Online Public Access Catalog
Ditemukan 2122 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
Pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan di bagian sumber daya manusia pada PT pos indonesia (Persero) Jakarta
- Laili Hikmah
- 2019
Keberhasilan suatu perusahaan dipengaruhi oleh struktur organisasi yang tepat. Salah satu yang sangat berpengaruh yaitu kinerja karyawan, dengan adanya disiplin dapat mewujudkan kinerja yang mampu mencapai tujuan perusahaan. Kinerja karyawan sangat diperlukan untuk keberhasilan perusahaan. Untuk mendukung terwujudnya kinerja yaitu dengan adanya disiplin tinggi didukung faktor-faktor lain yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 481 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV ORCEE DEPOK
- AISYAH NUR SAVITRI
- 2021
ABSTRAK Aisyah Nur Savitri (22170063), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada CV ORCEE Depok Tercapainya suatu tujuan perusahaan ditandai dengan adanya kinerja yang baik dari seluruh karyawan. Hal ini menjadikan karyawan sebagai aspek yang menunjang produktivitas sebuah perusahaan agar mampu bertahan di dalam ketatnya sebuah persaingan. Disiplin ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 281 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA MARKETING OFFICE PROJECT MAHATA MARGONDA DEPOK
- YULIYANTI NUR HIKMAH
- 2021
Yuliyanti Nur Hikmah (22180556), Pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan pada Marketing Office Project Mahata Margonda. Marketing Office Project Mahata margonda merupakan kantor manajemen project apartemen yang dinaungi oleh Perumahan Nasional (Perumnas). Untuk membantu mekanisme kerja yang baik dan meningkatkan kualitas karyawan, perusahaan perlu untuk memelihara dan melakukan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 256 kali
-
Hubungan Antara Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Kerja Karyawan Pada Pt Batara Meg Krid Kencana Jakarta
- ALYA NABILA
- 2020
vii ABSTRAK Alya Nabila (22170314), Hubungan antara Disiplin terhadap Kinerja Karyawan pada PT. Batara Mega Krida Kencanna Sumber Daya Manusia yang berkualitas bukan hanya dapat berpengaruh pada peningkatan hasil di perusahaan saja, namun lebih jauh dari itu yaitu mampu menjadikan nilai tambah bagi individu itu sendiri. Kinerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 271 kali
-
PENGARUH DISIPLIN KERJA TERHADA PPRESTASI KERJA KARYAWAN PADA PRIMER KOPERASI PUSAKA MANDIRI POLRES METRO JAKARTA PUSAT
- ANDRI RIFAI M
- 2021
ABSTRAK Andri Rifai M (22170436), Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Prestasi Kerja Primer Koperasi Pusaka Mandiri. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan instrument penelitian menggunakan kuesioner dengan jumlah 51 responden. Data penelitian ini diperoleh dari hasil observasi dari bulan April-Juni 2020. Metode analisis yang digunakan adalah uji koefesien ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 285 kali