PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KARYAWAN PADA PT SETIAJAYA MOBILINDO TOYOTA MARGONDA RAYA DEPOK

• RENI APRIANI
• 2021

---

ABSTRAK

Reni Apriani (22170618), Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT Setiajaya Mobilindo Toyota Margonda Raya Depok

Latar belakang masalah dari penelitian ini yaitu perlunya kenyamanan, ketenangan, serta hubungan yang baik kepada sesama rekan kerja, atasan, maupun bawahan pada suatu Perusahaan. Terciptanya lingkungan kerja yang baik, maka dapat mendorong karyawan untuk selalu ingin berkembang disetiap pekerjaan yang telah dilakukannya dalam bentuk pencapaian yang baik yaitu bisa disebut dengan produktivitas. Diharapkannya produktivitas karyawan akan meningkat jika lingkungan kerja pun mendukung. Metode pengumpulan data dalam penyusunan Tugas Akhir ini adalah metode observasi, wawancara, kuesioner, dan studi kasus dengan metode analisis deskriptif kuantitatif dengan data kuesioner/primer yaitu metode analisis data dengan menyebarkan kuesioner dan hasilnya akan berupa statistik. Dengan menjadikan sampel sebanyak 52 orang dalam pengisian kuesioner menggunakan teknik random sampling. Melakukan perhitungan uji koefisien korelasi, uji koefisien reliabilitas serta uji persamaan regresi. Dari hasil penelitian dengan perhitungan uji koefisien korelasi menyatakan bahwa angka 0,621 merupakan kategori kuat, sehingga adanya hubungan yang kuat dan searah. Terdapat pengaruh 38,5% antara lingkungan kerja dan produktivitas, 62,1% sisanya dipengaruhi oleh faktor lainnya. Kesimpulannya, terdapat hasil yang signifikan antara lingkungan kerja terhadap produktivitas karyawan.

 

Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Produktivitas Karyawanv

• Lingkungan kerja

DAFTAR PUSTAKA

Afandi, P. (2016). Concept & Indicator Human Resources Management For Management Research. Yogyakarta: Deepublish Publisher.

Bahri, M. S. (2018). Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Yang Berimplikasi Terhadap Kinerja Dosen. Surabaya: CV. Jakad Publising.

Eriyanto. (2015). Analisis Isi?: Pengantar Metodologi Untuk Penelitian Ilmu Komunikasi dan Ilmu-Ilmu Sosial Lainnya. Jakarta: Prenadamedia Group.

Erliana, C. I. (2015). Bahan Ajar Analisa dan Pengukuran Kerja. Aceh: Fakultas Teknik Universitas Malikussaleh.

Handayani, B. D., & Saragih, R. (2019). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan Telkom Corporate University Center. E-Proceeding of Management, Vol.6. Retrieved from https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&url=https://libraryeproceeding.telkomuniversity.ac.id/index.php/management/article/view/9581&ved=2ahUKEwj8jYLx743qAhVZOisKHY15DU4QFjAAegQlBhAC&usg=AOvVaw3vmdwlAVx0KschD8NM7VWE

Handayani, W. N. (2018). Pengaruh Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Operator Bagian Produksi Pada Perusahaan Manufaktur di PT ABC Batam. Jurnal Aplikasi Administrasi, Vol. 21. Retrieved from http://garuda.ristekbrin.go.id/documents/detail/764318

Hartoyo, E. (2015). Sarapan Pagi dan Produktivitas. Malang: Universitas Brawijaya Pres (UB Press).

Ismail, F. (2018). Statistika Untuk Penelitian Pendidikan dan Ilmu-Ilmu Sosial. Jakarta: Prenadamedia Group.

Mahanggoro, T. P. (2018). Melejitkan Produktivitas Kerja Dengan Sinergitas Kecerdasan (ESPQ) Tinjauan Studi Ilmu Kesehatan. Yogyakarta: Deepublish Publisher.

Mar’ih, S. R. (2016). Mudah Menyusun Kualifikasi dan Performa Karyawan. Jakarta: Raih Asah Sukses.

Oktiyani, R., & Nainggolan, K. (2016). Analisis Pengaruh Kompensasi Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Guru Di SMA Negeri 1 Klaten. Jurnal Ecodemica, Vol.IV. Retrieved from https://ejournal.bsi.ac.id/ejurnal/index.php/ecodemica/article/view/445

Priyatno, D. (2017). Olah Data Menggunakan SPSS. Yogyakarta: Andi.

Purnomo, R. A. (2017). Analisis Statistik Ekonomi dan Bisnis Dengan SPSS. Ponorogo: CV. Wade Group.

Riduwan. (2016). Dasar-Dasar Statistika. Bandung: Alfabeta.

Riyanto, S., & Hatmawan, A. A. (2020). Metode Riset Penelitian Kuantitatif Penelitian di Bidang Manajemen, Teknik, Pendidikan, dan Eksperimen. Yogyakarta: Deepublish/CV. Budi Utama.

Safitri, A. E., & Gilang, A. (2019). Pengaruh Stres Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan Pada PT.Telkom Witel Bekasi. Jurnal Ecodemica, Vol.3. Retrieved from

https://ejournal.bsi.ac.id/ejurnal/index.php/ecodemica/article/view/5918/pdf

Siregar, S. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif?: Dilengkapi Dengan Perbandingan Perhitungan Manual & SPSS. Jakarta: Kencana.

Sugiyono. (2016). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif. Bandung: Alfabeta.

Sugiyono. (2017). Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan R&D. Bandung: Alfabeta.

Sutrisno, E. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Kencana.

Wahyuningsih, S. (2018). Pengaruh Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas kerja. Jurnal Warta Edisi?: 57. Retrieved from https://www.google.com/url?sa=t&source=web&rct=j&url=http://jurnal.dharmawangsa.ac.id/index.php/juwarta/article/view/149&ved=2ahUKEwiwvu6X8l3qAhXZdCsKHSW4DEcQFjAAegQlAxAB&usg=AOvVaw2Tvcoxuo8CoDzg8175GzEc