Online Public Access Catalog
Ditemukan 1992 hasil di pencarian Tugas Akhir
-
Perancangan Sistem Informasi Monitoring Pegawai Pada CV. Candika (Eiger) Kalimantan Barat Berbasis Android
- Siti Aisyah
- 2023
Penelitian ini bertujuan untuk melakukan penelitian dan merancang aplikasi monitoring kinerja pegawai untuk perusahaan CV. Candika (Eiger) guna meningkatkan efektivitas operasional dan produktivitas pegawai. Beberapa masalah yang dihadapi perusahaan tersebut meliputi kurangnya data kinerja yang teliti, absensi pegawai yang kurang terkontrol, masalah gaji, jumlah pekerjaan yang diselesaikan, dan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 63 kali
-
PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI PADA DINAS PEMADAM KEBAKARAN DAN PENYELAMATAN KOTA DEPOK
- Cherlia Nurul Akhmal
- 2022
ABSTRAK Cherlia Nurul Akhmal (21190050), Pelaksanaan Penilaian KInerja Pegawai Pada Dinas Pemadam Kebakaran dan Penyelamatan Kota Depok Kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) merupakan salah satu faktor untuk meningkatkan produktivitas kinerja suatu organisasi atau intansi. Oleh karena itu,diperlukan sumber daya manusia yang mempunyai kompetensi tinggi karena keahlian atau kompetensi ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 283 kali
-
Rancang Bangun Sistem Informasi Laporan Kinerja Pegawai Tata Usaha Pada Mts Negeri 27 Jakarta
- Nurhadi
- 2020
ABSTRAK Nurhadi (12173998), Rancang Bangun Sistem Informasi Laporan Kinerja Pegawai tata usaha pada MTs Negeri 27 Jakarta. Laporan kinerja pegawai berkaitan dengan kegiatan-kegiatan yang dilakukan pegawai sesuai dengan tugasnya masing-masing dalam satu bulan kerja. Pengelolaan laporan kinerja pegawai pada unit tata usaha MTs Negeri 27 Jakarta masih menggunakan cara manual yang ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 289 kali
-
PELAKSANAAN PENILAIAN KINERJA PEGAWAI PADA DIREKTORAT SEJARAH KEMENTERIAN PENDIDIKAN DAN KEBUDAYAAN JAKARTA
- SAGITA PRAMESTI
- 2021
ABSTRAK Sagita Pramesti (21170100), Pelaksanaan Penilaian Kinerja Pegawai Pada Direktorat Sejarah Kementerian Pendidikan Dan Kebudayaan Jakarta Penilaian kinerja pegawai merupakan bagian penting dalam suatu instansi ataupun perusahaan apabila ingin mempunyai sumber daya manusia yang berkualitas baik didalamnya. Penilaian kinerja dapat dijadikan bahan acuan dalam meningkatkan ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 225 kali
-
Sasaran Kerja Pegawai Menggunakan Metode SAW Pada Puskesmas Gunungtanjung
- Muhamad Rizal Fadilah
- 2019
Sasaran kerja pegawai adalah rencana dan target kinerja yang harus dicapai oleh pegawai dalam kurun waktu penilaian yang bersifat nyata dan dapat diukur serta disepakati pegawai dan atasannya, upaya menilai kerja pegawai dengan tujuan menjamin objektifitas pembinaan PNS yang dilakukan berdasarkan sistem prestasi kerja. Sistem ini digunakan untuk menilai dan mengetahui apakah seorang pegawai telah ... Lihat Selengkapnya
dilihat : 224 kali
TENTANG PERPUSTAKAAN
![PERPUSTAKAAN UBSI](https://elibrary.bsi.ac.id/assets/perpustakaan.png)
Perpustakaan Universitas Bina Sarana Informatika merupakan layanan yang diberikan kepada civitas akademik khususnya mahasiswa untuk memperoleh informasi seperti buku, majalah, jurnal, prosiding, dll.
INFORMASI
Alamat : Jl. Kramat Raya No.98, Senen, Jakarta Pusat
Telp : +6285777854809
Email : perpustakaan@bsi.ac.id
IG : @perpustakaan_ubsi
Jam Operasional
Senin - Jumat : 08.00 s/d 20.00 WIB
Isitirahat Siang : 12.00 s/d 13.00 WIB
Istirahat Sore : 18.00 s/d 19.00 WIB
Copyright © 2024 Perpustakaan Universitas Bina Sarana Informatika