggotaan. Penelitian ini memiliki tujuan yaitu untuk mengetahui pola komunikasi apa saja yang digunakan Himpunan Mahasiswa Ilmu Komunikasi Universitas Bina Sarana Informatika. Jenis penelitian ini ialah menggunakan metode penelitian kualitatif. Dengan pengumpulan data yaitu observasi, wawancara, dokumentasi, dan studi pustaka. Data yang telah disajikan lalu dibuat catatan dari hasil lapangan dan narasi hasil dari penelitian. Narasi dibuat dan dianalisis dengan adanya reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan. Lalu data yang telah dianalisis kemudian di validasi dengan triangulasi. Hasil dari penelitian ini ialah bahwa pola komunikasi di Himpunan Mahasiswa Ilmu Komunikasi Universitas Bina Sarana Informatika terjalin dengan baik yang di dalamnya meliputi kegiatan pertemuan rutin, perencanaan dan evaluasi, dan partisipasi anggota dalam mengikuti kegiatan mahasiswa dan masyarakat. Hal ini yang membuat Himpunan Mahasiswa Ilmu Komunikasi (HIMAKOM) Universitas Bina Sarana Informatika semakin solid dan kompak. Hal tersebut menjadi dapat meningkatkan solidaritas keanggotaan.

• Pola Komunikasi
• Komunikasi Organisasi
• Solidaritas Keanggotaan

Alfansyur, A. M. ( 2020). Seni Mengelola Data: Penerapan Triangulasi Teknik, Sumber, dan Waktu Pada Penelitian Pendidikan Sosial. Jurnal Kajian, Penelitian dan Pengembangan Pendidikan Sejarah.

Ardi, M. &. (2013). Hubungan Antara Persepsi Terhadap Organisasi Dengan Minat Beorganisasi Pada Mahasiswa Fakultas Psikologi .

Astari. (2020). Pola Komunikasi Antar Pribadi Dalam Mempertahankan Solidaritas Anggota Komunitas Scorpio Medan 225.

Bukhori, B. (2016). Kecemasan Berbicara DI Depan Umum Ditinjau Dari Kepercayaan Diri dan Keaktifan Dalam Organisasi Kmahasiswaan. Jurnal Komunikasi Islam.

Desmawangga, C. (2013). Faktor-Faktor Yang Mempengaruhi Keikutsertaan Berorganisasi Mahasiswa Fikes UMP.

Destalia, T. (2019). Pembingkaian Berita Kenaikan Gaji PNS (Analisis Framing Model Zhongdang Pari dan Gerald M. Kosiciki Untuk Berita Kenaikan Gaji PNS Koran Harian Tribun Jabar.

Effendy, O. U. (2016). Dinamika Komunikasi. Bandung. Remaja Rosdakarya Ilmu Komunikasi Teori dan Praktek .

Fadli, M. R. dan M. (2013). Manajemen Organisasi Bandung: Citapustaka Media Perintis.

Ghony, M. Junaidi. (2017). Metode Penelitian Kualitatif Edisi Revisi. Surakarta. Ar. Ruzz Media.

Gumilang, G. (2016). Metode Penelitian Kualitatif Dalam Bidang Bimbingan dan Konseling. Jurnal Fokus Konseling.

Gunawan, Imam. (2022). Metode Penelitian Kualitatif, Teori & Praktik, Bumi Aksara.

Gunawan, M. M. (2022). Pola Komunikasi Organisasi Himpunan Mahasiswa Islam Dalam Membangun Relasi "Connection". Jurnal Selasar KPI. Referensi Media Komunikasi dan Dakwah, 37-46.

Hardjana, A. (2016). Komunikasi Organisasi Strategi dan Kompetensi : Jakarta: PT, Kompas Media Nusantar.

Juddi. (2019). Komunikasi Budaya dan Komunikasi Kontemporer, Unpad Press.

Kussanti, D. P. (2020). Optimalisasi Komunikasi Organisasi Pada Perusahaan Di Masa Pandemik Covid-19 (Approaches and Processes: Katherine Miller). Jurnal Public Relations-JPR Volume 1 Nomor 1 .

Latifah.W, M. N. (2020). Pola Komunikasi dalam Metode Coaching Pegawai RSUD R.Syamsudin Kota Sukabumi. Perspektif Komunikasi, 145-154.

Lestari, A. G. (2019). Pola Komunikasi Kepala Desa Dalam Upaya Pemberdayaan Masyarakat Melalui Pemanfaatan Alokasi Dana Desa (Kabupaten Simalangan) (Doctoral Dissertation).

Milliati, S. I. (2018). Motivasi Belajar Mahasiswa Setelah Menikah Pada Program Studi Akuntasni dan Psikologi Universitas Muhammadiyah Gresik.

Mulyana, D. (2013). Komunikasi Organisasi: Strategi Meningkatkan Kinerja Perusahaan Bandung: PT Remaja Rosdakarya.

Nazir, M. (2017). Metode Penelitian: Bogor: Ghalia Indonesia.

Nurdin, I. S. (2019). Metodologi Penelitian Sosial: Surabaya: Media Sahabat Cendakia.

Nurritasari, F. (2020). Literasi Perpajakan Pada Wajib Pajak Orang Pribadi: Studi Kasus Di Dusun Karang Balong Desa Bener.

Pantow, J. T. (2017). Pola Komunikasi Pemimpin Organisasi Dalam Meningkatkan Motivasi Kerja Anggota di LPM (Lembaga Pers Mahasiswa) Inovasi UNSRAT. Acta Diuma Komunikasi.

Pradipto, N. S. (2017). Pengaruh Komunikasi Persuasif Dalam Meningkatkan Kesadaran Solidaritas Anggota Scoter Mods Bogor Indonesia. Jurnal Komunikatio.

Rachmawati, T. S, A. (2021). Pola Komunikasi Organisasi Pustakawan Guru Dalam Pemberian Layanan Prima Perpustakaan. Berkala Ilmu Perpustakaan Dan Informasi.

Sintaasih, S., & Supartha, S. (2017). Pengantar Perilaku Organisasi: Teori Kasus Dan Aplikasi Penelitian.

Sugiyono. (2012). Memahami Penelitian Kualitatif.

Sugiyono. (2013). Metode Penelitian Kualitatif,an B&D. Bandung: Alfabeta. Sugiyono. (2014). Memahami Penelitian Kualitatif. Bandung: Alfabeta.

Tohardi, A. (2019). Pengantar Metodologi Pengantar Sosial.

Trisiah, A. (2019). Dampak Tayangan Televisi Pada Pola Komunikasi Anak. Jurnal I Novasi, 34-35.

V.Oisiana, S. (2016). Komunikasi Organisasi Dalam Perspektif (Objektif dan Perspektif Subjektif).

Wijaya, C. (2017). Perilaku Organisasi. Lembaga Peduli Pengembangan .

Yanduty. (2018). Pola Komunikasi Organisasi Dalam Meningkatkan Solidaritas Anggota Pimpinan Cabang Pemuda Muhammadiyah Sukaramai Medan.