Ditemukan 14794 hasil di pencarian Tugas Akhir

• PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA YAMAHA MEKAR MOTOR BOGOR

  • Selvia
  • 2021

  ABSTRAK Selvia (22170243) Pengaruh Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Yamaha Mekar Motor Bogor   Kinerja yang baik dipengaruhi oleh faktor, salah satunya adalah motivasi kerja. Pada Yamaha Mekar Motor Bogor motivasi sangatlah dipengaruhi dalam kinerja karyawan karena motivasi adalah sebuah penggerak untuk para karyawan agar lebih semangat untuk mengerjakan pekerjaannya. ... Lihat Selengkapnya

  • Motivasi Kerja

  dilihat : 565 kali

---

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM (PDAM) TIRTA ASASTA KOTA DEPOK

  • HANIFA NUR SABILA
  • 2021

  ABSTRAK       Hanifa  Nur  Sabila  (22170932)  Pelaksanaan  Disiplin  Kerja  Karyawan  Pada Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Asasta Kota Depok       Disiplin  kerja  adalah  kepatuhan  karyawan  terhadap  peraturan  yang  berlaku  di perusahaan, ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 382 kali

---

• PENERAPAN KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA (K3) DI PT. CENTRAL AMAN SENTOSA

  • Raditya Andhanu Reksa
  • 2021

  ABSTRAK Raditya Andhanu Reksa (21180102), Penerapan Keselamatan dan kesehatan kerja (K3) di PT. Central Aman Sentosa Dalam era dengan keilmuan dan teknologi yang semakin canggih, keselamatan dan kesehatan kerja (K3) merupakan suatu keharusan untuk dilaksanakan oleh penyelanggara kerja untuk meningkatkan produktivitas perusahaan, disamping melindungi pekerja dari hal – hal yang ... Lihat Selengkapnya

  • Keselamatan Kesehatan Kerja

  dilihat : 368 kali

---

• PELAKSANAAN DISIPLIN KERJA KARYAWAN PADA DIVISI DINAS KOPERASI DAN USAHA MIKRO KANTOR WALIKOTA DEPOK

  • AGNIS RIZKIANI KHOIRUNISA
  • 2023

  Pelaksanaan Disiplin Kerja Karyawan di Divisi Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kantor Walikota Depok adalah tentang kesadaran dan ketaatan terhadap peraturan. Kesadaran diri yang tinggi dianggap kunci untuk mencapai produktivitas optimal. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pelaksanaan disiplin kerja karyawan, mengetahui disiplin kerja apa saja yang dilaksanakan oleh karyawan, serta ... Lihat Selengkapnya

  • Disiplin Kerja

  dilihat : 144 kali

---

• TINJAUAN PROSEDUR PENILAIAN PRESTASI KERJA PEGAWAI PADA DINAS PERDAGANGAN DAN PERINDUSTRIAN KOTA DEPOK

  • LAVINDA MASTUTI
  • 2021

  ABSTRAK       Lavinda Mastuti (21170009), Tinjauan Prosedur Penilaian Prestasi Kerja Pegawai pada Dinas Perdagangan dan Perindustrian Kota Depok.   Penilaian prestasi kerja diperlukan guna mengevaluasi dan meninjau ulang informasi tentang kinerja pegawai yang dilakukan secara periodik. Tujuan penelitian yaitu untuk mengetahui prosedur, kendala saat melakukan penilaian ... Lihat Selengkapnya

  • Prosedur

  dilihat : 338 kali

---