Online Public Access Catalog
Ditemukan 2077 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Di Perum Bulog Jakarta
- Septiyaningsih
- 2020
Septiyaningsih (22170150), Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Karyawan di Perum BULOG Jakarta. Lingkungan kerja adalah salah satu faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan dalam menjalankan tugas-tugas yang dibebankan oleh perusahaan. Lingkungan kerja meliputi tata ruang, cahaya, suhu dan kelembapan, suara, suasana kerja, keamanan dan hubungan antara atasan serta rekan kerja. ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 392 kali
-
Perancangan sistem informasi penerimaan praktek kerja lapangan pada badan pengawas tenaga nuklir
- Muhammad Husnul Fazri
- 2023
Proses pendaftaran praktek kerja lapangan pada Badan Pengawas Tenaga Nuklir masih menggunakan secara manual dengan menggunakan media kertas yang mengakibatkan sering terjadi surat tercampur dengan surat lainnya dan proses penerimaan calon peserta praktik kerja lapangan tidak dapat ditentukan dengan cepat pada saat itu juga. Penelitian ini bertujuan memberikan kemudahan staff sumber daya manusia ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 293 kali
-
Pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja pegawai kearsipan bagian umum kantor walikota administrasi jakarta timur
- Luthfiyyah Lestari
- 2023
Motivasi Kerja diperlukan guna menciptakan kinerja yang tinggi, dibutuhkan adanya peningkatan kerja yang optimal dan mampu mendaya gunakan potensi sumber daya manusia yang dimiliki oleh pegawai guna menciptakan tujuan organisasi, sehingga akan memberikan kontribusi positif pada perkembangan organisasi. Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui faktor motivasi kerja yang dapat mempengaruhi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 132 kali
-
PENINGKATAN KEDISIPLINAN KERJA DALAM MEMAKSIMALKAN KINERJA PEGAWAI DI KANTOR PUSDIKLAT BADAN PUSAT STATISTIK (BPS) JAGAKARSA
- STEFANY INDRIYANI
- 2023
Kedisiplinan kerja merupakan alat yang digunakan para pemimpin untuk berkomunikasi dengan pegawainya agar mereka bersedia meningkatkan kesadaran seorang pegawai dalam mentaati semua peraturan dan norma-norma sosial yang berlaku. Meningkatkan kedisiplinan kerja diantaranya adalah dengan memberi pelatihan dan mengembangkan keterampilan, membuat aturan yang jelas dan terukur untuk mengukur ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 142 kali
-
PELAKSANAAN KEDISIPLINAN KERJA PEGAWAI PADA PRASARANA DAN SARANA UMUM (PPSU) SRENGSENG SAWAH JAKARTA SELATAN
- SELVIANA FATMAWATI
- 2021
ABSTRAK Selviana fatmawati (21180051), Pelaksanaan Kedisiplinan Kerja Pegawai pada Prasarana dan Sarana Umum (PPSU) Srengseng Sawah, Jakarta Selatan Perkembangan Intansi pemerintah organisasi yang merupakan kumpulan orang-orang yang dipilih secara khusus untuk melaksanakan tugas negara sebagi bentuk pelayanan orang banyak. Untuk membantu mekanisme kerja yang baik dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 155 kali