-
Pengantar manajemen : panduan komprehensif pengelolaan organisasi
- Jono M Munandar, dkk
- IPB Press
- 2014
- 978-979-493-626-9
Manajemen sebagai ilmu disusun melalui proses pengkajian yang panjang oleh ilmuwan dan praktisi bidang menajemen dengan pendekatan ilmiah dan praktis, yaitu sebagai seni mengelola sumberdaya yang dimiliki untuk mencapai tujuan yang ingin diraih. Proses manajemen secara umum terdiri atas lima tahapan yaitu perencanaan, pengorganisasian, pengelolaan, pengendalian serta kepemimpinan organisasi secara efektif dan efisien. Secara sistematika buku ini meliputi 14 (empat belas) bagian yang merupakan serangkaian dasar untuk belajar mengenai ilmu-ilmu manajemen yang diperkaya dengan studi kasus. Ke empat belas bagian tersebut yaitu manajemen sejarah serta organisasi, budaya organisasi dan lingkungan global, tanggungjawab dan etika manajerial, pemecahan masalah pengembalian dan esekusi, dasar-dasar perencanaan dan manajemen, struktur dan desain organisasi, komunikasi dan teknologi informasi, manajemen sumberdaya manusia, mengelola perubahan organisasi dan inovasi, dasar-dasar perilaku, motivasi, kepemimpinan, pengendalian, dan manajemen operasi rantai nilai kualitas dan produktivitas.
- Cengkareng
Silahkan Login untuk dapat Melakukan Peminjaman Online
| Kode Buku | : | 211861 |
| Kode Klasifikasi | : | 658 |
| Judul Buku | : | Pengantar manajemen : panduan komprehensif pengelolaan organisasi |
| Edisi | : | - |
| Penulis | : | Jono M Munandar, dkk |
| Penerbit | : | IPB Press |
| Bahasa | : | Indonesia |
| Tahun | : | 2014 |
| ISBN | : | 978-979-493-626-9 |
| Tajuk Subjek | : | Manajemen |
| Deskripsi | : | 260 hal, 23 cm |
| Eksemplar | : | 1 |
| Stok | : | 1 |
| Petugas | : | Arum Johan Purnamasari |
Secara sistematika buku ini meliputi 14 (empat belas) bagian yang merupakan serangkaian dasar untuk belajar mengenai ilmu-ilmu manajemen yang diperkaya dengan studi kasus. Ke empat belas bagian tersebut yaitu manajemen sejarah serta organisasi, budaya organisasi dan lingkungan global, tanggungjawab dan etika manajerial, pemecahan masalah pengembalian dan esekusi, dasar-dasar perencanaan dan manajemen, struktur dan desain organisasi, komunikasi dan teknologi informasi, manajemen sumberdaya manusia, mengelola perubahan organisasi dan inovasi, dasar-dasar perilaku, motivasi, kepemimpinan, pengendalian, dan manajemen operasi rantai nilai kualitas dan produktivitas.
Terkait Subjek Buku yang sama
-
Manajemen kinerja: falsafah teori dan penerapannya
- Dharma, Surya
- PUSTAKA PELAJAR
- 2010
- 979-3721-75-8
Buku Manajemen Kinerja ini memberikan pengetahuan tentang manajemen kinerja yang disertai latar belakang falsafah dasarnya, teori dan proses manajemen kinerja termasuk langkah-langkah penerapan yang ... Lihat Selengkapnya
-
-
-
Kepemimpinan
- Wadsworth, Walter J
- Tugu Publisher
- 2008
- 979-3189-18-5
Karakteristik seorang pemimpin dapat digambarkan sebagai berikut : 1. Mempunyai kemauan untuk memimpin bukan mengelola 2. Memelihara moral yang tinggi diantara pekerjaan mereka 3. Menginspirasi ... Lihat Selengkapnya
-
Pemimpin dan kepemimpinan : apakah kepemimpinan abnormal itu?
- Kartini Kartono
- Rajawali Pers
- 2014
- 975-421-053-2
There are no bad soldier, only bad officer. Frasa metaforik Napoleon tersebut memiliki makna "bersaya" bahwa suatu kelompok, organisasi baik swasta maupun pemerintah, keberhasilannya berada pada ... Lihat Selengkapnya