Ditemukan 2813 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGELOLAAN TATA RUANG KANTOR PADA PUSAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PERPUSTAKAAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA

  • HERVANI
  • 2024

  ABSTRAK   Hervani, (21210028), Pengelolaan Tata Ruang Kantor Pada Pusat Pendidikan Dan Pelatihan Perpustakaan Nasional Republik Indonesia   Pusat Pendidikan dan Pelatihan Perpustakaan Nasional Republik Indonesia memiliki tugas dan kewajiban menetapkan NSPK (Norma, Standar, Pedoman, dan Kriteria) yang dituangkan dalam bentuk pedoman, kurikulum, garis-garis besar program pembelajaran, ... Lihat Selengkapnya

  • Tata Ruang Kantor

  dilihat : 64 kali

---

• Pelaksanaan administrasi penanganan surat menggunakan aplikasi simaya di kementerian komunikasi dan informatika jakarta.

  • Isma Aulia
  • 2023

  Seiring dengan kemajuan teknologi yang pesat, dibutuhkan kemampuan untuk menyesuaikan dengan kemajuan teknologi yang termasuk dalam pengelolaan pemerintahan. Salah satu aplikasi yang dikeluarkan oleh pemerintah adalah aplikasi SIMAYA atau Sistem Administrasi Perkantoran Maya yang digunakan untuk mengurus persuratan serta dokumen. Dinas Komunikasi Informatika Jakarta Pusat adalah salah satu dinas ... Lihat Selengkapnya

  • Surat
  • Administrasi

  dilihat : 108 kali

---

• Pengaruh standar operasional prosedur terhadap kinerja karyawan pada pt. Amsar prima mandiri bogor

  • Salma Eva Dianti
  • 2023

  Kineirja (peirformancei) adalah hasil yang dicapai seiseiorang atau seikeilompok orang dalam organisasi dalam suatu peiriodei teirteintu, seisuai deingan lingkup weiweinang dan tanggung jawab masing-masing dalam upaya meincapai tujuan organisasi. Salah satu faktor yang meimpeingaruhi kineirja karyawan adalah Standar Opeirasional Proseidur(SOP). Tujuan peineilitian ini adalah untuk meingeitahui ... Lihat Selengkapnya

  • Kinerja Karyawan
  • Standar Operasional Prosedur

  dilihat : 226 kali

---

• PELAKSANAAN PROGRAM PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PEGAWAI PADA DIVISI UMUM PT PLN (PERSERO) JAKARTA

  • RIFDHA DHIYA RAHMA
  • 2024

  Pelaksanaan pendidikan dan pelatihan pegawai bertujuan untuk mengembangkan kualitas serta meningkatkan produktivitas, keterampilam dan kemampuan pada pegawai dalam melaksanakan tanggung jawabnya. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui prosedur operasional pelaksanaan diklat, proses pelaksanaan diklat, kendala dalam pelaksanaan kegiatan diklat serta solusi dari penanganan hambatan tersebut. Metode ... Lihat Selengkapnya

  • Pelaksanaan
  • pendidikan
  • dan pelatihan pegawai

  dilihat : 89 kali

---

• Penilaian Kinerja Pegawai Pada BAPPEDALITBANG Kabupaten Bogor

  • YUANITA AZZAHRA
  • 2024

  Dalam era persaingan bisnis yang semakin ketat, organisasi dituntut untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi operasionalnya. Salah satu cara untuk mencapai hal ini adalah dengan melakukan penilaian kinerja pegawai secara berkala. Penilaian kinerja tidak hanya bertujuan untuk menilai efektivitas kerja pegawai, tetapi juga memberikan umpan balik yang konstruktif guna mendorong pengembangan ... Lihat Selengkapnya

  • Pelaksanaan
  • Penilaian Kinerja Pegawai

  dilihat : 99 kali

---