Online Public Access Catalog
Ditemukan 1825 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA PADA PT SERIBURASA ETE DI JAKARTA SELATAN
- RISKA RAHMAWATI
- 2024
Penilaian kinerja pegawai dilakukan untuk mengevaluasi dan menilai aktivitas yangdilakukan oleh pegawai. Untuk menilai prestasi kerja karyawan, harus ada interaksiyang positif dan berkesinambungan antara manajer dan departemen sumber dayamanusia. Faktor evaluasi objektif fokus pada fakta nyata dan hasil yang dapat diukur,seperti kualitas, kehadiran, dll. Sedangkan faktor subjektif lebih bersifat ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 64 kali
-
PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI KANTOR KEMENTERIAN AGAMA KOTA ADMINISTRASI JAKARTA PUSAT
- FIDZQIYA AULIYAURRAHMAH
- 2024
KanKemenag Kota ADM Jakarta Pusat bergerak sebagai organisasi dibidang pelayanan, tentunya kinerja karyawan sangatlah penting dan perlu mendapat perhatian khusus agar dapat berperan dalam mendukung terwujudnya dalam kelancaran kegiatan. Setelah diamati secara langsung, motivasi kerja di KanKemenag Kota ADM Jakarta Pusat masih kurang. Hal ini merupakan suatu fenomena mencerminkan menurunnya ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 48 kali
-
Penilaian Kinerja Pegawai Pada BAPPEDALITBANG Kabupaten Bogor
- YUANITA AZZAHRA
- 2024
Dalam era persaingan bisnis yang semakin ketat, organisasi dituntut untuk meningkatkan produktivitas dan efisiensi operasionalnya. Salah satu cara untuk mencapai hal ini adalah dengan melakukan penilaian kinerja pegawai secara berkala. Penilaian kinerja tidak hanya bertujuan untuk menilai efektivitas kerja pegawai, tetapi juga memberikan umpan balik yang konstruktif guna mendorong pengembangan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 99 kali
-
Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT Satu Asta Kreasi (PARAMA GROUP)
- FIKA ANANDA KAFILAH
- 2024
PT Satu Asta Kreasi merupakan Perusahaan yang bergerak di bidang merchandise terutama custom segala kebutuhan tekstil. Kinerja karyawan menentukan keberhasilan dari tugas dan wewenang para karyawan.oleh karena itu, untuk memaksimalkan stres kerja, PT Satu Asta Krasi harus selalu meningkatkan kualitas sistem kegiatan oragnisasi. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh stres kerja ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 73 kali
-
Pengaruh Stres Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT Elnusa Fabrikasi Konstruksi Jakarta Selatan
- ANDIN PUTRI MULYANA
- 2024
Pemimpin perusahaan harus mengelola sumber daya dengan efektif untuk mencapai tujuannya, terutama pada era globalisasi ini. Manajemen sumber daya manusia harus efektif dan efisien untuk mencapai kinerja optimal. Stres yang dialami karyawan dapat mempengaruhi kinerja secara keseluruhan. Oleh karena itu, penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak stres pada karyawan. Penelitian ini bertujuan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 58 kali