PROSEDUR REKRUTMEN DAN SELEKSI KARYAWAN PADA PT. SARANA SUMUT VENTURA JAKARTA

• MIRANDA AFRILIA
• 2021

---

PT.   Sarana   Sumut   Ventura   adalah   perusahaan   yang   bergerak   dibidang pembiayaan modal ventura yang menyediakan sumber pendanaan bagi sektor- sektor usaha terutama sektor usaha mikro, kecil dan menengah (UMKM) dan menyediakan pendampingan manajemen bagi pengembangan kemampuan manajerial yang meliputi perencanaan dan implementasi system akutandai dan keuangan, perencanaan dan pengembangan pasar dan membangun jejaring (networking). Metode pengumpulan data dalam penyusunan Tugas Akhir adalah metode  observasi,  wawancara,  dan  studi  Pustaka  dengan  metode  analisanya berupa analisi kualitatif yaitu metode analisis data tanpa menggunakan analisis statistik. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menjelaskan prosedur rekrutmen dan seleksi karyawan pada PT. Sarana Sumut Ventura. PT. Sarana Sumut Ventura telah melakukan tahapan-tahapan rekrutmen dan seleksi karyawan mulai dari masuknya  lamaran  kerja  hingga  proses  pemberitahuan  bahwa  pelamar  lolos seleksi dan siap untuk bekerja, dan kendala serta solusi dalam rekrutmen dan seleksi  yaitu  pelamar  yang  tidak  hadir  dalam  panggilan  wawancara  akan digantikan oleh pelamar kerja yang lain yang sesuai dengan kualifikasi yang telah ditentukan.
 

• Rekrutmen
• seleksi karyawan

Asti,  E.,  &  Ayuningtyas,  E.  (2020).  Pengaruh  Kualitas  Pelayanan,  Kualitas

Produk Dan Harga Terhadap Kepuasan Konsumen. EKOMABIS: Jurnal Ekonomi Manajemen Bisnis, 1(01), 1–14. https://doi.org/10.37366/ekomabis.v1i01.2

Handa Gustiawan. (2019). Telaah Kualitas Produk Terhadap Kepuasan Pelanggan

Pada PT Arafah Mitra Karunia Jakarta. JURNAL AKRAB JUARA, 8(5), 55.

Hasbi, M. (2017). Pengaruh Kualitas Pelayanan Administrasi terhadap Kepuasan Peserta Didik di MTs Negeri 1 Model Palembang. In MANAGERIA: Jurnal Manajemen Pendidikan Islam (Vol. 3, Issue 1). Perpustakaan Nasional Katalog dalam Terbitan (KDT) Anggota IKAPI. https://doi.org/10.14421/manageria.2018.31-05

Herawati, N., Hidayat, A., & Suwarsito, S. (2018). Analisis Pengaruh Kualitas Layanan Dan Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan. Jurnal Mitra Manajemen, 2(5), 522–535. https://doi.org/10.52160/ejmm.v2i5.157

Napitupulu,  D.  H.  (2019).  Pengaruh  Harga  Dan  Kualitas  Produk  Terhadap

Kepuasan  Pelanggan.  Jurnal  Manajemen  Bisnis  Krisnadwipayana,  7(1),

233–240. https://doi.org/10.35137/jmbk.v7i1.248

Novia, M. A., Semmaila, B., & Imaduddin, I. (2020). Pengaruh kualitas Layanan

Dan Kualitas Produk Terhadap Kepuasan Pelanggan. Tata Kelola, 7(2), 201–

212. https://doi.org/10.52103/tatakelola.v7i2.174

Prakoso, A. A. (2017). Analisis Pengaruh Kepercayaan, Kualitas Pelayanan, Dan

Harga Terhadap Kepuasan Pelanggan Serta Dampaknya Pada Loyalitas.

13–14.

Suardhita,  N.,  &  Rafik,  A.  (2019).  PENGARUH  CITRA  MEREK  (  BRAND IMAGE ) TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PRODUK BEDAK MEREK WARDAH. 3(1), 11–20.

Sugiyono, P. D. (2019). Metode Penelitian Kuantitatif (M. P. Setiyawami, S.H. (ed.)). Alfabeta, cv.

Wartono, T. (2017). Pengaruh stres kerja terhadap kinerja karyawan. 4(2), 41–55.